A+받았음!사업장에서의 건강검진 항목 및 절차

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목차

Ⅰ. 사업장에서의 건강검진 항목 및 절차
1. 일반 건강진단
2. 배치 전 건강진단
3. 특수건강진단
4. 수시 건강진단
5. 임시건강진단
6. 채용 시 건강진단

Ⅱ. 건강관리과에서의 건강검진 항목 및 절차
1. 생애주기별 국가건강검진 프로그램
2. 특수건강진단

본문내용

1. 일반 건강진단
⦁ 상시근로자 5인 이상 업체 사업주의 비용부담으로 고용된 모든 근로자에 대하여 일정한 주기로 실시하는 건강진단
⦁ 고혈압, 당뇨 등 일반질병을 조기발견하기 위해서 정기적으로 실시하는 건강진단
⦁ 질병으로부터 근로자의 건강을 유지·보호하기 위한 목적으로 실시
⦁ 사무직에 종사하는 근로자는 2년에 1회 이상, 그 외 근로자는 1년에 1회 이상 실시

※ 사무직에 종사하는 근로자 : 공장 또는 공사현장과 동일한 구내에 있지 아니한 사무실에서 서무ㆍ인사ㆍ경리ㆍ판매ㆍ설계 등 사무업무(판매업무 등에 직접 종사하는 근로자를 제외)에 종사하는 근로자

2. 배치 전 건강진단
⦁ 특수건강진단 대상업무에 종사할 근로자에 대하여 배치예정 업무에 대한 적합성 평가를 하여 사업주가 실시하는 건강진단
⦁ 사업주는 특수건강진단업무에 근로자를 배치하고자 하는 때에는 당해 작업에 배치하기 전 에 배치전 건강진단을 실시하여야 하고, 특수건강진단기관에 당해 근로자가 담당할 업무나 배치하고자 하는 작업장의 특수건강진단대상 유해인자 등 관련정보를 미리 알려주어야 함 (시행규칙 제99조 제6항)

참고 자료

없음