가천대학교 교직원(교무직, 행정직, 기술직, 교욱전문직)채용 면접기출문제 자소서작성 성공패턴 논술주제 인성검사 지원동기작성요령 적성검사

소개글

이 자료는 기출문제의 유형과 분석 및 대응을 위한 연구, 핵심문제 및 전공 문제와 여러 대학원에서 출제되었던 공통상식면접문제 및 면접자료 등 대학원 입학시험에 필요한 입시문제를 포함한 면접 시험문제 및 자료를 포함하고 있습니다. 보충자료와 대기업의 입사문제는 제 아이디의 다른 자료에도 유사한 문제인 공통자료로 기업의 좋은 문제가 변형되어 면접시험에 출제되는 경우가 많아 시간 나는대로 읽어 보시면 좋습니다. 이자료는 가천대학교(교)를 비롯한 몇몇대학의 현재의 대학체재와는 특성이 다소 다른 학교 교직원 응시를 위해 제작되었습니다. 이 자료는 교직원 채용을 위한 교육행정직 교육전문직 혹은 기술직 채용시에 필요한 지원자의 인적성 검증을 완벽하게 준비하도록 작성된 자료입니다. 비슷한 스펙으로 선발하는 경우, 가장 중요한 것이 면접이나 발표입니다. 이 자료는 그러한 면접에 대응하고 발표에 자신감을 갖도록 수천개가 넘는 다양한 문제와 ppt를 위한 자료로 구성되어 블라인드 면접은 물론 일반 면접에도 완벽한 준비가 되도록 구성한 입사시험이나 면접 전용 참고자료 입니다. 가천대학교(교) 관리직 행정직 기술직은 일반 기업의 사원들의 직무와 인사, 건물관리, 기타 행정업무가 거의 유사하나 학교라는 사실이 다르고 매우 안정적인 직장이라는 면, 방학이나 휴가가 비교적 여유가 있는 점이 다르기에 최근 인기 직장으로 떠오르고 있습니다. 면접시 처음 3~4개의 질문에 답을 잘못하시면 다음 질문이 이어지지 않습니다. 다음 질문이 이어지지 않으면 대부분 탈락입니다. 이유는 기본적인 몇 개를 물어보고 대답이 시원치 않으면 다음 질문을 할 필요가 없기 때문입니다. 여기 많은 문제들은 이러한 기본적인 문제는 물론깊이 들어가는 핵심문제를 모두 망라하고 경우의 수를 가정하여 여러 기업의 문제를 예제로 드리는 것입니다. 제아디의 자료들은 해피캠퍼스에서 수만여개가 판매되었으며 구매자님들이 작성하신 댓글과 평가점수의 95 %가 A+ 혹은 A를 받는 후한 점수에 아름다운 구매자님들의 댓글 평가가 있습니다. 어느 자료를 구매하시든, 구매하기전 저의 자료는 물론 다른 분들의 자료도 판매자 정보(평균점수, 판매량 등 객관적 사실)도 잘읽어 보시고 구매자 평가도 잘 읽어 보신후 구매하시면 좋습니다. 구매평가를 하신 구매자분들께서 혹시 더 필요한 정보나 자료가 있으시면 고객센터의 문의란을 통하여 신청하시면 도와 드릴수 있습니다.

목차

<제목 차례>
 자료 소개의 글1
 사립대학교의 행정직 교무직 교육전문직 입사 정보6
 지원한 동기와 포부를 검증하는 기출문제 50선8
 대학 총장 메시지의 의미24
 면접에 기본을 지키는 것이 중요한 이유24
 3곳 중 1곳 '오버스펙' 꺼린다31
 인성과 품성을 검증하는 기출문제33
 직무에 대한 핵심을 꿰뚫어 보는 능력을 검증하는 기출문제71
 대학 관리를 위한 기본적 과학 지식을 검증하는 문제150
 인성검사에 대한 참고내용173
 직무계획서178
 자소서 입력 항목 분석182
 지원자 선발에 합격불합격 가르는 면접패턴184
 면접관과 면접 불합격의 특성188
 인성검사에 대한 참고내용193
 "이런 면접이라면"197
 자기소개서 작성성공패턴과 독소조항200
 가천대학교 입시준비를 위한 기본정보의 탐색215

<표 차례>
[표 1] 출제문제와 답변 요령에 대한 필독 하셔야 할 설명2
[표 2] 면접 잘보는 8가지 주요 tip 27
[표 3] 인성검사문제와 시사상식문제 38
[표 4] 핵심! 핵심 , 아래 문제들은 반드시 풀고 가야 통과73
[표 5] 왜 이 최빈도 출제 문제가 중요한가? 93
[표 6] 1차면접의 시사공통상식문제 유형과 준비 100
[표 7] 면접 복장에 대하여(남성)132
[표 8] 직무수행 목표 180
[표 9] 세부과제 180
[표 10] 공무원( 공직자) 선발 면접에 중요한 면접 포인트184

<그림 차례>
그림 1 서류전형 4대 스펙 선호도6
그림 2 오버 스펙 지원자 꺼리는 기업들 설문조사 그래프33
그림 3 직무적성 고사문제 사례48
그림 4 미세먼지의 크기55
그림 5 면접에서 피해야할 실수 유형 10계명79
그림 6 직무면접에서 인성 평가 비율( 출처: 잡아라 잡)87
그림 7 직무철학의 예96
그림 8 지능지수 비교표97
그림 9 추천의 글 견본 1214
그림 10 추천의 글 견본 2215

본문내용

42) 학생들의 학문적 성취도를 증가시키기 위한 제안을 해보세요.

학생 중심의 교육 방식 적용: 학생의 능력과 흥미를 고려한 교육 방식을 적용하여 학생들이 학습에 대한 책임감과 관심을 가지게 함으로써 학습 동기부여와 성취도 향상을 도모할 수 있습니다. 학습 환경 개선: 교육 장비, 교과서, 학습 도구, 학교 시설 등을 최신화하고, 적극적으로 유지 보수하여 학생들이 좀 더 효과적으로 학습할 수 있는 환경을 제공하는 것이 중요합니다. 학생의 개인적 필요에 맞는 맞춤형 지도: 학생들의 학습 수준, 능력, 관심사 등을 고려하여 맞춤형 교육 서비스를 제공하여 학생들의 성취도를 향상시키는 것이 중요합니다. 부모와 학교의 협력 강화: 학부모와 학교가 서로 소통하고 협력하여 학생들의 학습과 발전을 도모하는 것이 중요합니다. 이를 위해 부모교육 프로그램, 학부모 멘토링, 학부모 자원봉사 등의 프로그램을 적극적으로 운영해야 합니다. 학교와 지역사회 간의 연계 강화: 학교가 지역사회와 밀접하게 연계되어 지역사회 리더와의 협력, 지역사회 리더들의 강연 등을 통해 지역사회와의 협력을 증진시키는 것이 중요합니다. 이를 통해 지역사회의 지식과 자원을 학생들의 학습에 활용할 수 있습니다.

43) 우리나라 교육기관에 대한 긍정적 평가는 어떤 것들이 있나요?

세계적인 대학 순위에서 우수한 성적을 거둔 대학들이 있습니다. 예를 들어 QS 세계 대학 순위에서 서울대학교, KAIST, POSTECH 등이 세계적인 수준에서 높은 순위를 차지하고 있습니다. 국내 교육 환경의 안정성이 높아서 안정적인 학교 운영이 가능합니다. 학교폭력, 범죄, 사회적 불안 등의 문제가 상대적으로 적은 편입니다. 대학 입학 시험 제도의 공정성이 높아서,자격 있는 학생들이 대학에 진학할 수 있습니다. 교육용 콘텐츠와 교육장비에 대한 투자가 활발하게 이루어지고 있어서, 최신 교육 기술을 적극 활용할 수 있습니다. 교사들이 경쟁적인 대학 입학 후, 전문적인 교사교육을 받으며 교육에 대한 전문성을 갖추고 있습니다.