건설 사업장 휴게시설이 재해감소에 미치는 영향에 관한 연구
* 본 문서는 배포용으로 복사 및 편집이 불가합니다.
서지정보
ㆍ발행기관 : 대한안전경영과학회
ㆍ수록지정보 : 대한안전경영과학회지 / 19권 / 4호
ㆍ저자명 : 김종민, 강경식
ㆍ저자명 : 김종민, 강경식
목차
Abstract1. 서 론
2. 이론적 고찰
2.1 건설현장 휴게시설
3. 연구 설계
3.1 연구 모형의 설계
3.2 조사 대상 및 자료 수집
3.3 분석방법
4. 연구결과 분석
4.1 표본의 특성분석
4.2 확인적 요인분석
4.4 가설 검증
5. 결 론
5.1 연구요약 및 결론
6. References
영어 초록
This researcher selected basic variable to investigate the effective relations of establishment and management of resting facility on reduction of constructional disasters and safety accidents and improvement of working efficiency for construction workers. Based on the measured variables, this researcher investigated phenomenon, recognition and satisfaction for using and demanding resting facility by long-term construction in construction site for workers of huge construction site in Seoul, conducted survey of total 219 questionnaires so as to grasp implications of workers' resting facility demanded in long-term huge construction site and effects on reduction of disasters and conducted structural equation analysis. As a result, resting faciity factor, management factor, and hygienic service factor were significant and resting and food factors were not significant. Therefore, it's expected to reduce personal disaster by improving quality of constructional resting facility, hygienic service, and resting facility management and especially, resting facility management factor makes lots of effects on prevention of personal disasters, so it was a strongly main factor. By suggesting the guideline of establishment and management service of proper resting facility through this research, positive recognition and constructional disaster reduction can be expected in construction site.참고 자료
없음"대한안전경영과학회지"의 다른 논문
- 구리나노입자가 코팅된 열교환기의 안전성 향상을 위한 임계 열유속 측정실험6페이지
- 소형선박 선외기용 전기동력 시스템 연구8페이지
- 선외기 추진장치의 저항특성 및 항주자세에 대한 실험 연구7페이지
- TOC-CCPM과 EVM을 통합한 Synchro-EVM 시스템 개발 연구9페이지
- 중소기업 학습조직 활성화가 생산성에 미치는 영향에 관한 연구8페이지
- SERVPERF와 고객여정지도를 활용한 의료서비스 개선 요건 파악10페이지
- 임파워링 리더십이 내재적 동기부여와 역할 내 행동에 미치는 영향11페이지
- 유연근무가 조직과 직무성과에 미치는 긍정적인 영향에 대한 연구 (M사 시차출퇴근 제도 도입 사례 중..8페이지
- 조직시민행동이 혁신행동과 이직의도에 미치는 효과 및 자기효능감의 조절효과11페이지
- 현지종업원의 개인특성, 조직 공식화 및 조직몰입간의 관계연구 - 중국 산동성 한국계 기업의 종업원들..10페이지