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"조직유효성" 검색결과 201-220 / 30,156건

  • 한글파일 조직이 효과적으로 운영되기 위한 조직개발과 변화를 설명 하시오
    조직개발은 조직유효성을 증대하고자 하는 것에 그 목적이 있고 조직유효성조직의 목표 달성 정도로 만족성, 생산성, 유연성을 포함하는 것으로 볼 수 있다. ... 조직개발은 조직유효성을 증대하기 위해 행동과학을 활용해 조직의 변화를 추구하는 과정으로 정의하기도 한다. ... 조직개발은 조직구성원의 가치나 신념, 태도 등이 변화하도록 하여 장기적으로 조직풍토 쇄신을 통해서 조직유효성을 높이고자 하는 노력을 조직개발로 보기도 하고 조직체의 효율성, 성과를
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.23
  • 한글파일 현재 소속되어 있는 집단의 유효성을 증대시킬 수 있는 요건이 무엇인지 정리하고, 구체적인 증대방안에 대해 논리적으로 서술하시오.
    따라서 조직심리학에서 조직 기능들의 상승 작용을 통한 조직 유효성은 중요한 문제가 되므로, 이하에서는 집단 유효성의 정의와 증대 방안, 내가 속해있는 가족이라는 집단의 유효성을 증진시킬 ... 서론 조직 속 인간의 심리와 행위를 파악하는 것은 개인의 자아실현과 능력 개발을 도울 수 있으며 조직의 목적으로서 조직 유효성을 증진시킬 수 있도록 한다. ... 임파워링 리더십과 팀 유효성의 관계에 대한 연구. 경영컨설팅연구. 2014. 신장호. 조직문화유형이 조직유효성에 미치는 영향에 관한 연구. 한국기술대학교 학위논문. 2008.
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.10.08
  • 한글파일 리더십 상황이론
    대체물은 리더의 행동을 불필요하게 만드는 부하의 특성, 과업 및 조직의 특성과 같은 상황변수이며, 장애물(중화물)이란 리더 행동의 유효한 기능을 방해하고 리더행동의 효과를 약화, 중화시키는 ... 즉 리더십의 유효성은 리더, 부하 직원, 환경을 이루고 있는 상황변수에 의해 영향을 받는다는 것이다. ... 피들러는 높은 직무성과를 성취하는 데 있어서 리더십의 유효성은 리더와 집단 간의 상호작용과 상황의 호의성에 따라 결정된다고 한다.
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.03.29
  • 한글파일 리더십의 행동이론과 상황적합이론을 설명하고 두 가지 이론의 공통점을 분석한 후 어느 유형의 리더십이론이 우리나라 사회복지행정에서 적용에 적절할지
    그러나 이들 연구들은 모두 조직유효성(organizational effectiveness) 측면과 관련된 것으로, 어떤 상황에서는 그러한 리더십유형들이 유효한 것으로 나타나나 그 반대의 ... 상황적합 이론에서 리더십의 유효성은 리더의 행동으로 나타나는 리더십이 조직에 얼마나 효과적인 영향력과 통제력을 행사할 수 있는가 하는 것이다. ... 다시 말하면 리더십의 유효성이라는 관점에서 지도자가 처한 상황적 변수가 다르면 효율적인 리더십 유형도 달라진다는 주장이다 그러나 이 이론 역시 이의가 제기되고 있다.
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.11.05
  • 한글파일 기업 내 종업원들을 평가하는 제도(방법)에는 어떠한 것들이 있는지 2개 이상 설명하고, 본인이 생각하기에 가장 효과적인 방법은 어떠한 것인지 작성하시오. 할인자료
    네 번째 유효한 행위의 구별 이는 종업원들로 하여금 보다 유효한 행위와 그렇지 못한 행위를 구별하도록 함에 있어서 그들의 행위를 바람직한 방향으로 유도하게 하고 있다. ... 행위지향 평가방법의 장단점 우선 장점은 행위, 성과, 유효성간에 명확한 구분을 가능케 해준다. ... 목표관리(MBO) 평가방법과 프로세스 목표관리의 개념 목표관리는 조직 목표 달성을 위해서 조직 구성원들에게 개별적인 목표를 부여하고 각 목표의 유기적 관리를 통해서 조직 전체의 효율성을
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.01.29
  • 파워포인트파일 세포처리시설 교육자료
    시작시각과 종료시각을 말한다 ) 5) 채취자 및 의사의 성명 , 의사 면허번호 6) 채취한 인체세포등의 종류 및 유형 7) 사용된 원료물질 및 자재의 종류 , 용량 ( 수량 ) 및 유효기간 ... 개요 - 용어의 정의 인체세포등 “ 법 제 2 조제 2 호에 따른 세포 , 조직 및 장기를 말한다 . ... 세포처리시설의 조직 4. 세포처리업무에 관한 기준서 5. 표준작업지침서 6. 문서 및 기록관리 7. 추적관리 8. 위생관리 9. 시험관리 10. 세포처리관리 11.
    ppt테마 | 59페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.05.07
  • 워드파일 인적자원관리 ) 팀제를 조직의 성과측면과 개인의 발전 측면에서 논하고, 기업의 팀제사례를 들어 성공 또는 실패의 원인을 구체적으로 분석해 보시오 할인자료
    기업에 비해 조직유효성이 낮은 것으로 나타났다.또한 팀제의 도입은 조직유효성에 긍정적 영향을 미치는 구성원 특성,관리방식,리더십의 특성이 전통적 조직과는 다른 경우를 나타내는 것으로 ... 미치는 영향의 요인을 리더십과 활동 구조화로 구분하였다.활동 구조화는 역할이나 목표의 명확성,업무 규칙,통제와 같은 요소로 구성되었고,팀 유효성은 팀의 효과에 대한 주관적인 판단으로 ... 집단구조, 응집,집단규모 등, 그리고 환경수준에는 업무의 특성,보상구조,환경적 긴장 수준 등으로 나타난다.이렇게 세 가지 수준에서의 요소들이 상호작용하여 성과를 도출해내고, 팀 유효성을
    리포트 | 5페이지 | 5,000원 (5%↓) 4750원 | 등록일 2022.01.15 | 수정일 2022.01.20
  • 한글파일 [무역] 청약
    2018 재미있는 경영학 워크북 - 최중락 저, 상경사, 2018 조직문화가 전략을 살린다 : 안근용, 조원규 외 1명 저 / 플랜비디자인 / 2019 경영학의 이해 - 이규현 저 ... , 학현사, 2018 조직과 인간관계론 - 이택호/강정원 저, 북넷, 2013 사례중심의 경영학원론 - 김명호 저, 두남, 2018 내일을 비추는 경영학 - 시어도어 레빗 저/정준희 ... 역, 스마트비즈니스, 2011 경영학의 진리체계 - 윤석철 저, 경문사, 2012 조직과 인간관계론 - 이택호/강정원 저, 북넷, 2013 국제경영학 - 김신 저, 박영사, 2012
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.10
  • 한글파일 조직개발은 왜 필요하며 조직개발의 발달단계와 조직개발 과정을 설명
    조직개발의 필요성 첫째, 조직개발은 조직유효성을 증대시키고자 하는데 그 목적이 있다. ... 조직유효성이란 간단히 말하자면 조직의 목표달성정도라 할 수 있고 생산성, 만족성, 그리고 유연성을 포함하고 있는 것으로 이해된다. ... 또한 김성국(2010)은 조직구성원들의 가치, 태도, 신념 등을 변화시킴으로써 장기적으로 조직풍토의 쇄신을 통해 조직유효성을 높이는 노력을 조직개발이라고 주장한다.
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.10
  • 워드파일 기초 법 - 위임과 고용에 대하여 기술하시오
    법적으로 유효한 위임은 해당 국가 또는 지역의 법률과 규정을 준수해야 합니다. ... 이는 조직 또는 기업 내에서 관리 계층 간에 흔히 나타나며, 일반적으로 조직의 상위 관리자가 하부 직원에게 특정 권한과 책임을 위임하는 과정으로 이루어집니다. ... 이러한 위임이 어떻게 법적으로 유효하며 관리되는지에 대한 이해는 협업과 권한 위임의 효율적인 운영을 지원합니다.
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.05
  • 한글파일 한국전력공사 KEPCO 토목직 합격 자기소개서
    누가 시키지 않았지만 스스로 팀이나 조직, 단체 등을 위해 고민해서 수행했던 일이 있다면 그 경험과 스스로 찾아서 할 수 밖에 없었던 이유, 노력한 만큼 만족할만한 성과를 얻었는지에 ... 그 가운데 기존의 홍보 방식을 개선하고 다수의 유효 고객을 유치하여 성과를 눈으로 확인했던 뜻깊은 순간이 있었습니다. ... 비록 지금의 훈련병들이 소액예금의 비우량 고객이었지만 전역 후에도 유효고객으로 계좌를 유지해 실적에 보탬이 되고 싶었습니다.
    자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.10.22
  • 한글파일 리더십_허쉬와 블랜챠드의 상황적 리더십의 4가지 종류의 특성을 예를 들어 설명하시오.
    결론 상황적리더십은 리더의 행동이 구성원의 능력과 의지의 성숙도를 고려해 적합한 관계를 맺을 때 조직유효성이 높아진다고 보는 이론이다. ... 유효성이 높아진다고 보았다. ... 리더십 유형과 리더십 유효성간의 상황론적 연구, 제주대학교, 김익수
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.02
  • 워드파일 (전략적인적자원개발론) SHRD의 주요 특성을 소개하고 역량과 성과의 인과관계를 논리적으로 설명해보시오
    SHRD의 특성 즉 SHRD, 또는 전략적인적자원개발이란 조직 내 구성원과 조직 전체, 조직 내 소집단 등에 대하여 전체적인 역량을 강화하고 그들의 유효성을 제고하기 위하여 진행하는 ... 따라서 기업 내지 여러 종류의 조직조직과 개인의 유효성 모두를 제고하고 시장에서 다른 조직에 비해 우위를 확보하기 위하여 전략적 인적자원개발에 대해 관심을 가지고 노력할 필요가 ... 하지만 현재 전략적 인적자원개바활동은 개인뿐만 아니라 조직유효성에도 초점을 맞추고, 조직 문화(organization culture)나 조직 구조(organization structure
    방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.03.21 | 수정일 2022.03.22
  • 한글파일 조직관리 1주차(경영이란 무엇인가?, 경영을 제대로 하고 있는가 여부를 확인할 수 있는 기준은 무엇인가?, 초일류기업을 지향하기 위한 글로벌 기업들의 성공방식은?)
    앞에서 언급했듯이 유효성은 의사결정 당시에 그 달성 여부를 바로 판단할 수 없기에 효율성과 유효성을 다 가져오기란 쉽지 않다. ... 또한, 경영은 하나의 ‘조직’ 내에서 수행되는 활동으로, 어떠한 과업을 달성하기 위해서 조직은 ‘목표지향적’인 활동을 하게 된다. ... 즉, 경영은 조직의 목표 달성에 필요한 제반 활동, 과정 또는 수단을 의미하고, 이러한 목표를 달성하기 위해서 하나의 조직체계인 기업은 계획수립, 결정과 실행, 평가 등의 활동을 통해
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.06.19
  • 한글파일 간호지도자론
    서론 리더십은 경영, 관리와 동일시할 만큼 조직행위에서 매우 중요한 개념으로 인정되어 왔다. ... 경영, 관리의 제반활동이 인간을 통하여 목표를 달성하는 과정으로 이해되는 관점에서 볼 때 관리자로 하여금 조직구성원의 노력을 통합, 조정하도록 하는 리더십의 필요성을 강조하고 있기 ... 그러므로 리더십은 관리능력의 유효성을 발휘하는데 절대적이며 필수적인 요건으로 생각되고 있다.
    방송통신대 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.05.01 | 수정일 2021.05.24
  • 파워포인트파일 조직개발의 개념과 기법
    최대한 개발- 행동과학에 의존하여 조직전체의 변화 도모- 계획된 변화를 통해 조직유효성 증진 도모 ... Beckhard: 행동과학의 지식을 이용하여 계획적 개입을 통해 조직유효성과 건전성을 증진하기 위해 조직전체적인 노력의 과정* 일반적 정의- 조직의 인간적 측면에 착안, 인간의 잠재력 ... Bennis: 변화하는 기술, 시장, 도전 및 변화에 적응할 수 있도록 조직의 태도, 가치, 신념, 구조를 변화하기 위한 복합적 과정* R.
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.07 | 수정일 2021.02.16
  • 한글파일 내적타당도와 외적타당도 중 어떤 것을 더 높이기 위한 노력을 해야 하는지 의견을 제시하시오.
    이는 신뢰도와 유효도와 함께 평가 척도의 핵심적인 요소 중 하나이다. ... 서론 내적타당도와 외적타당도는 모두 연구의 유효성을 보장하기 위한 중요한 요소들이다. ... 외적타당도의 중요성 외적타당도는 조직이 외부에서 받는 평가가 얼마나 공정하고 정확한지를 나타내는 지표이다.
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.14
  • 한글파일 행정학 ) 1990년대부터 개혁 또는 혁신은 시대적 화두였다 할인자료
    과거 정부가 시행했던 ‘작은 정부’ 개혁을 성공 또는 실패 중 하나의 관점 을 선택하여 평가하라. 2-3. 2019년 현재 ‘작은 정부’ 개혁의 유효성을 평가하고, 그 이유를 기술하라 ... 막스 베버가 완성한 관료제는 19세기와 20세기 정부의 주요 조직구조로 채택되 었으며, 같은 시기 정부의 성장과 기여, 그리고 사회적 발전에 기여하였다. ... 대표적으로 김영삼 정부의 지방자치제 전면 실시, 김대중 정부의 정부조직 개편(작지만 효율적인 정부), 노무현 정부의 행정수도(세종시), 이명박 정부와 박근혜 1. 1990년대부터 개혁
    리포트 | 6페이지 | 5,000원 (5%↓) 4750원 | 등록일 2019.11.05
  • 한글파일 간호지도자론 중간과제
    ◆ 이병구, 이경환(2006), 리더십 향상을 위한 지식경영시스템 구축방안 POWER PROCESS를 중심으로, 한국산업정보학회 학술대회논문집. ◆ 윤숙희(2002), 간호단위의 조직유효성 ... 오하이오 주립대학연구는 1945년에 독자적으로 개발한 설문지들을 이용하여 리더십의 유효성을 조사하였다. ... 각 상황에 따라 지도자의 행위가 달라져야 한다는 것이며 즉, 리더십의 유효성은 지도자의 스타일과 상황의 호의성에 따라 결정된다는 것이다.
    방송통신대 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.04.19
  • 파일확장자 충남대학교 신약전문대학원 기출문제 자기소개서 작성 성공패턴 인성검사문제 논술문제 약리학 면접문제 연구계획서 자소서주요항목견본
    6) 유효물질은 무엇인가요?7) 후보물질은 무엇인가요?8) 나노의학품의 특성을 말해 주세요.나노의학은 나노기술을 의학적으로 응용한 학문이라고 할 수 있다. ... 생체의약품은 탄수화물, 단백질 또는 핵산 또는 이들 물질들의 복잡한 조합으로 구성될 수 있으며, 살아있는 세포나 조직일 수 있다. ... 전합성된 의약품과는 달리, 생체의약품은 백신, 혈액, 혈액 성분, 알레르겐, 체세포, 유전자 치료, 조직, 재조합 치료 단백질, 세포 치료에 사용되는 살아있는 세포 등을 포함한다.
    자기소개서 | 431페이지 | 10,900원 | 등록일 2022.07.09
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