성사랑사회

소개글

"성사랑사회"에 대한 내용입니다.

목차

1. 취업·임금·승진 등의 차별 사례
2. 차별이 발생하는 제도 또는 문화적 요인
3. 교육, 결혼, 돌봄 등과 관련한 사회문제들과는 어떠한 영향을 주고 받는가
4. 노동시장에서의 남녀차별을 해결하기 위하여 어떠한 노력을 해야 하는가
5. 참고문헌

본문내용

1. 취업·임금·승진 등의 차별 사례
남녀평등에서 양성평등이라는 말까지 사용되고 있지만, 실제 현실을 보면 우리사회의 여성차별 문제는 여전히 심각한 상황이다.

1) 취업차별
취업은 생계와 직접적인 관련이 있고 모든 사회활동에 영향을 미치게 된다. 남녀 간의 취업에서의 차별을 금지하거나 자제하는 노력들이 법제화를 통해서 완화되기는 하였지만 아직도 많은 부분에서 남녀 간 취업차별은 완전히 사라지지 않고 있다. 취업 공고문에서부터 면접 등의 일련의 과정을 거치면서 남녀 간 취업자 수도 확연히 차이가 나는 것도 이러한 것을 보여주는 사례라 할 것이다.
2) 임금차별
임금분야에서도 남녀 차이가 난다. 여성이라는 이유로 인해 발생되는 임금 수준이 상대적으로 낮은 것도 현실이다.

참고 자료

<성, 사랑, 사회> 교재 및 방송강의