내담자를 조력하기 위해 요구되는 상담자의 자질에 대해 본인의 생각을 기술

목차

I. 경험을 통해 느끼게 하라
II. 자신의 인간관과 성격에 부합한 상담이론을 개발하라
III. 상담면접기법을 숙달하라
IV. 상담기법 적용의 적절한 시점인가를 파악하라
V. 현재 진행되는 경험을 다루어라
VI. 대부분의 상담기법이 역설적임을 명심하라
VII. 내담자를 끊임없이 격려하라
VIII. 구체적인 상담목표를 설정하라

참고문헌

본문내용

상담자가 어떻게 내담자를 조력할 것인가는 상담자의 이론적 관점과 그의 지식과 경험 수준에 따라 차이를 보인다. 본 자료서는 상담자가 어떤 접근방식을 취하는가에 관계없이 일반적으로 내담자를 효과적으로 조력하기 위해 상담자가 유념해야 할 내용을 알아보고자 한다.

I. 경험을 통해 느끼게 하라
내합자의 문제는 내담자가 문제에 직면함으로써만이 해결할 수 있다. 놀랍게도 내담자의 문제는 대부분 주입된 가치로 인한 경험의 결여와 관련되어 있다. 주입식 교육이 문제인 것처럼 주입된 가치가 문제다. 로저스(Carl Rogers)가 강조한 "경험은 나에게 최고의 권위다."란 말은 우리 모두에게 진실이다. 정신건강 측면에서 보면 "인간은 생각하는 갈대다. "란 말보다 "인간은 경험하는 갈대다."란 말이 더 적절하다.
내가 가지고 있는데 내 것이 아니라면 문제다. 내가 먹은 음식물이 소화되지 않고 내 몸 안에 있다면 그것은 내가 아니다. 마찬가지로 내가 가지고 있는 지식을 제대로 이해하지 못한다면 그것은 나의 지식이 아니다. 우리의 감정은 경험에서 비롯된다.

참고 자료

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발달심리학 / 곽금주 저 / 학지사 / 2016
심리학개론 / 이명랑 저 / 더배움 / 2017
인간행동과 사회환경 - 고명수/이승현 외 3명 저, 정민사, 2018
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현대상담 심리치료의 이론과 실제 / 윤순임 저 / 중앙적성출판사 / 2011
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