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공사/공기업 부문 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공

"공기업지역인재" 검색결과 1-20 / 5,246건

  • 파일확장자 지방대생(지역인재) 공기업 2관왕 합격전략 공유
    한국전력공사, 국민연금공단, 산업은행, 기업은행, 한국철도공사, 한국지역난방공사, 한국관광공사, 국민건강보험공단, 인천국제공항공사, 한국가스공사 등이 있습니다.모든 분들이 공기업에 ... 공기업이란? 내가 아는게 과연 맞는걸까?여러분은 공기업이라는 곳에 대해 얼마나 알고 계신가요? 워라밸 좋은 기업, 공무원과 사기업의 사이? 공무원? ... 제가 지금부터 공기업에 대해서 자세하게 알려드리겠습니다.
    자기소개서 | 58페이지 | 11,000원 | 등록일 2021.03.13 | 수정일 2022.10.12
  • 한글파일 토론 주제 - 공기업 지역인재 의무 채용 [찬성/반대 논의]
    토론주제 - 공기업 지역인재 의무 채용 [찬성/반대 논의] 토론 스터디 / 면접 대비 [찬성 의견] 1. 균형 발전 차원에서 지역 출신을 우대한 것이다. ... 일부 사기업이 그랬다면 그것도 하나의 이슈가 되겠지만 결국 공공기관 및 공기업은 일반 공정의 가치도 물론 중요하지만 지역 간의 극단적인 격차/불균형 등 아주 심각한 지역 불균형을 외면할 ... 수도권과 비수도권에는 경제적인 지표 외에도 학교, 취업 등이 상당히 격차가 나있는데 일반 사기업이 아닌 공공기관, 공기업에서라도 지역별 균형 발전을 시도하는 노력으로는 적절한 균형을
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.10.22
  • 워드파일 우수토론자-공공기관 지방대출신 채용_찬성측입장
    이에 공기업지역혁신도시로 이전시키며 그 지역의 대학생들을 위한 채용혜택을 주는 정책은 수도권과 비수도권의 격차를 줄이기 위한 노력이라고 생각합니다. ... 이 정책의 최종 목표 중 하나 지역인재의 유출을 막기 위한 것이기도 하다는 것을 말씀드리고 싶습니다. ... 전체 공기업이 위 정책에 해당하는 것이 아닌 약 100개 기관이 해당되는 것입니다.
    리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.06.24
  • 한글파일 공공기관 ) 공기업과 민간기업의 접근현상의 개념을 설명하고 사례들을 제시하시오. 할인자료
    이 기관의 일반정규직 총신규채용, 청년, 여성, 장애인, 비수도권 지역인재, 이전지역 지역인재, 고졸인력의 2018년 2019년 채용 현황을 정리하시오. www.alio.go.kr ... 이 기관의 일반정규직 총신규채용, 청년, 여성, 장애인, 비수도권 지역인재, 이전지역 지역인재, 고졸인력의 2018년 2019년 채용 현황을 정리하시오. www.alio.go.kr ... 해당 기관의 일반정규직 총 신규채용과 청년, 여성, 장애인, 비수도권 지역인재, 이전지역 지역인재, 고졸인력의 2018년 2019년 채용 현황에 대해서 조사해보았다.
    리포트 | 8페이지 | 4,700원 (5%↓) 4465원 | 등록일 2020.12.18 | 수정일 2020.12.30
  • 한글파일 기업체 장학생 추천 공적조서 기재 예시입니다. 문장 구성에 어려움이 있는 분들은 필독하기를 바랍니다.
    [양식1]-학생용 기업체 추천 장학생 공적 조서 성 명 한글 ○○○ (한자) ○○○ 생년월일 2005.04.03 학교명 ○○고등학교 학년 반 3학년 2반 공적 분야 모범 학생 추천 ... 따라서 위 학생은 귀사의 도움으로 한층 더 정신적, 사회적으로 성장하여 훗날 지역사회는 물론 나라에 이바지하는 인재로 성장하리라 여겨 ○○토탈(주) 장학생으로 추천합니다.
    서식 | 1페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.04.11
  • 한글파일 대학교 역차별관련 논평글쓰기 (서울상위권대학 A+)
    또한 현재의 불균형을 맞추기 위해서는 서울이나 수도권의 인재들이 각 지방지역의 발전을 위해 뿌려져야 하는데, 무분별하게 서울 및 수도권 내의 공기업이나 공공기관에서 지방대 할당제를 ... 이는 지방에서 성장하고, 지방 거점대학의 입학한 지역인재들을 서울에 있는 기업에 채용하는 것은 지역인재를 서울 및 수도권이 독점하는 것이나 다름없다. ... 서울 및 수도권 내의 공기업이나 공공기완에서 지방대 할당제를 실시했을 경우, 반대의 결과값을 가져오기 때문에 오히려 지방의 인재들이 서울과 수도권에서 쓰임 받음으로 6.
    리포트 | 3페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.10.29
  • 한글파일 부산시시정현안_지산학이 주도하는 창업금융도시 조성
    금융공기업, 지역투자기관과의 공동출자로 창업기업 확장과 해외 진출 투자를 늘리는 유망기업 전용 창업 펀드도 조성한다. 3) 지산학 기반, 인재 양성 지원 확대 부산시는 창업 활성화의 ... 특히 동아대 수소에너지, 신라대 반려 동물산업, 한국해양대 조선기자재 등 대학별 특화사업 발굴로 지역대학의 경쟁력을 높이고 지역인재의 취업 활성화를 이끈다. ... 부산으로 유학 온 학생의 취업과 창업지원을 확대하여 우수 인재지역 정착 환경을 조성한다.
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.02
  • 한글파일 자기가 속한 기업이나, 자기가 속하고 싶은 기업을 선정하여 기업에서 활용하고 있는 모집과 선발
    취업준비생들의 기본적인 스펙이 비슷하다고 가정했을 때, 지역 인재나 장애인, 보훈 가산점을 받을 수 없는 구직자의 경우 우대 가산점을 받을 수 있는 부분을 집중적으로 공략해서 가산점을 ... 선정하였는데, 10개의 기업 중에 5개가 공기업이었다. ... 기업이 자기소개서의 작성을 요구하는 주제는 해당 기업인재를 선발할 때 중요하게 보는 역량이나 가치관을 담고 있다.
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.09
  • 워드파일 1퍼센트를 읽는 힘 독후감, 서평
    근데 이유가 어쨌든 간에 서울의 우수한 인재가 지방에 내려오지도 않고 내려오더라도 금방 퇴사한다고 하니깐 기업인재 유치가 최우선 과제인데 지방에 가면 우수한 인재들을 고용하지 못하기 ... , 저렴한 인건비 혹은 세금 문제 때문에 해외에 공장이나 본사를 이전했던 기업들이 다시 본국으로 생산시설이나 본사를 옮기는 현상을 말한다. ... 때문에 대기업은 결국 서울에 모일 수밖에 없는 것 같다.
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.05.06
  • 한글파일 헌법연습(인재지역할당제의 합헌성 여부)
    할당하는 것을 주된 내용으로 하고 대학 재적 및 졸업생은 소속대학 소재 지역을 응시자 거주 지역으로 하도록 하는 법안인데 인재지역할당제의 시행이 공공기관 및 공기업 채용과 관련하여 ... 지역인재할당제의 경우 그 시행에 있어서 일정 규모 이상의 기관과 특히 공기업을 중심으로 적용되고 있고, 전문적인 자격이나 능력을 요하는 경우에는 그 적용을 배제하는 등 엄격한 규정과 ... 인재지역할당제의 경우 공적 가치가 반영되어 시행되고 있는 정책으로 볼 수 있는데 공적 가치의 달성과 헌법적 가치가 반드시 일치한다고 할 수 없다.
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.07 | 수정일 2022.06.26
  • 한글파일 [경영학]경제학, 정치학과제, 기업재무론_미래 세대 입장에서 지역 금융과 경제전문가 양성 방안
    기업의 지방이전 필요 ㅇ 대구 지역의 경제·금융 전문가로서 살 길은 취약할 수밖에 없으며 구미, 포항 등 전통제조업이 붕괴된 상태에서 남부권에 투자하여 새롭게 경제생태계를 구상해야 ... 요구에 대응하여 대학의 교육과정을 개편함으로써 실무에서 활용가능한 인재를 양성해야 함 ... 축적하는지, 또한 유능한 인재와의 네트워크를 어떻게 구축하는지가 중요 ㅇ 정부의 대학재정지원에 있어 인적자원개발(HRD) 분야의 확대가 필요하며 전국에 분포되어 있는 인적자원개발원회를
    리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.12.26
  • 워드파일 [최신족보] 2022-2학기 21세기 기업인재상 기말고사 & 퀴즈 족보
    대학생 대기업 합격자 5만 명 전후 / 대학생 공기업 합격자 1만 명 전후 / 대학생 중소기업 합격자 100만 명 전후 / 대학 졸업자 50만 명 전후 Q. ... 경력직 선호(즉시활용가능) / 전문기술 인재 /지역주의(국내자원중심)/ 낚시형 채용(우수인력 scout) 23. 이건희 회장의 어록이 아닌 것은? ... 소위 ‘기업이 바라는 인재상’의 정량적 개념으로 옳지 않은 것은? A.
    시험자료 | 12페이지 | 3,500원 | 등록일 2022.12.16 | 수정일 2023.01.09
  • 한글파일 국제사회의 이해 기말 예상문제 모범답안(A+)
    각 책임별 서술 ①경제적 책임: 기업은 수익을 추구하고 일자리를 창출하여 지역 사회나 국가의 경쟁력을 상승시켜야 한다. ... 이를 위해 지역 상인들과 가맹업주에 자원봉사를 제공할 수 있다. ②법적 책임: 기업은 사회의 옳고 그름을 규범화한 법을 준수하여야 한다. ... 이를 위해 환경보호와 사회복지 개선을 위해 사회적 투자 등 선의 목적을 가져야 한다. ④자선적 책임: 기업은 자발적으로DAC비회원국이 공여자로 활동할 수 있으며 이 경우에도 삶의 질
    시험자료 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.15
  • 파워포인트파일 삼성생명 윤리경영, 삼성생명, 삼성생명 사회공헌활동, 삼성생명 기업소개
    기업의 재능기부 대기업의 경영 노하우를 중소기업 고객에게 제공하는 프로그램 사회공 헌 활동 19 / 12 지역사회 여성가장 창업지원 지원 규모 : 1 개소당 최대 2000 만원 , ... 상생추구 핵심가치 윤 리 경 영 경영원칙 우리 삼성은 인재와 기술을 바탕으로 최고의 제품과 서비스를 창출하여 인류사회에 공헌하는 『글로벌 초일류기업』을 지향한다. ... 사회공 헌 활동 지역사회 17 / 12 지역사회 사람 , 사랑 소망램프 2007 년 11 월 사업 시작 2012 년 7 월까지 저소득층 질병 아동 143 명에게 13 억 지원 해당
    리포트 | 28페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.03.25
  • 워드파일 지역인재할당제 찬성측 반론예상 질문, 답변
    , 유동인구, 공기업, 공공기관의 활성화에 대한 지속적인 발전은 꼭 확립해야합니다 1 인재지역할당제의 위헌성 여부 논문에 따르면,(162p) 서울로 인재가 몰리는 것 자체가 바로 지방주민이 ... /arti/economy/economy_general/811672.html ) 지방사람이라도 대학을 서울에서 나왔다는 이유로 혜택 받을 수 없는 점(그건 주소지를 지방으로 이전한 공기업에만 ... 공공기관의 지역 인재 30% 의무 채용 관련 찬반 의견이 분분한 가운데, 기업 인사담당자 10명 중 5명은 지역 인재 할당제가 수도권으로의 인재 집중을 막아준다고 밝혔다. 12일 취업포털
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.08.02 | 수정일 2022.08.07
  • 한글파일 전남대학교 외부환경 분석
    지역 할당제 한국전력공사 등 다양한 중점 공기업의 지방 이전으로 인해 지방 경쟁력 향상 노력 지역할당으로 인한 지방대학교의 공기업 취업률 향상 앞으로 많은 기업이 지방으로 이전할 것을 ... 양성 국내 학생 전체 중기 심화 A 공기업 지역 인재 양성 필요 지방대학 학생 전체 장기 지속 B 교육부 교내 청렴도 향상 필요 교내 전체 장기 지속 A [시사점 도출] 다양한 측면에서 ... 거점국립대학교 통합, 지역인재 할당제, 공기업 지방이전 등 다양한 정책을 통해 지방의 경쟁력을 높이고자 하는 본 정부의 노력을 엿볼 수 있다.
    리포트 | 17페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.05.26
  • 한글파일 과거 기업의 본질적인 목적은 이윤추구였으나 최근 지역사회는 기업의 사회적 책임을 요구하고 있다. 소비자 보호 등, 기업의 사회적 책임 활동은 기업의 이미지를 개선하는 효과가 있지만 경영활동과는 관련이 없는 분야에 많은 비용을 지출하기도 한다. 기업의 사회적 책임은 기업의 이윤추구에 도움이 된다고 생각하는지에 대해 토론하시오.
    지역할당 충원 사업, 이천 행복IT zone 사업, 지역사회 빈곤층을 위한 행복도시락 사업, 지역사회 요보호계층 아동을 위한 방과후 아카데미 사업, 지역사회 인재 육성을 위한 과학인재 ... 현재 나는 경기도 이천시에 거주하고 있는데, 이천시에는 SK 하이닉스 반도체 제조공장이 있으며, 현재 SK 하이닉스 반도체 제조공장에는 약 3만 6천 명의 SK하이닉스 정규직 근로자가 ... 과거 기업의 본질적인 목적은 이윤추구였으나 최근 지역사회는 기업의 사회적 책임을 요구하고 있다.
    리포트 | 4페이지 | 8,900원 | 등록일 2023.07.31
  • 한글파일 (국제경영학) 글로벌 인적자원관리 성공 사례를 조사하여 설명하시오
    구글에서는 인사관리의 여러 가지 세부 갈래 중에서도 인재 채용에 큰 공을 기울이는 것으로 알려져 있다. 구글의 인사채용 담당자는 전 세계적으로 2,000명이 넘는다고 한다. ... 실제로 이러한 피플 애널리틱스는 HR 분석과 관련한 구글의 검색 트렌드에 의하면 많은 지역(아래 도표에서는 파란색으로 칠해진 지역)에서 상위권을 달리고 있을 정도로 할용하고 있다. ... 특히 북남미 전역과 북유럽, 호주, 일본, 남유럽 지역 등에서 검색 빈도가 더 높다.
    방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.22
  • 한글파일 인적자원의 인적자본으로의 전환 전략
    모든 조직과 기관, 기업에서 인재는 가장 중요한 자산이자 핵심 요소 중의 하나이다. ... 교육투자는 공장이나 설비와 같은 물적인 요소 못지 않게 국가 경쟁력과 경제성장의 중요한 요소이다. ... 넷째, 인적자본을 지역 간 균등하게 배분해야 한다. 인적자본은 지역의 경제성장에서 성장속도를 결정하는 중요한 인자이다. 한정된 인적자본을 지역별로 균등하게 분포되도록 해야 한다.
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.12
  • 워드파일 정부, 공사, 대학 공공조직 등에서 혁신이 필요한 이유에 대해 개인적인 의견을 기술하시오.
    그렇기 때문에 공기업은 사기업, 민간 기업, 영리 기업과는 달리 경쟁 압박에서 벗어날 수 있게 되지만 이러한 이유로 인해 오히려 조직 운영이 방만하게 이루어지게 된다. ... 또한 학생과 학부모, 지역사회, 기업의 요구에 따라 대학의 정보를 공개하는 등 수요자의 요구에 적극적으로 부응하는 정책을 시행하고 있다. ... 이제 영리를 추구하는 사기업에서의 혁신은 물론 국가의 대리적 존재로 공적 업무를 수행하는 공공조직 또한 조직에 경영혁신을 적용하고 발전해나가야 할 필요성을 요구받고 있는 상황이다.
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.16
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2024년 06월 02일 일요일
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