방송통신대 경영학과 조직행위론 중간대체과제물

소개글

방송통신대 경영학과 3학년 2학기 조직행위론 중간대체 과제물 레포트입니다.

o 과제유형 : ( 공통 ) 형
o 과 제 명 : 기대이론이 무엇인지를 설명하고 주변에서 관찰 가능한 구체적인 사례를 들어 보시오.

목차

1. 용어 정리
2. 모티베이션에 영향을 미치는 변수
3. 구체적인 사례

본문내용

1. 용어 정리
(1) 기대
- 자기실현적 예언이라고 하는 것으로, 평가자의 기대가 피평가자에게 실제로 나타나게 만드는 과정

(2) 기대 이론
- 개인은 사고와 이성을 지닌 존재로 현재와 미래의 행위에 대한 모티베이션의 정도는 행위가 가져다주는 결과의 매력 정도와 행위를 통해 결과를 얻어 낼 수 있는 가능성이라는 두 가지 요인에 따라 결정된다.

(3) 브룸의 기대이론
- 모티베이션은 여러 자발적인 행위들 가운데 사람들의 선택을 지배하는 과정
- 여러 행동대안이 있을 경우, 어떤 개인의 행위는 각 행동대안이 가지는 힘이 가장 큰 쪽으로 이루어진다.
- 개인은 보상의 가치가 가장 큰 행위를 선택하게 된다.
- 조직에서 높은 성과에 대해 아무리 큰 보상이 주어진다 해도 충분한 시간과 자원이 없다면 모티베이션의 수치는 작게 된다.

참고 자료

조직행위론 교과서 - 신유근, 백삼균, 한인수 공저 (방송통신대학교출판문화원)