최신 통신직 공기업 합격 자소서 2020상반기 (한국도로공사, 한국공항공사, 한국전력공사, 한전KDN, 한국수자원공사, 국가철도공단, 코레일)

소개글

미리보기에 나와 있는 자소서 항목에 대한 답변들이 포함되어있습니다.

제출한 모든 자소서는 통신직 합격 자소서 입니다.

목차

1. 한국도로공사 자소서
2. 한국공항공사 자소서
3. 한국전력공사 자소서
4. 한국수자원공사 자소서
5. 코레일 자소서
6. 국가철도공단 자소서
7. 한전 KDN 자소서

본문내용

한국도로공사 자소서

본인이 소속된 조직(학과, 인턴, 동아리, 프로젝트 등)의 목표를 달성하기 위해 노력했던 경험을 아래 항목에 따라 기술해 주시기 바랍니다. 1) 소속된 조직의 목표, 성과, 문화, 비전 등을 이해하고, 수용하기 위해 노력한 행동에 대해 기술 2) 소속된 조직에서 본인의 역할(업무, 책임 등)을 완수하기 위해 전문성, 역량, 장점 등을 발휘한 사례에 대해 기술 (1000자)
책임감을 지니며 동료들과 협력하여 효율적 운영전략을 구상하였습니다. 군 복무 후 대형마트의 농산 팀에서 근무했을 때였습니다. 갑작스럽게 채소 판촉업무를 담당하시는 분이 일을 그만두어 일손이 부족하게 된 경우가 있었습니다. 판매실적에 지장을 줄 수 있다고 판단한 저희 팀은 임시방안으로 해당 자리를 돌아가며 맡아 상품을 판매하였습니다. 그러나, 시간이 지날수록 업무와 상품 파악 등의 미흡함으로 인해 손님들로 하여금 부정적인 시선을 받았고 매출 또한 감소하였습니다. 이 문제를 해결하기 위한 방법으로 저는 효율적 임무 분담제를 실시하였습니다. 6개월간의 근무경험을 통해 팀원들의 업무 강점을 파악하고 있었기에, 공석의 업무를 세부 업무로 나누어 각 팀원에 맞는 역할을 정리하였습니다. 정리된 내용을 토대로 팀원들에게 다가가 설득하였으며, 팀원들은 본인이 익숙한 업무이기에 이를 흔쾌히 승낙하였습니다. 결과적으로, 빈 공석 자리는 농산물 품목 파악 및 1일 물량 조절 등과 같은 세부 업무 분담으로 나뉘어졌고, 모든 팀원들과 공석 업무를 분담하여 효율적으로 대체할 수있게 되었습니다. 또한, 임무 분담제가 활성화된 이후로, 팀원들과 서로 협력하고 단합하는 팀 분위기가 형성되었습니다. 그 결과, 손님들의 시선은 긍정적으로 바뀌어 20%의 매출 상승에 기여했습니다