영화 인턴 분석
- 최초 등록일
- 2021.12.18
- 최종 저작일
- 2021.12
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소개글
"영화 인턴 분석"에 대한 내용입니다.
목차
1. 1장 (줄거리)
2. 2장 ‘벤’ (모집과정, 은퇴유형, 직장-가정 간의 갈등, 조직사회화)
3. 3장 ‘줄스’ (직장-가정 간의 갈등, 직장-가정 갈등의 예방과 감소)
4. 4장 (자유의견)
본문내용
영화 인턴은 열정 많은 30세 CEO인 ‘줄스’ 그리고 경험 많은 70세 ‘벤’ 이 두 주요 인물로 내용이 진행되어진다. 은퇴 후 자신의 가치를 증명하고 싶었던 ‘벤’은 ‘줄스’의 회사에서 구했던 시니어 프로그램에 붙게 되어 근무하게 되는데, 이 둘은 극이 진행될수록 서로 간의 위로, 교훈을 나누며 성장해간다. 처음에 30세 CEO인 ‘줄스’는 나이가 많았던 ‘벤’을 어떻게 대해야 할지 난감해 하며 부담스러워 하는 경향을 보였었고 심지어 눈엣가시로 여겼었다. 하지만 ‘줄스’는 ‘벤’과 밥을 먹으며 이야기를 나누는 과정 속에서 점점 마음을 열기 시작했고 ‘벤’에게 사과하며 자신과 같이 일해달라고 부탁하게 된다. 시간이 지나며 둘 간의 사이는 익숙해져 갔고 ‘줄스’는 바쁜 일정과 업무에 시달리게 된다.
참고 자료
없음