[교육학]교육행정의 기본원리, 관료제의 장단점

소개글

교육행정및교육경영 수업 들으면서 냈던 과제입니다. 과제 점수 만점 받았고, 수정 하실 필요없이 바로 내시면 됩니다.

목차

1 교육행정의 기본원리
(1) 법규적인면의 원리
(2)운영면에서의 원리

2. 관료제의 장단점
(1) 관료제의 장점
(2) 관료제의 단점

본문내용

(1) 법규적인면의 원리
1. 합법성의 원리 : 합법성의 원리란 모든 교육행정 활동이 법을 어기지 않고 적법하게 이루어져야 함을 의미한다. 즉 헌법을 비롯한 법률, 규칙, 조례 등에 따라야 한다는 것이다.
합법성에 의하면 국민의 교육 보장, 국가 예산의 효율적 집행, 공무원의 부당한 직무수행과 행정재량권의 남용 방지, 공무원의 신분 보장
그러나 합법성을 지나치게 강조하면 행정이 너무 경직화되고 형식화되기가 쉽다. 사회적 능률을 저하시킬 위험도 있다.
2. 자주성, 중립성의 원리 : 교육이 정치나 일반 행정의 영향을 받아서는 교육의 목적을 제대로 달성할 수 없기 때문에 교육의 자주성, 전문성, 정치적 중립성은 법률이 규정하는 바에 의하여 보장되어야 한다.
3. 기회균등의 원리
기회헌법에는 모든 국민은 능력에 따라 균등하게 교육을 받을 기회를 가진다고 교육의 기회균등의 원리를 천명하고 있다. 기회균등의 원리는 민주주의의 기본원리로서 특히 교육행정에 있어서 가장 강력하게 요청되는 원리이다. 교육의 기회균등은 교육의 기회를 실질적으로 보장하려는 것으로 교육의 허용적 평등, 보장적 평등, 과정적 평등, 결과적 평등 등 네 가지 측면을 모두 포함하고 있다.
4. 집권과 분권의 조화의 원리
중앙집권과 지방분권 사이에 최적의 균형점을 발견하려는 것을 말한다.
(2)운영면에서의 원리
1. 민주성의 원리 : 교육행정 실천에 있어 독단과 편견의 배제, 교육에 관한 정책 수립에 있어 광범위한 참여를 통하여 공정한 민의 반영해야하며 기관장의 독단과 전재를 막는 것을 의미한다.
2. 타당성의 원리 : 행정활동에 있어서 목적과 수단간에 괴리가 없어야 한다.
2. 합리성, 효율성의 원리 : 합리성이란 건전한 개인이 바라는 목적을 달성하기 위하여 현실상황을 보다 객관적, 과학적, 지적으로 신중하게 분석하여 도달하게 되는 가치 지향적이고 사실 지향적인 결론이다. 효율성이란 교육행정이 능률적이고 효과적으로 집행되어야 함을 의미한다.

참고 자료

없음