[정신보건]정신장애인(정신질환자)의 직업재활과 취업(직업)유지요인에 대한 분석

소개글

직업재활에 대한 설명과
정신장애인의 취업유지요인에 대한 국내외 논문을 바탕으로
취업유지 요인을 분석했습니다.

목차

Ⅰ. 서 론

Ⅱ. 본 론

1. 정신장애인 직업재활에 대한 이해
1) 직업재활의 정의
2) 직업재활의 대상
3) 직업재활의 목적과 의미

2. 정신장애인 직업재활프로그램

1) 직업재활의 특성
2) 직업재활프로그램의 원칙
3) 직업재활의 과정
3. 정신장애인 취업유지요인에 대한 분석
1) 직업유지의 개념
2) 정신장애인 취업유지에 영향을 미치는 요인
3) 취업유지 연구에 대한 내용


Ⅲ. 결 론

참고문헌

본문내용

정신장애인의 재활에 있어 직업 재활은 매우 중요한 요소이다. 특히 현대 사회와 같은 일 중심의 사회에서 직업을 갖는다는 것은 그 사람이 사회에 온전히 속해 있음을 보여 주는 가시적인 척도가 된다. 그러나 우리 사회에서 정신장애인은 사회적 편견과 장애의 잔존으로 말미암아 직업을 갖기 위해서는 특수한 원조와 서비스를 필요로 한다. 더우기 정신장애인을 위한 제도적 장치가 없는 우리 현실에 비추어 볼 때, 정신장애인이 지역사회에서 살아가기 위해서는 경제적 독립이 필수적이며 여기에는 직업 재활이 선행되어야 한다.
정신장애의 치료적 측면의 개입의 일차적인 목표는 현존하는 증상을 제거하는 것이고 증상이 해소되면 이들을 사회로 복귀시켜 그들이 속해있는 지역사회에서 가정생활, 직장생활, 사회생활에서 적응하며 독자적, 자율적으로 살아가도록 돕는 것이 치료와 재활의 궁극적인 목적이다. 이러한 재활과정에서 직업재활은 가장 중요한 재활의 목표중 하나이지만 실제에 있어서는 정신장애 자체가 갖는 특성이나 사회환경적인 요인 때문에 성공적인 직업재활 성과를 얻기가 쉽지 않다. 정신장애인이 지역사회에서 직장을 구하고 유지함으로써 사회에서 완전히 독립적으로 생활하는 것이 직업재활이 추구하는 최고의 목표이다. 따라서 바람직한 취업유지를 위해서 직업재활서비스가 지속적으로 제공되어야 한다.

본 보고서에서는 정신장애인의 경제적 독립이 필수적이며 이를 위해선 직업재활이 필수적이라는 이유로 직업재활에 대해 알아본다. 또한 정신장애인의 직업을 유지하는 데 영향을 미치는 요인에 관한 연구는 효과적인 직업재활 프로그램을 확립하고, 원조적 개입을 하기 위하여 선행되어야 할 과제이기 때문에 선행 연구자료 분석을 통해 정신장애인의 직업재활성과 중 직업유지기간에 영향을 미치는지 요인에는 어떠한 것이 있는지 알아본다.

참고 자료

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-권혜숙[정신장애 근로자의 직무만족도와 정신장애인 고용풍토와의 관계] (평택대 사회개발 대학원 / 2003)
-길재경 [정신질환자를 위한 직업재화 프로그램 개발에 관한 기초조사 연구] (서울여자대학교 사회복지학/ 1995)
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-심경순 [정신분열병 환자의 직업유지에 영향을 미치는 요인에 관한 연구] (대구대학교 대학원 석사학위논문/2001)
-오수정 [정신장애인의 직업유지에 영향을 미치는 요인에 관한 연구] (숭실대학교 대학원 석사학위 논문/1999)
-이금진 [장애인을 위한 보호작업장 및 직업재활 프로그램] (한국장애인고용촉진공단 고용개발원/ 2002)
-이봉원 [정신장애인의 직업유지에 영향을 미치는 요인에 관한 연구] (연세대학교/2000)
-임규설 [직업재활실무자요인이 정신장애인 취업유지에 미치는 영향에 관한 연구](가톨릭대학교/2005)
-장혜경[정신장애인의 직업재활 모델 개발에 관한 연구](가톨릭대학교 대학원/ 1996)
-장원주, [정신장애인고용 활성화 방안에 관한 연구] (대구대학교 대학원 / 2002)
-주소현 [정신분영병 환자의 직업유지와 작업환경에 관한 연구] (서울여자 대학교 대한원 석사 학위 논문/1999)
-최희수, [정신장애인의 직업재활 성과의 예측요인에 관한 연구] (서울여자대학교 대학원 / 1999 )
-최은영 [정신장애인의 취업여부에 영향을 미치는 요인에 관한 연구] 서울여자대학교 대학원 석사 학위 논문/2002