대전보훈요양원(기) 의료기사 공무직 임상병리사 방사선사 전산직 임상간호사 기출문제 자기소개서 작성 성공패턴

소개글

이 자료는 모두 600여 페이지 가까운 방대한 자료로 자료를 구매 전 여기 제시한 목차를 주의 깊게 살펴보시고 구매하시면 자신이 필요한 부분에 대한 이해를 더욱 높일 수 있습니다.
공무직 혹은 의료기사 혹은 방사선사, 작업치료사, 임상병리사, 물리치료사 등 관련 입사준비를 위한 이 자료는 10페이지 내외의 1,000~10,000원인 다른 자료에 비해 지금 즉시 어느 자료와 비교하셔도 질과 양을 비교하여 매우 경제적인 가격으로 종합정보를 담고 있습니다. 면접시 처음 3~4개의 질문에 답을 잘못하시면 다음 질문이 이어지지 않습니다. 다음 질문이 이어지지 않으면 대부분 탈락입니다. 이유는 기본적인 몇 개를 물어보고 대답이 시원치 않으면 다음 질문을 할 필요가 없기 때문입니다. 여기 문제들은 이러한 기본적인 문제는 물론(1차 면접문제) 질문을 깊이 들어가는 핵심문제(2차 핵심문제)를 모두 망라하고 경우의 수를 가정하여 여러 기업의 문제를 예제로 드리는 것입니다.
이 자료는 의료기사 혹은 공무직 관련의 기출 문제, 참고가 될 만한 예상 문제, 순발력을 테스트하는 질문, 직장과 관련된 예상 면접 질문, 성격 / 인생관 등에 관련한 질문, 시사 문제에 관련한 질문, 의료기사 혹은 공무직 관련에 관련한 질문, 가족에 대한 질문, 과거 의료기사 혹은 공무직 관련 물리/과학/전자/전기등의 관련한 기초적인 질문 등을 추가하여 망라하였습니다.
특히 의료기사 혹은 공무직 관련 직무로 병원을 입사하려는 분들의 대한 기출 문제와 면접시험 문제를 보시면 긴 세월 동안 쌓여진 대형병원을 비롯한 여러 기타 의료원이나 병원들의 문제들이라 이것 비슷한 내용이 앞으로의 면접에 활용되지 않을까 합니다. 2편부터는 일반 기업의 문제이지만 참고하시면 좋은 자료가 됩니다. 꼭 활용하시도록 적극 추천 드립니다.
전반부는 병원(의) 면접 TIP과 기출시험문제에 대해 후반부 예상문제 편은 참고로 그룹과 현대중공업 구글 등 기업의 면접문제도 예제로 드렸습니다. 이 자료에 나오는 문제들의 해답은 개개인의 지원기업이나 살아온 환경, 전공, 지원동기 들이 다르기에 너무 많은 문제로 인하여 일일이 개개인의 스펙에 맞추어 답을 달아 놓지 못하고 극히 일부 공통으로 활용할 수 있는 문제에만 답을 제시하였습니다.

● 이 자료의 앞부분은 대전보훈요양원(기) 입사를 위한 전문적이고 핵심적인 문제들이 주로 구성되어 있고 뒷부분은 일부 대전보훈요양원(기) 문제와(합하여 약 1500여 문제) 나머지 5천여 문항은 대부분의 일반 의료기관이나 병원, 공공기관 혹은 기업의 문제들로 저의 이 자료를 구매한 분이 유사한 자료를 구매할 경우 문항의 동질성이 있을 수 있음을 알려 드립니다.

목차

<제목 차례>
1 편 의료기사 공무직 관련 면접시험 출제경향 2
1 소개의 글 2
2 대전보훈요양원의 이모저모 12
가 대전보훈요양원 13
나 보훈대상자 15
다 원장님 말씀 15
라 시설현황 16
마 주요 병원업무 내용 18
바 주간보호센터 22
3 인성검사/ 일반상식문제 23
4 면접시험 핵심주제와 문제 58
가 의료기사-공무직-물리치료사전공면접문제 59
나 2차면접 핵심문제 190
다 기출전공문제 230
라 상식문제 237
마 1차면접 시사문제 274

2 편 면접 웅시요령과 면접 팁 323
1 의료기사-공무직 관련 면접 323
가 다 대 다 면접 323
나 집단토론면접 324
다 PPt 면접과 대응요령 324
2 의료기사-공무직 관련 면접시 평가내용 325
3 자소서 작성의 핵심내용과 성공패턴 326
4 자소서 작성 성공패턴 327
5 지원 동기의 작성요령 328
가 성장과정의 작성요령 329
나 장단점의 작성요령 330
다 성공실패 사례의 작성요령 332
라 역량 표현의 작성요령 334
마 위기대응이나 순발력/ 임기웅변의 작성요령 335
바 인학/조학/협력 경험의 작성요령 337
사 반드시 지켜야할 작성 내용 338
아 자소서 작성 단계별 주제 340
자 공채 자소서 보편적인 항목 341

3 편 주요병원 입사문제 유형과 기출문제 342
1 빈도높은 공통 질문 342
2 주요종합병원 면접기출문제 344
3 의공/의료기사 영어면접문제 350
4 시사 및 인적성 ppt발표 351
5 기출토론주제 356
6 기출면접문제 380
가 대기업 문제 예제 381
나 기출면접문제 383

4 편 영어면접 답변요령과 질문 423
가 대학형 427
나 빈도 높은 기출 영어면접질문 427
다 영어시험에 잘 나오는 문제 433

5 편 면접 불합격 이유와 올바른 이해 434
1 쉬어가며 깨닫는 면접지혜 434
가 면접의 개념 434
나 가볍게 넘기지 말라 435
다 면접관과 피평가자 436
라 면접이 만능인가? 437
마 면접은 무용지물인가? 438
바 진실한 면접 438
사 면접의 형태 440
아 취업/문과，취업/이과 452
자 그외 취업 면접 팁 453
차 직무별，산업별 면접 성향 453
카 한국식 압박면접의 양상 457
타 이런 회사를 바꿔보고 싶으면 458
파 영어면접의 발전추세 459
2 면접의 불합격 이유 461

6 편 순발력 테스트와 인턴의 중요성 462
1 순발력 테스트 문제 463
2 인턴의 중요성 474
가 임금 475
나 4대보험 및 민간보험 476
다 퇴직금476
라 기업 입장의 효용476
마 구직자를 저럼 하게 시험 가능 477
바 서류전형에서 거르기 좋음 477
사 노동자 입장에서의 효용 478

7 편 시사문제에 관련한 질문 483

8 편 세계 유명기업 면접질문494
1 Huffington Post의 세계적 기업 면접질문 494
2 유명 해외기업 면접문제 499
3 google의 면접시험문제와 답안예시 502
가 수리적 능력을 검증하는 문제 503
나 기하학적 해결능력을 검증하는 문제 504
다 논리적 해결능력을 검증하는 문제 505
사 순발력을 검증하는 문제 506
아 직관력을 검증하는 문제 507
자 소통력을 검증하는 문제 508
4 애플사의 면접 질문 508
가 소프트웨어 개발 및 엔지니어 직군 509
나 고객 웅대 및 애플스토어 직군 511
다 유통 및 애널리스트 직군 512
5 어렵다고 평가한 애플의 44가지 난제 513

9 편 대기업，금융기업，공기관 입사시험 정보 518
1 대기업의 인사담당자들의 충고 518
가 삼성그룹의 선발경향 519
나 현대자동차 그룹의 선발경향 523
다 SK의 선발경향 529
라 LG전자의 선발경향 529
마 롯데그룹의 선발경향 530
바 포스코의 선발경향 531
사 한화그룹의 선발경향 532
아 효성 그룹의 선발경향 533
자 대한항공의 선발경향 534
차 CJ그릅의 선발경향 535
카 대림산업의 경우 535
타 아모레퍼시픽의 선발경향 536
파 대우건설 선발경향 537
하 금융기관의 선발경향 537
2 자소설의 독소문구와 자소서의 핵심내용 540
가 보편적인 양식과 일반원칙 540
나 절대 조심해야 할 자소서의 독소조항 541
다 자소서 작성의 키워드，[핵심]에 집중하라 543
라 진부한 표현은 이제 그만 543
마 ‘AI 면접관’ 546
바 제2 [외-국어] 548
사 인공지능(AI) 면접관에 대처하는자기소개서 쓰기 팁 549
아 피말리 는 면접 1분 자기소개 잘 보는 비법 550
3 주요기업의 적성검사와 직무적합도 검증 내용 554
가 이랜드 그룹 554
나 현대자동차 그룹 채용프로세스 555
다 LG그룹 556
라 CJ 그룹 557
마 삼성그룹 558
바 SK그룹 558
사 롯데그룹 (면접시 검사 실시) 559
4 신문 구독，지원 회사 보도자료 중요 560
5 기업/기관/공기업 최다면접빈도 문제 80선 561
6 외국주요기업 CEO 면접 기출문제 573

10 편 구조화 면접에 대한 대응방법 577
1 구조학 면접에 대한 대응방법 580
가 구조학 면접에 필요한 주요 정보와 팁 581
나 구조학 면접에 응하는 면접 전략 585
다 기업에서 자주 탈락시키는 지원자 유형 591
라 구조학된 면접에서의 심층면접 597
2 면접에 좋은 점수 받는 태도와 답변요령 602
3 자소서 견본 604
가 회사/직무 지원동기에 대하여 604
나 직무관련 활동 604
다 직무수행 계획 605
4 의료기기법 606
，■이런 면접이라면" 645

<표 차례〉
[표 1] 대전보훈요양원(기) 의료경영철학의 점검 12
[표 2] 요양서비스 18
[표 3] 간호서비스 19
[표 4] 재활치료서비스 19
[표 5] 정서지원서비스 20
[표 6] 특화서비스 21
[표 7] 인성검사 문제의 중요성(서울시 인적성검사 출제사례) 23
[표 8] 공기업과 공공기관의 경영철학(목표)이 중요한 이유 54
[표 9] 핵심! 핵심，아래 문제들은 반드시 풀고 가야 통과 61
[표 1이 2차면접의 핵심문제 유형과 준비 190
[표 11] 1차면접의 시사공통상식문제 유형과 준비 275
[표 12] 면접 복장에 대하여 319
[표 13] 출제문제와 답변 요령에 대한 필독 사항 349
[표 14] 면접 복장에 대하여 (여성) 371
[표 15] 왜 이 최빈도 출제 문제가 중요한가? 460
[표 16] 인턴이 중요한 이유479
[표 17] 서울시 공무원 면접시험문제 482
[표 18] 취업지원자로서의 시험에 대한 고민 520
[표 19] 왜 이 최빈도 출제 문제가 중요한가? 577
[표 2이 면접에 좋은 점수 받는 태도와 답변 요령 602
[표 21] 의료기기법 일독(一讀)의 의미 606

<그림 차례>
그림 1 보훈대상자 연령대 15
그림 2 미세먼지의 크기 47
그림 3 수술실 cctv 설치 여론 62
그림 4 개방형과 폐쇄형 MRI 비교분석 69
그림 5 FDA의 PET/MRI 비교 75
그림 6 스마트 워치 78
그림 7 비교적 많이 활용하는 의료기기 81
그림 8 용역 근로자의 임금테이블 85
그림 9 군복무기 간 추이 87
그림 10 의료기사의 독립영역권 89
그림 11 군 정신 질환자 현황 90
그림 12 감염예방용 의료용 소모품 미지급경험률 95
그림 13 주파수와 파장 101
그림 14 차세대 재활복지 의료기기의 예상되는 변학 103
그림 15 국가암관리 종합계획 106
그림 16 병원내 안전사고 비율 108
그림 17 가정용 의료기기의 시판 평균가격 109
그림 18 주요 의료기기 판매사 실적 110
그림 19 방사선 피폭량 132
그림 20 u- hospital 구성 140
그림 21 디지털- hospital 구성 142
그림 22 병원조직의 특성-> 사업목적 149
그림 23 병원 환경의 변학와 병원관리(경영)의플랫폼 150
그림 24 병원경영에 영향을 미치는 다양한 이해 당사자 152
그림 25 미래 창출되는 직업 189
그림 26 원격의료 서비스 구조모형 217
그림 27 원격진료 시범사업 모형도 246
그림 28 의자 환자간 만성질환 원격 모니터링서비스 334
그림 29 원격진료 허용 의료기관 및 대상환자422
그림 30 원격진료에 대한 소비자 인식 445
그림 31 주요 그룹과 금융기관，공기관 100여사 채용특징 1 538
그림 32 주요 그룹과 금융기관，공기관 100여사 채용특징 2 539
그림 33 자소서의 치명적인 합격탈락요인 545
그림 34 면접에서 피해야할 실수 유형 10계명 565
그림 35 직무면접에서 인성 평가 비율( 출처: 잡아라 잡) 572

본문내용

19) 불치병환자에게 병명을 사실대로 말해주어야 하는지에 대한 자신의 생각을 말해보세요.
20) 현재의 정치 혹은 교육 분야에서 존경하는 인물과 그 근거를 리더십 차원에서 설명하세요.
21) 박제가의 북학의가 당시 사회에 끼친 영향을 현대 사회에 비추어 볼 때 어떻게 적용할 수 있는지 설명해 보세요.
22) 샌드위치 사건, 모항공사의 국적기 회항사건, 대기업 회장의 스튜어디스 춤잔치 사건, 유명 연예인의 마약사건 등에 대한 사회적 진단을 내려 보세요..
23) 반식물인간 상태 딸의 인공호흡기를 아버지가 떼서 딸이 사망한 사건에 대해 안락사와 관련지어 자신의 생각을 말해 보세요.

< 중 략 >

32) 최근에 유행하는 산업에서 많이 발생하는 산업질병은 어떤 것이 있나요?
33) 최근 자주 발생하는 의료직무 종사자들을 위한 환자들의 폭행을 효과적으로 방어하는 아이디어가 있나요?
34) 의료관련 기술직의 본질적 가치에 대해 설명해 보세요.
35) 병원의 사명과 의료기사의 사명은 어느 면에서 동질성이 있고 어느면에서 이질성이 있나요?
36) 우리병원에서 봉사를 나간다면 어느 지역이나 집단이 필요한 봉사처 인가요?37)의료기사의 정의를 말해보세요.

< 중 략 >

5. 지원 동기의 작성요령

지원자들은 취업을 목적으로 취업하려는 병원에서 요구하는 자기소개서에 지원 동기를 작성해야 하는데 자신이 원했던 병원이나 부서가 아니어서 지원동기라든가 입사 후 포부 등의 항목을 기재하는데 매우 어렵게 생각하고 있고 이로 인해 면접에서도 난감한 경험을 많이 가지고 있다.
지원동기는 해당하는 병원이나 부서에 지원자가 어떤 이유로 지원을 했는지에 대한 답변을 점검하는 것이다. 합격을 위해서라면 설사 자신이 원하지 않았던 병원이나 부서라도 경영이념, 경영목표, 브랜드 로고, 가치관이나 광고 등 그 병원이나 부서의 이미지를 자신의 가치관이나 전공과 결부시켜 지원동기를 서술해나가는 것이 평가자의 마음을 움직일 수 있다