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"토익 A등급 이상" 검색결과 201-220 / 241건

  • 한글파일 농협(농업협동조합) 분석
    기존의 채용방식은 지역농협은 고졸이상, 중앙회는 대졸이상 이였음. ... 외화 유동성 확보가 필요함. 4) 영업규모 구분 2008.06(a) 2007.06(b) 증감(b-a) 대출금 1,141,412 960,090 181,322 유가증권 381,693 413,102 ... 어학점수: ㆍ영 어 : TOEIC 700점, TOEFL IBT 76점, TEPS 602점, G-TELP(LEVEL2) 62점 ㆍ일본어 : JPT 700점 ㆍ중국어 : HSK(중등)
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.10.28
  • 파워포인트파일 핵심인재를 위한 삼성화재의 직무분석
    기업개요 • 삼성화재 국내최고A+(supervisor)신용등급을 유지하고 있는 대표 손해보험회사 대한민국 금융기관 중 최고의 주가를 실현하는 기업 베인 컴퍼니 선정, 수익성을 ... ◆교육훈련 • 문제점 개개인의 성장욕구에 맞지 않는 훈련 ex)영어(토플, 토익) 회사의 전략적인 측면에만 집중 교육 • 개선 방향 전문적시험(토플,토익) 통과점수하향 보다 즐길 수 ... 및 특성에 따라 기준 점수가 다른 형태의 Pass제 운영 그 동안 많은 DB가 축적되어 각 상황에 맞게끔 응용되고 있음을 말함 보기 : 학점 = 일반 관리 직종 : 기본 3.0 이상이면
    리포트 | 22페이지 | 3,000원 | 등록일 2007.12.19
  • 한글파일 기업은행 기업 조사 자료
    기업금융전문가 배치 / 소기업 신용평가시스켐, 소호 신용평가시스템 ■ 등급보다 한등급 낮은 s&p BBB+ 왜 낮아... ... 학점 토익 학벌을 초월한 열린 채용 저는 토익 710점 학점 3,28 대학순위 9위 인천소재 대학에 재학 중입니다. ... 1기업자원봉사 발대식 ■ 0.79연체율 성장성 건전성 명의 ■ 가치경영, 창조경영, 신뢰경영, 파트너 경영 ■ roe 18.56 - 22.44 ■ 중소기업금융 경쟁 - 대출금 20억이상
    리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.05.16
  • 파워포인트파일 삼성전자의 인사관리 완벽분석
    보유한 핵심역량 당해연도 업적성과 평가내용 역량고과 업적고과 구분 평가제도 업적고과 역량고과 A. ... (연봉등급별 가감율은 별도의 지침이 정하는 바에 의함) (2) 월급제 (G2이하) - 구성항목 : 기본급(공통급, 능력급), 자기계발비, 자기혁신비, 가족수당, 기타수당 ① 기본급 ... 동일금액) - 능력 가감급 (기준능력급의 일정율 가감) - 능력 가급조정급 (12~24만원/月) ③ 연봉등급 : 가, 나, 다, 라, 마 5단계로 운영
    리포트 | 45페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.08.11
  • 한글파일 [기업소개]포스코의 기업소개및 인사채용
    평가등급 S등급 A등급 B등급 C등급 D등급 등급설명 탁월 기대이상 기대충족 기대이하 열위 분포율 10%이내 20%이내 50%이내 20%이내 10.성과 보상제도 1)연봉제도 ▶ 총괄직 ... 먼저 1차 서류 자격요건은 토익730점이다. 하지만 합격선은 910점이상이다. 토익점수를 4학년 졸업전까지 900점 이상을 만들고, 사무직에 맞는 컴퓨터 자격증을 취득해야겠다. ... ▶채용절차는 1차 서류, 2차 채용신체검사, Report평가, 어학(TOEIC/JPT)평가 3차 면접전형위원회를 구성하여 개별면접 평가로 이루어져있다.
    리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.06.04
  • 한글파일 정신간호학 sucied 간호과정
    A. 성격 발달 1. 가족력 2. 가족의 성격 ① 父(아버지) :아버지의 성격은 다혈질이며, 말투가 툭툭 쏘는 말투이시다. ... 앞으로 하고 싶은 일 - 친구들과의 여행 - 해외 연수 - 가족과 함께 여행가는 것 - 토익 700점까지 올리는 것과 컴활 자격증 2급 따는 것 - 방학 때 발 마사지 배우는 것 - ... 알콜중독증 54세 장애 3등급 MR(mental retardation) 17세 고2 16세 중3 14세 중2 7) 신체검진 ① 키: 158cm ② 몸무게: 58kg ③ Vital
    리포트 | 14페이지 | 2,500원 | 등록일 2008.10.09
  • 한글파일 [조직행동론]M&A 후 기업 문화의 변화
    각 manager들은 팀원들의 TOEIC점수를 관리하고 있다. 정기적으로 상위등급점수를 받는 팀원수를 늘려 나가야하기 때문에 직원들을 push하기 된다. ... 860점을 1등급으로 제시하고 있으며 다른 기업에 비해 외국어 교육의 필요성이 높다. ... 앞으로 르노삼성이 힘을 기울여야 하는 대목이다. ⑺ 외국어교육 채용과정에서 TOEIC점수가 큰 비중을 차지하고 지속적으로 기존 직원들에 대한 TOEIC 점수 수준을 관리하고 있다.
    리포트 | 30페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.02.19
  • 파워포인트파일 SK케미칼LS
    B C D E F 고 중 저 고 중 저 핵심 인력 선발 대상 업적(성과) 역량(잠재력) 대 상 개인 종합평가 3년 연속 A이상 획득한 자 중에서 경영층 및 관련 팀장들의 암묵적 동의에 ... 등급/ 순위를 최종평가 포괄적인 의미에서 “일 잘하고, 회사에 기여하는 수준”을 평가 Competency 평가 KPI 평가 1 차 평 가 성과향상면담 기록 Pre- 종합성과평가 A ... 핵심인재 육성 핵심 인력 육성 직무순환이나 각종 TFT참여, 외부 위탁교육 등을 활용 개별 교육 진행을 원칙 핵심인력 제도 개발 교육 내용 TOEIC 평가 S M 종합적인 회사기여도를
    리포트 | 33페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.12.06
  • 한글파일 21C 형 글로벌 인적자원전략
    주요 특징으로 학력 구분이 없는 단일 직능자격등급을 운영하고 있으며 직능자격과 직책을 분리, 운영한다. ... 위해서는 ‘글로벌 지역 전문가’의 양성이 무엇보다도 요구되는데, ‘교육 훈련’쪽에서 인사관리의 많은 프로세스 변화가 예상된다. 1) 기업비전 2) 포스코가 추구하는 POSCO 人像 a. ... 배치, 개인별 실습 중 채용 전형도 진행되는데 실습기간 중 근무실적, 능력, 자세 등에 대한 배치 부서장의 관찰평가와 실습 리포트 발표, PAT(추리·언어·수리·공간능력) 평가, TOEIC
    리포트 | 15페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.05.05
  • 한글파일 호남석유화학 합격 자기소개서(경영지원)
    신용등급이 AA+로 향상될 만큼 안정적인 재무구조와, M&A 등을 통한 탄력적 성장이 기대되는 호남석유화학의 지속적 성장에 한 일원으로 참가하고 싶다는 열망은 고민 없이 호남석유화학에 ... 또한 이를 바탕으로 조직 내외로 업무 네트워크를 확립하여, 제게 주어진 목표 이상의 성과를 내도록 하겠습니다. ... 결국 한국에 돌아와 높은 토익점수와 함께, 영어를 저의 강점으로 만들 수 있었습니다. 꾸준히 노력하면 무엇이든 잘하게 된다는 것을 깨달았습니다.
    자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.05.28
  • 한글파일 한국투자증권 기업문화탐방 보고서
    이씨의 4년 평균 학점은 3.85(4.5만점)로 높은 편이지만 토익은 850점에 불과하다. ... 입사채용면접 Q & A Q. 올 2007년도에는 얼마나 뽑나요. A. 지난해와 비슷한 수준으로 채용할 계획이다. ... 매년 대리급 이상 직원 가운데 4~5명가량을 선발, MBA 학비 전액은 물론이고 연수 기간 월급도 지급한다. 단 연수 후 5년간 의무적으로 근무해야 한다. 6.
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.04.11
  • 한글파일 신이 내린 직장 국민은행 기업문화탐방보고서
    한국의 국가신용등급과 동급(신용평가기관 S&P는 A, 무디스는 A3)인 신용등급, 구직자 대상 금융 부문 취업 선호도 1위(취업 포털 커리어), 한국생산성본부가 선정한 은행 부문 국가고객만족도 ... 국민은행의 최소 응시자격인 토익 700점만 넘는다면 입사시험 과정에서 성적은 고려 대상이 아니다. ... 국민의 절반 이상(고객 수 2588만 명)을 고객으로 둔 국민은행을 설명하는 표현들이다.
    리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.04.11
  • 한글파일 국가정보원 전산직 서류합격 자소서 자기소개서 국정원 NIS
    생각의 속도가 육체보다 빠른 것은 결국 평가일에 통신망을 기준치보다 훨씬 빠르게 구축하게 만들어 최고 등급을 받았습니다. ... 보안의 경우에는 담당과목을 A를 받을 정도로 열정적으로 배우고, Pairing 암호화 기반의 센서네트워크 보안프로토콜 프로젝트를 진행하고 있습니다. ... 서류 합격 스펙 장전동 B대학 컴퓨터전공 3.69/4.5 토익 890 스피킹 130 라이팅 160 초등학교 봉사활동 120시간, 헌혈 45회, 외국인유학생 봉사활동 120시간 SCJP
    자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2009.10.20
  • 파워포인트파일 [인사관리] 한국타이어 인사제도
    적용되는 점수를 누적 체류기간 Point D-1 D D+1 2 1 - D+2 - - 해당년도의 점수를 적용 - 'D' : 표준 체류년수(2년) 어학등급 A B C D TOEIC 660이상 ... ) 자격 승격 point 도달 호칭 승격 구분 직무등급 승격 승격 체계 '호칭' 승격 기준 = ※ Ex. '02년도 대리 승격기준 = 4년 체류 인사 평가 C 이상 토익400점 승격 ... 기술직 3년 3년 연구원 4년 연구원 9년 선임연구원 책임연구원 전문직 '직무등급' 승격 기준 평가 등급 A B C D E Point 10 8 6 4 - - 년 2회 인사 평가후 해당등급
    리포트 | 37페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.12.11
  • 파워포인트파일 [항공]klm항공사
    KLM 승무원 채용정보 영어 능통자 (toeic 750이상 기준) - 한국 국적으로 한국어 어휘구사가 정확한 자 - 승무원직 수행에 적합한 신체조건 (키 158이상 기준 ... KLM 마일리지 프로그램 회원 등급 : 색상별로 등급 표시 아이보리 회원 실버 회원 : 원활한 여행을 즐기십시오. 골드 회원 : 세련된 여행을 즐기십시오. ... 엔터테인먼트 보잉 777 및 에어버스 A330항공편 : 모든 좌석에 개인용 비디오 시스템이 장착(영화, TV, 게임, 이메일까지 쌍방향 시스템구축).
    리포트 | 24페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.06.04
  • 파워포인트파일 [인사관리]KT 인사관리
    30%이내 20%이내 적정분포비율 D C B A 고과등급 업적고과평가기준 목표수준을 달성하지 못함 D등급 목표수준을 겨우 달성하였으며 기한을 초과함 C등급 과업을 기한 내에 달성하였으며 ... 목표수준을 달성함 B등급 과업을 기한 내에 달성하였으며 기대 수준의 목표를 상회함 A등급 능력 고과 능력고과의 절차 부서별 고과 결과 취합, 직급별 적정 분포비율로 조정, 소속인사 ... B등급 표준을 훨씬 상회하는 수준으로 업무 범위 외의 상위 직급의 업무도 충분히 수행 A등급 자기신고서 자기신고 관찰서 절차 자기 신고 관찰서를 취합하여 보관, 이동배치, 교육훈련,
    리포트 | 33페이지 | 2,000원 | 등록일 2005.04.30
  • 파워포인트파일 관광경영_Tourism_Travel Agency_여행사소개및수익수조
    (TOEIC 850점, CBT240점, JPT850점, JLPT 1등급, HSK 9등급 이상일 경우만 가산 점 적용 / 기타 외국어는 희소성에 따라 적용여부 결정) 7. ... What is a travel agency ? ... 현재 500 여개 이상의 전문보상여행사들이 특화된 승진보상, 성과보상, 디자인 여행상품 등을 제공하고 있다. Ⅴ Specialty Channelers 2.
    리포트 | 29페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.10.05
  • 한글파일 <5종류>[ 입사지원서 및 자기소개서양식] <good> 디자인 예쁜 이력서양식 샘플 <국문이력서>
    취득년월 면 허 자 격 자격명 자격번호 시행처 TOEIC TOEFL 기 타 가 족 사 항 관계 성 명 나이 직 업 / 근 무 처 동거(비동거)여부 부 모 자 기 소 개 서 성장과정 ... - E ◈ 자기소개 성장해 온 과정 (간략하게) 성격의 장단점 나의 비전 (10년 후의 자신의 모습을 생각하며) 지원서의 기재사항은 사실과 다름없음을 확인하며, 이상과 같이 귀사에 ... / 년 월- 년 월 경 력 사 항 근 무 처 근 무 기 간 직위 부서(담당업무) 연봉 년 월- 년 월 년 월- 년 월 년 월- 년 월 년 월- 년 월 어 학 수 준 공인시험 점수/등급
    이력서 | 13페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.10.14
  • 한글파일 인적자원관리-농협최종보고서
    윤씨는 토익점수 880점에 정보처리기사와 투자상담사 자격증이 있으며, 서씨는 토익 740점에 정보처리기사 자격증을 취득했다. ... 다만 동일계통 자격증에 대하여는 상위등급의 자격 1개만 가산한다. 단 어학능력고시 합격의 가산평정은 합격일로부터 3년까지만 인정한다. 표창? ... 충북농협 김태성 차장은 "면접시 면접관이 중요하게 여기는 포인트는 전공지식보다는 논리 정연한 자기표현 등 전달능력과 용모 및 태도"라고 A) 2, 3, 4급 (단위 : 학점) 직 급
    리포트 | 36페이지 | 3,000원 | 등록일 2008.01.08
  • 한글파일 삼성전자의 인사관리
    무디스, 당사 장기 외화채권 신용등급 A1으로 평가 2. ... 국제신용 평가 A등급 획득, 양키본드 발행 1993. 11 ?국내 최초로 수출 50억불탑 달성 1999. 04 ?소액주주 존중 “열린경영” 선언 05 ? ... 말하는 삼성의 인재상이다 ● 밝고 좋은 인상 ● 자본주의 시장경제에 대한 긍정적 시각과 기업의 핵심가치를 함께 추구하려는 의지 ● 창의성 ● 끊임없는 자기 학습 ● 자기 표현능력 ● 토익
    리포트 | 12페이지 | 3,000원 | 등록일 2006.11.09
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