조사론 과제는 실제 사회복지조사연구가 완성된 다른 자료를 읽고 아래 목차에 따라 재구성 및 정리를 하는 방식
- 최초 등록일
- 2018.09.10
- 최종 저작일
- 2018.09
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소개글
과목 : 조사론
주제 : 조사론 과제는 실제 사회복지조사연구가 완성된 다른 자료를 읽고 아래 목차에 따라 재구성 및 정리를 하는 방식으로 진행됩니다.
복지, 보건, 고용, 여성분야의 다양한 조사방법연구를 시행하는 여러 연구기관의 사이트를 제공해 드릴테니, 학우들께서는 해당 사이트에 접속하여 등재된 보고서를 중심으로 자신이 관심 있는 분야의 보고서를 한 개 선택하여 맘에 드는 자료 1개를 골라 아래 목차에 맞게 재 구성해 보시면 됩니다.
제시한 사이트의 보고서나 연구 논문이 아니더라도 복지관련 분야 보고서면 활용가능
목차
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 연구내용
1) 연구대상
2) 연구조사 방법
Ⅲ. 결론
1. 연구 논문의 결론
2. 나의 결론
Ⅳ. 참고문헌
본문내용
사회복지를 시행하는 집단의 조직풍토와 그에 따른 직무 만족도와의 관련성을 연구한 이 보고서는 우리 사회를 더욱 좋은 사회로 만들기 위해 직접적으로 복지를 제공하는 사회 복지사들이 실제로 어떠한 대우를 받으며 조직 생활을 하고 있는지에 대해 알아보기 위해 작성한 보고서이다. 보고서의 저자는 사회복지를 실천하는 사회 복지사들의 가치가 높아지고 그들이 스스로 자아개발을 활발하게 할 수 있을 때 더욱 좋은 질의 사회복지가 실천된다고 주장하고 있다. 그래서 저자는 이러한 사회복지를 실천하는 기관들은 조직원들이 스스로의 가치를 충분히 개발할 수 있는 조직 문화와 환경을 제공해주는 것이 가장 중요한 역할이라고 말한다.
또한 저자는 이전에 관련된 선행연구들과는 달리 조직문화와 사회복지 근무자들이 느끼는 만족도에 영향을 주는 요소로 사람들이 주관적으로 평가하는 해당 기관의 조직 문화와 근무 환경에서 찾고자 이러한 연구를 시작하였다.
<중략>
참고 자료
사회복지 조직의 조직풍토와 직무만족에 관한 연구, 서호정, 김형식, 중앙대학교 대학원, 2002, http://libproxy.sungshin.ac.kr/90a6552/_Lib_Proxy_Url/www.riss.kr/search/detail/DetailView.do?p_mat_type=be54d9b8bc7cdb09&control_no=a51cda1774e9fc1cffe0bdc3ef48d419
서울시 사회복지사의 근로 만족도 ‘5점 만점에 2.4점’, 서울 특별시 사회복지사 협회, http://sasw.or.kr/zbxe/hotissue/329917