<2020년>분당서울대학교병원 신입간호사 최종합격 자기소개서
- 최초 등록일
- 2019.08.11
- 최종 저작일
- 2019.07
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소개글
"분당서울대학교병원 최종합격 자기소개서&병원정리"에 대한 내용입니다.
목차
Ⅰ. 자기소개서
1. 지원동기 및 입사 후 포부, 발전계획
2. 직무수행 관련 본인의 역량에 대한 강점 및 약점
3. 직무수행과 관련된 경험(경력) 사항 및 기타 활동
4. 업무 수행 중 예상치 못한 문제나 어려움에 직면하였으나, 원인을 파악하여 극복했던 경험
Ⅱ. 채용절차
Ⅲ. 인재상 3가지
Ⅳ. 비전
Ⅴ. 분당서울대학교 관련 최근 뉴스
본문내용
지원동기 및 입사 후 포부, 발전계획
4차 산업혁명에 따라 헬스케어혁신파크를 통해 환자 맞춤형 치료와 국가 수준의 건강향상을 위해 발전하는 분당서울대학교병원이 인상 깊었습니다. 특히, ‘스마트 수술실’을 통해 환자의 성공적인 수술을 위한 원격협진 시도와 가정에서도 건강관리를 할 수 있도록 하는 ‘헬스포유’의 지속적인 개발하는 모습은 대학 4년 동안 여러 활동에 도전을 시도하며 다양한 경험을 바탕으로 지속적으로 변화한 저의 모습과 일치하여 지원하게 되었습니다.
<중 략>
1. 채용절차
- 따뜻한 마음으로 혁신하는 스누비안(SNUBHIAN), 멈추지 않는 도전정신을 가진 여러분
a. 서류전형: 체계적으로 정립된 인재상에 적합한 기본인성을 지닌 인재를 선발
b. 조직적합성 진단: 체계적으로 정립된 인재상에 적합한 기본인성을 지닌 인재를 선발
c. 역량진단: 직무성과 요인(역량)을 도출
d. 심층(Zoom In) 면접: 전문적이고 체계적인 면접 운영
e. 최종면접: 전문적이고 체계적인 면접 운영
f. 임용
<중 략>
5. 분당서울대학교 관련 최근 뉴스
- ‘High-Five 병동 릴레이’: 진료과 및 병동 구성원이 주체가 돼 행복하고 안전한 병원 문화를 조성하기 위해 자발적으로 참여하는 문화 개선 활동
→손바닥을 맞부딪히는 제스쳐가 누군가를 격려하고 축하할 때 사용된다는 점에 착안
→업무 중 발생할 수 있는 감정적, 육체적인 어려움에 구성원들이 다 함께 공감하는 동료의식을 고취시키고 활기차게 일할 수 있는 분위기를 조성하려는 취지(함께 일하고 싶은 병원 만들기임)
