"자유노조연대" 검색결과 1-20 / 3,526건

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  최근 발생한 화물연대 총파업과 관련된 본인의 생각은 어떠한지 논리적으로 서술하시오

  화물연대는 형식적으로는 민주노총 산하 대중교통노조에 소속돼 있지만 노동조합으로서 실질적이고 형식적인 요건을 갖추지 못해 노동조합이 아니다. ... 물론 화물연대가 노조가 아니더라도 처우 개선을 요구하는 집단행동에 나설 수 있다. 헌법상 집회와 결사의 자유가 보장되기 때문이다. ... 따라서 화물연대의 명칭을 사용할 수 없고, 노동조합법상 단체교섭권이나 단체행동권도 보장되지 않는다. 따라서 이들의 집단행동이 불법이라면 이로 인한 피해에서 벗어날 수 없다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.17

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  비정규직,공무원,교원노동조합

  유동성 大 파편화된 교섭 → 노조 운영의 비효율성 다양한 형태의 투쟁이 전개 But 업종과 산업 뛰어넘는 연대활동을 통해 노동자들의 연대의식이 크게 성장할 수 있는 계기가 될 것이라는 ... 구성원자격 3_ 교원 노동조합의 사례 학교폭력 학생부 기재 경기 교총 한교조 경기지부 대교조 경기지부 경기자유 교원조합 전교조 찬성 ! 찬성 ! 찬성 ! 반대 ! ... 구성원자격 2_ 교육 공무원 단체의 종류와 특징 자교조 자유 교원조합 (2006) 모토 : 부모마음 국가 정체성 수호 ( 반전교조 ) 21 세기 자유주의 시대 새로운 운동 필요 교육

  리포트 | 29페이지 | 6,000원 | 등록일 2022.03.24

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  에스핑에더슨의 복지국가의 세가지 유형 중 한국이 속한 유형과 근거를 제시하시오

  (자유주의, 노동조합주의, 사회 민주주의)으로 분류했다. ... 둘째, 노동조합주의(보수주의)의 대표격인 독일, 프랑스, 이탈리아 등을 보면 공공원조 중심의 자유주의 국가와 달리 사회보험이 중심이다. ... 결론 참고문헌 서론 복지국가의 개념에 대해 에스핑 앤더슨은 복지국가의 유형을 체계적이고 논리적으로 연구하면서 "복지국가에는 다양한 복지제도(즉 자유, 노동조합, 사회민주적 복지제도

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.12.08

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  우리나라 노사관계의 문제점과 상생을 위한 노사의 역할은

  이것은 쉽게 말하면 노조를 결성할 수 있는 자유, 노조에 가입하거나 탈퇴할 수 있는 자유이다. 노동자들이 단결권을 행사한 결과물이 바로 노조이다. ... 한편, 앞서 살펴본 경영상 이유에 의한 해고를 할 때 ‘과반수 노동조합’과의 협의를 거쳐야 한다고 되어 있는데, 우리나라 기업 중에는 노동조합이 없는 곳이 훨씬 더 많다보니 협의를 ... 단체 교섭은 사용자(단체)와 근로자 단체인 노조가 단체 대 단체로 교섭한다는 의미이다. 정리하자면 노조가 결성되지 않으면 노동자들은 연대해서 사용자와 교섭하기 어렵다.

  리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.29

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  [방통대][노사관계론]우리나라 노사관계의 특징 및 그 원인을 설명하고, 직, 간접적으로 경험한 사례를 교재를 중심으로 분석한 후, 건설적인 노사관계로 나아가기 위한 방안을 논하시오._v2

  한국의 노사관계 특징 관련 직간접 사례 노사관계를 나타내는 신문기사 등을 살펴보면, 최근 민주노총 공공운수노조가 화물연대 총파업에 대한 한국 정부의 대응은 결사의 자유를 침해한 거라며 ... 이 뉴스를 보면, 화물연대 노조가 화물연대 파업에 불참한 비조합원을 집단폭했했다는 것인데, 내가 생각할 때, 여전히 노조는 자신들의 노동운동이 민주화 운동과 같은 대승적인 차원의 운동이라고 ... 또 하나의 기사를 보면, 화물연대 노조가 화물연대 파업에 불참했다며 비조합원을 집단폭행한 조합원 5명이 재판에 넘겨졌다는 것이다.

  방송통신대 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.04.13

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  (노사관계론) 우리나라 노사관계의 특징 및 그 원인을 설명하고, 직, 간접적으로 경험한 사례를 교재를 중심으로 분석

  노동자는 노조에 가입할 것인지 가입하지 않을 것인지를 자유롭게 선택할 수 있다. ... 노조 안에서 협력과 연대가 이루어지지 않는 이상 노동자와 반대의 지위에 놓여 있는 사용자 측과 협력과 연대를 추구하기 어렵다. ... 그러므로 귀족노조라는 표현은 일부 노조를 지칭하는 것일 뿐 아니라 노동조합과 노동 운동 전반에 대해 형성되어 있는 부정적인 인식이 깔려 있다.

  방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.27

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  (노사관계론) 우리나라 노사관계의 특징에 대해 아래의 소제목에 따라 답하시오

  때문에 노동자들끼리 연대하기 어려워서 노동자들의 전반적인 처우 개선을 위한 노동운동이 전개되기 어려운 상황이다. ... 그런데, 오늘날 우리나라에서는 노동자들 사이에서도 연대 의식이 취약하고 서로의 이해관계가 달라서 노동자들끼리도 서로를 견제하거나 대립하는 일들이 벌어지게 되면서 사용자 측에 훨씬 유리한 ... 이 당시에 우리나라 기업들이 자발적으로 신자유주의 경제 정책과 고용 유연화 정책을 수용한 것이 아니라 IMF의 제안을 수용한 것이었다고 하더라도 결과적으로는 이때부터 것의 개선 방안

  방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.13

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  브라질 노사문화 특성과 노동조합

  노사문화의 특성 정부 노동조합 규제 간섭 규제에 대한 반발로 복수노조 형태가 아니라 단일노조 형태 노동조합 내부의 자유 또는 자치 획득 ㅊ 노사관계론 3 . ... 브라질의 노동조합 단위노동조합 연합단체 총연합단체 중앙노조 노동조합 체계 상부 하부 ㅊ 노사관계론 단위노동조합 산업별 , 직업별 노동조합 노동조합의 대부분의 기능 수행 사용자와 단체 ... 브라질의 노동조합 ㅊ 노사관계론 중앙노조 단일 중앙 노조 체제 구축 실패 5 개의 중앙노조 구성 국가승인 필요 4 .

  리포트 | 25페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.04.14

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  사회복지개론 요약본

  대립 - 노동조합은 혁명의 학교, 노동자들의 의식화 ② 노동조합의 조직형태 - 산업별 노조 : 산업별로 노동자들이 하나의 노조로 뭉치는 것 - 기업별 노조 : 정체성은 크지만 힘이 ... 노동조합의 이념과 조직형태 ① 노동운동 이념 비교 관련 이념 특징 경제적(실리적) 노동조합주의 자유주의 (기업 복지 / 잔여적 복지) - 노사 협조 강조 - 임금단체협약과 법 개정 ... 노조운동은 노동귀족들의 이익활동 상위 담론 반공주의 발전주의 경제위기 설 / 경쟁력 약화 / 세계화 정치 경제 남북 분단 / 냉전 산업화와 발전국가 신자유주의적 세계화 담론 효과 노동운동

  방송통신대 | 10페이지 | 7,000원 | 등록일 2021.05.21 | 수정일 2022.10.12

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  (사회복지학개론) 1강에서 7강까지의 강의를 들은 후, 가장 인상깊은 사건 혹은 장면을 한 개 선택하여 아래의 내용에

  그리고 경제적 노동조합주의는 사회적 실리적 노동조합주의라고도 하며 자유주의의 영향을 받았다. 특징으로는 노사 협조를 강조하고 임금 단체 협약과 법 개정에 집중한다는 점이다. ... 기본 가치로는 사회적 연대와 평등이 있으며 적극적 자유를 보장하고 대표 이념으로는 사회민주주의와 페이비안주의가 있다. 1. ... 노동조합은 이념에 따라 세 가지로 크게 분류되는데, 개혁적 노동조합주의, 경제적 노동조합주의, 혁명적 노동조합 주의로 구분된다는 사실이다.

  방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.06.28

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  (노사관계론) 우리나라 노사관계의 특징에 대해 아래의 소제목에 따라 답하시오

  기본적으로 사용자와 노동자는 공생과 연대의 관계임을 잊지 말아야 한다. 합리적인 선에서 사용자와 노동자 사이에 견제와 균형을 유지할 줄 알아야 한다. 3. ... 노동조합의 과격한 시위나 파업이 반복되면서 노동조합에 대한 대중적인 이미지가 그리 좋지 않아졌기 때문에 노조 가입을 기피하는 사회 분위기도 생겨나게 되었다. ... 많은 사람들이 주목하지 않지만 노조의 설립 여부와 노조 활동의 자유의 보장 여부에서도 대기업과 중소기업, 정규직 근로자와 비정규직 근로자 사이에 차이가 나는 것은 근로자들 사이의 격차가

  방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.01.31 | 수정일 2023.02.01

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  [경영학과] 2023년 1학기 노사관계론 중간시험과제물 공통(우리나라 노사관계의 특징 및 원인, 사례)

  이와 같은 조건하에서는 생산현장에서 노조의 조직력이 높은 수준에 있으며, 노조의 활동은 기업의 관리전략에 대하여 단위기업의 범위를 넘어선 탈기업적 연대성을 지향하는 전투적 노동조합주의를 ... 노동자는 단결하여 노동조합을 결성하고, 전문경영자의 출현으로 노사관계는 ‘노동조합과 사용자’, ‘노동조합 간부와 경영자’ 등의 여러 가지 의미를 갖게 된다.노사관계는 단체교섭만이 아니라 ... 노사관계는 1950년대 이후 점차 일반화된 용어로 노동자 또는 노동조합과 사용자와의 관계를 의미한다.

  방송통신대 | 9페이지 | 16,500원 | 등록일 2023.03.13

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  조선대학교 / 노동법2 / 서술형 / 중간고사 / A학점

  노동조합의 업무를 위한 정당한 행위를 한 것(노조법 제81조 제1항 1호), 근로자가 정당한 단체행위에 참가한 것 (노조법 제81조 다. ... 이때‘근로자의 정당한 단결활동 등’의 행위는 근로자가 노동조합에 가입 또는 가입하려고 했거나 노동조합을 조직하려고 한 것(노조법 제81조 제1항 1호). ... 그리고 이를 계획 및 지시한 노동조합의 간부는 공동불법행위자 또는 교사자 또는 방조자로서 행위자와 연대책임을 지게 된다. (3) 단체책임과 개인책임의 관계 위법한 파업 등에 대해 노동조합의

  시험자료 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.01.02

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  건설노조 집회의 문제점 해결책

  왜냐하면 노조에 가입할 것인지 말 것인지는 개인이 자유롭게 결정해야 할 문제인데, 사실상 조합 가입이 강제되고 있기 때문이다. ... 노동자들 사이에 상호 연대가 필요하다. 이를 위해서 헌법에서도 근로자들이 연대해서 단체를 결성해 사용자와의 사이에서 상당한 수준으로 대등해질 수 있도록 보장하고 있는 것이다. ... 건설노조들이 비조합원들에게 일감 소개를 빌미로 노조에의 가입을 요구하고 있는데, 건설노조가 건설사를 상대로 노조 조합원의 채용을 요구하고 있기 때문에 개별 노동자의 입장에서는 노조원이

  리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.31

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  노사관계론 현재 우리나라 노사관계의 특징을 논하시오.

  한국의 산별 노동조합은 시장자유주의의 폐해를 해결할 수 있는 유력한 대항으로 기대되었고 실제 일정한 성과를 발생하기도 했으나, 산별 교섭이 정착되었다고 보기 어려우며 오히려 금속노조의 ... 외환위기를 겪으면서 노동조합은 기업 단위별 노조로는 경제적 위기와 같은 변화에 대응하기 어렵다고 판단하여, 산별 노조로의 전환을 추진하게 되었다. ... 이중화된 노동시장과 효율성 일변도의 작동원리를 형평성과 연대의 원리로 제어하지 못할 뿐 아니라, 노사관계 시스템 중 일부 하부 시스템은 노동시장 이중성을 더욱 촉진하고 있다.

  방송통신대 | 4페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.02.02

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  [노사관계론 4학년] 쌍용자동차의 노사관계에 대하여 아래 순서대로 작성하시오

  그 과정에서 노동조합이 했던 역할을 체계적으로 설명하시오. 1) 협상 2) 연대 3) 투쟁 4) 공동체 4. ... 하지만 지금까지와 다른 양상으로 전개되는 쌍용자동차 해고 노동자들의 투쟁은 지금껏 외면 받아온 노동현안을 사회적 의제로 끌어올렸으며, 신자유주의의 심화 앞에 더욱 더 어려워질 것만 ... 이처럼 쌍용자동차 노동조합은 정리해고 반대, 총고용 보장이라는 명분을 유지하며 사측과의 협상에 나서게 된다. 2) 연대 노동자 계급은 언제나 숙련, 젠더, 인종과 종족성과 같은 다양한

  방송통신대 | 10페이지 | 6,000원 | 등록일 2021.04.07

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  사회학의 이해-일과 노동

  이것은 실질적으로 ‘노동3권’을 보장받기 위한 투쟁이었다. 이를 통해 노동자들의 생활수준은 크게 개선되었고 전국적으로 수많은 민주노조와 지역 연대조직이 결성되었다. ... 신자유주의가 확산됨에 따라 노동시장에 대한 규제가 완화되고, 노조활동에 대한 제약은 강화되는 등 복지국가에 대해 비판적인 시각이 팽배해졌다. ... 이를 위해서는 무엇보다도 ‘성장-고용-복지’의 선순환을 회복하기 위한 정부의 법적·제도적 정책이 우선시 되어야 하며, 노동조합 역시 전체 노동자의 사회 연대를 실현하려는 노력이 절실하다

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.30 | 수정일 2021.12.07

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  노사관계

  지역, 업종별 노동조합전국회의는 현대 노동자 테러사건이 노동운동탄압의 일환임을 직시하고 전국의 노동자가 연대하여 이에 대응하기로 결정하였다. ... 노사관계의 특성 노조관계의 특성을 보면 4가지로 나뉠 수 있다. (1) 법률적 차원의 노사관계 계약자유의 원칙에 의거하여 노동자와 사용자사이의 고용계약 체결한다. ... 15일 개최할 예정이었던 대규모 전국집회를 무산시키고 노조 핵심간부들을 위축시켜 연대투쟁의 고리를 끊으려는 현대그룹과 공권력의 배후하에 계획적으로 가해진 것임이 명백히 드러났다.

  리포트 | 15페이지 | 4,300원 | 등록일 2019.07.22

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  (노사관계법) 노동3권의 의의와 내용에 관하여 서술하시오

  즉, 노동자 한 명이 또는 몇몇 노동자들의 연대로 형성된 조직이 아니라 단체 또는 연합단체의 외형을 갖춰야 노동조합이 된다. ... 왜냐하면 노동자가 가지는 단결권에는 자기의 자유의사에 따라 어떤 노조에 가입할지를 결정할 수 있는 단결선택권도 포함되는데, 유니온숍 조항의 적용을 받는 사업장에서는 노동자가 스스로 ... 그런데 이런 사용자의 절대적 우위의 지위가 보장되는 상황에서 사용자가 노동조합에 가입하지 않을 것, 노조에서 탈퇴할 것, 특정한 노조의 조합원이 될 것을 고용 조건으로 근로 계약을

  방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.19

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  (방송대) 노사관계론 - 우리나라 노사관계의 특징에 대해 아래의 소제목에 따라 답하시오.

  한국의 산별 노동조합은 시장자유주의의 폐해를 해결할 수 있는 유력한 대항으로 기대되었고 실제 일정한 성과를 발생하기도 했으나, 산별 교섭이 정착되었다고 보기 어려우며 오히려 금속노조의 ... 외환위기를 겪으면서 노동조합은 기업 단위별 노조로는 경제적 위기와 같은 변화에 대응하기 어렵다고 판단하여, 산별 노조로의 전환을 추진하게 되었다. ... 이중화된 노동시장과 효율성 일변도의 작동원리를 형평성과 연대의 원리로 제어하지 못할 뿐 아니라, 노사관계 시스템 중 일부 하부 시스템은 노동시장 이중성을 더욱 촉진하고 있다.

  방송통신대 | 4페이지 | 3,300원 | 등록일 2022.03.23

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