[자원봉사관리자]자원봉사관리자의 역할과 기본자세에 대하여 서술하시오
- 최초 등록일
- 2009.09.29
- 최종 저작일
- 2009.09
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소개글
자원봉사관리자의 역할과 기본자세에 대하여 서술한 레포트입니다.
글씨모양 신명조로 2페이지에 걸쳐 썼습니다.
많은 내용은 아니지만 필수적인 내용은 다 들어 있습니다.
여기다가 자신의 생각 조금만 쓰신다면 좋은 점수 100% 받으실 수 있을겁니다.
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목차
자원봉사관리자의 역할과 기본자세에 대하여 서술하시오
1. 자원봉사 관리자의 역할
2. 자원봉사 관리자의 기본자세와 업무
본문내용
1. 자원봉사 관리자의 역할
자원봉사 관리자란 다른 사람들이 기관을 위하여 기꺼이 일을 잘 할 수 있도록 하여 지역 사회에 변화를 가져오도록 하는 사람을 말한다.
자원봉사 관리는 경제적 보상에 의해서 동기화되지 않은 자원봉사자들을 모집하고 유지하기 위해 자원봉사 행동과 관련된 동기에 대한 이해와 효과적인자원봉사관리와 운영에 대한 기술을 필요로 한다.
자원봉사자의 참여 동기와 욕구는 자원봉사자 관리의 전 과정에 영향을 준다.
따라서 자원봉사 관리자는 자원봉사 관리과정에서 이를 적절히 통합. 적용하고 효과적으로 활용하는 것이 중요하다.
자원봉사 관리 과정은 프로그램 기획, 업무 설계, 모집, 면접과 선발, 오리엔테이션과 훈련, 지도 감독, 유지와 인정, 평가, 긍정적인 교정, 해고 등으로 나뉜다.
2. 자원봉사 관리자의 기본자세와 업무
① 업무설계 : 대부분의 자원봉사 프로그램 관리자들의 주된 관심사는 어떻게 하면 보다 많은 자원봉사자를 모집할 것인가에 있는 것 같다. 물론 이것이 가장 중요한 관심사이지만 이에 앞서서 이루어져야 할 것이 훌륭한 업무설계이며, 자원봉사자 현황에 대한 정확한 이해이다. 즉 모집이 성공적으로 이루어지기 이전에 무엇을 위한 모집이며, 어떤 종류의 사람들을 모집하기를 원하는가에 대한 철저한 준비가 있어야 한다.
참고 자료
1. 각종 논문 및 문헌
2. 교과서
3. 인터넷 자료