이케아(IKEA)의 조직문화와 경영전략

소개글

본 자료는 스웨덴의 가구업체인 이케아(IKEA)의 조직문화와 경영전략에 대해 소개한 자료로 이케아 IKEA 기업소개(기업개요, 기업연혁), 이케아 IKEA 현재 상황분석, 이케아 IKEA의 조직문화 (가족주의, 고객과의 약속, 절약 정신), 이케아 IKEA SWOT분석, 이케아 IKEA 경영전략(매장전략, 쇼룸전략, 생산전략, 디자인전략, 서비스전략, CSR경영), 이케아 IKEA 마케팅 4P전략(제품전략, 가격전략, 유통전략, 촉진전략) 등에 대해 상세하게 서술한 자료임

목차

1. 이케아 IKEA 기업소개
(1) 기업개요
(2) 기업연혁

2. 이케아 IKEA 현재 상황분석

3. 이케아 IKEA의 조직문화
(1) 가족주의
(2) 고객과의 약속
(3) 절약 정신

4. 이케아 IKEA SWOT분석

5. 이케아 IKEA 경영전략
(1) 매장전략
(2) 쇼룸전략
(3) 생산전략
(4) 디자인전략
(5) 서비스전략
(6) CSR경영

6. 이케아 IKEA 마케팅 4P전략
(1) Product (제품전략)
(2) Price (가격전략)
(3) Place (유통전략)
(4) Promotion (촉진전략)

7. 결론 및 시사점

본문내용

1. 이케아 IKEA 기업소개

(1) 기업개요
이케아는 창립자 잉바르 캄프라드가 스웨덴의 가난한 마을에서 통신판매 사업을 시작하여 20년만에 세계 최대의 생활용품 기업으로 성장시켰다. 1950년대부터 가구 사업에 집중 투자하여 현재의 이케아를 만들었고, 북미, 유럽, 아시아 등 세계 약 40개국에 325개의 매장을 보유한 글로벌 기업입니다. 특히 아케아는 “가격이 낮으면 품질이 좋지 않다.” 라는 일반적인 편견을 깨뜨리는데 성공한 기업 중 하나인데, 대량 구입 및 주문, 고객 스스로 조립, 부피를 줄여 운송비용 절감, 유행을 타지 않는 심플한 디자인이 그 성공의 핵심 요인이다.

이케아는 스웨덴의 가구 제조 기업이다. 이케아는 스칸디나비아 특유의 디자인과 저렴한 가격, 그리고 무엇보다 소비자가 직접 운반하고 제작해 조립과 배송 비용이 없는 DIY 제품 판매로 발전하고 유명해진 기업이다. 이케아는 1943년 잉바르 캄프라드가 스웨덴에서 만들었으며 현재는 네덜란드에 등록된 재단이 운영하고 있다. 1953년 스웨덴 알름훌트에서 첫번째 전시 매장이 열렸다.

창립자: 잉바르 캄프라드
창립: 1943년, 스웨덴 엘름훌트
본사: 네덜란드 델프트
사업내용 : 가구 설계·제조 및 판매
CEO: Jesper Brodin (2017년 9월 1일–)
모기업: 스티칭 잉카 재단
매출액 : 276억 유로(2012년)
직원수 : 13만9000명(2012년)

(2) 기업연혁
- ‘1943’년 잉바르 캄프라드에 의해 ‘이케아’ 라는 이름으로 여러 가지 제품을 판매
- ‘1947’년 본격적으로 가구상품 판매
- ‘1951’년 가구를 주력상품으로 내걸고 사업 시작
- ‘1956’년 조립식가구 DIY(Doing It Yourself) 생산
- ‘1973’년 스위스 진출
- ‘1974’년 일본 진출
- ‘1985’년 미국 진출
- ‘1998’년 중국 진출
- ‘2000’년 러시아 진출
세계 20대 혁신적인 기업으로 선정
- ‘2006’년 일본 재진출
- ‘2014’년 하반기 한국 진출

참고 자료

없음