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"복지관 인력" 검색결과 101-120 / 34,208건

  • 한글파일 우리나라의 영리조직을 포함한 다양한 사회복지조직이 만들어지는 사회복지환경 변화에
    이로 인해 위에서도 언급한 사회복지관, 노인복지관 등의 비영리 기관들이 한층 더 영리 기관으로 발돋움하게 된다. ... 서론, 우리나라의 영리 조직을 포함한 다양한 사회복지조직이 만들어지는 사회복지환경의 변화 1) 고령화 최근 우리나라에는 일부 부분에서 영리적으로 운영되는 사회복지관, 노인복지관 등과 ... 남녀노소를 불문하고 모든 고민거리가 있는 이들이 심리상담소, 심리상담 센터, 복지관의 심리상담 코너를 찾는다.
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.28
  • 한글파일 사회복지행정론 우리나라 사회복지서비스전달체계의 유형과 특성을 기술하고, 최근 제기되는 이슈들을 중심으로 문제점을 체계적으로 분석하여 그 결과를 토대로 개선방안을 제시하시오.
    복지관은 해당 복지관이 위치한 지역을 대상으로 종합 복지 서비스를 제공하고 전달하기 때문에 다른 서비스 기관에 비해 전반적인 사업 범위를 갖추고 있어 많은 인력과 예산이 투입된다. ... 이러한 문제는 복지관 운영을 일원화하는 방향으로 개선할 수 있다. 복지관 운영을 일원화하고 복지관 공급 수요 불일치를 개선해 단절이나 분열부터 해소해야 한다. ... 일원화된 복지관 구축을 통해 단일 형태로 운영되는 복지관은 아동, 청소년, 노인, 장애인 등과 취약계층 지역주민을 대상으로 한 사업을 함께 제공할 수 있다.
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.06.08
  • 한글파일 사회복지행정론_사회복지시설은 크게 이용시설(복지관 등)과 생활시설(너싱홈 등)로 구분하는데, 각자가 거주하고 있는 지역의 이용시설이나 생활시설 1곳을 선정한 후, 그 시설의 조직구조와 조직문화에 대해서 조사해 봅시다.
    되고 현재는 커뮤니티케어 사업의 중심과 지역사회조직화사업 등에 주력하고 있기에 복지관 조직인력의 업무는 인력이 줄어들고 새로운 경향인 커뮤니티와 복지의 영역에 다양한 대상자들의 욕구에 ... 또한 역할을 노인 복지관이나 장애인복30~40명 가까이 되던 인력이 지금은 10~25명 이내로 줄어들게 된 것이다. ... 하지만 이러한 역할이 줄었음에도 복지관의 조직인력은 노인, 장애인, 지역사회 행정복지센터와의 차별적인 역할과 전문성을 강조하기 위하여 또 다른 특화중심으로 사업이 점차 다시금 늘어나게
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.15
  • 한글파일 사회복지사1급 장애인복지법, 노인복지법 A4 1장 요약(기출 선지 직접요약 이걸로 완벽대비 가능)
    교정사, 장애인복지 전문인력 등 - 등록증은 대여 양도 안됨 - 시도지사? ... 시행 위해 소속공무원 중에서 장애인정책책임관을 지정할 수 있다 - 장애인은 장애인 관련 정책결정과정에 우선적으로 참여할 권리 있음 노인복지법 - 노인주거복지시설 : 양로시설, 노인공동생활가정 ... 정신적 장애로 구분(사회적X) - 국가는 초 중등교육법에 따른 학교에서 사용하는 교과용도서에 장애인에 대한 인식개선을 위한 내용이 포함되어야 - 전문인력 : 의지?
    시험자료 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.03.27
  • 한글파일 프로그램평가 사회복지조사론
    예제) 서울특별시 사회복지관 평가지표 평가 영역 중 지 표 소 지 표 평 가 문 항 지 역 사 회 관 계 지역사회 홍 보 홍보지 발행 및 언론 활용 실적 복지관의 홍보를 위하여 소식지 ... 자체평가 자체 평가여부 - 복지관에 대한 자체평가가 실시되고 있는가? 재 정 세 입 법인전입금 - 시비보조금에 대한 법인전입금의 비율은? ... 평가 인력 - 소수 전문 인력의 지속적 투입. - 소수 전문 인력의 한 최초의 성과는 참여자들의 지식, 태도 또는 기술의 변화이다.
    시험자료 | 17페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.01.03
  • 한글파일 지역사회복지론 ) 현재 속해있는 지역의 지역사회복지기관에 대해 조사해보고, 본인이 생각하는 보완점개선해 나가야 할 방향 등을 제시하시오. 할인자료
    본론 (1) 지역사회복지관의 개요 지역사회복지관말은 사회복지사업법 제2조의5에서 정의하듯이 지역사회를 기반으로 하여 일정한 시설과 전문인력을 갖추고 지역주민의 참여와 협력을 통하여 ... 또한 부족한 사회복지사들의 인력확보와 근무환경 개선, 그리고 그들의 노고에 대한 인식의 개선 역시 이루어져야 할 것이며, 지역사회복지관이 지역사회에서 잘 융합되고 통합될 수 있도록 ... 복지서비스를 확대를 위하여 전문인력을 투입하고 예산을 확보하며, 자원봉사자의 도움과 지역주민들의 적극적인 참여는 꼭 필요하다고 보여진다.
    리포트 | 5페이지 | 5,000원 (5%↓) 4750원 | 등록일 2023.05.09
  • 한글파일 사회복지행정이 일반행정과 다른점을 기술하고, 사회복지행정이 필요한 이유를 제시해 봅시다
    회원들은 이런 쓰임을 알고 복지관이 얼마나 투명하게 운영되는지, 복지관이 얼마나 복지에 이바지하느라 애를 썼는지를 유추해낼 수 있게 된다. 2. ... 특히, 사회복지관, 수련관, 복지재단 등의 경우, 거두어들인 수입을 개인의 사리사욕에 투입되게 두지 않는다. ... 주로 상위 인력들의 역량 하에 회의가 진행되고 이들만의 잔치가 벌어진다. 그러다보니 하위 인력들은 일률적으로 일 처리를 하는 기계가 되어버리는 것이다.
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.13
  • 한글파일 우리나라 사회복지의 문제점과 나아갈 방향 (자신의 지역사회 범위로 작성 가능)
    도시의 사회복지관, 노인복지관인력들은 생각보다 급여를 많이 받지 못한다. ... 그래서, 이 복지관인력들은 잡음이 없고 더 일을 열심히 하며, 관에 협력적인 태도를 보이는 것이다. ... 그러므로 사회복지관, 노인복지관 등의 복지 시설에서는 후원기업, 후원자들을 확보하여 재정을 충분히 하고, 회원들로부터 받은 강좌료의 50%를 확보하여 이들을 이용해 복지 인력들이 만족할
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.21
  • 한글파일 사회복지행정론_사회복지시설은 크게 이용시설(복지관 등)과 생활시설(너싱홈 등)로 구분하는데, 각자가 거주하고 있는 지역의 이용시설이나 생활시설 1곳을 선정한 후, 그 시설의 조직구조와 조직문화에 대해서 조사해 봅시다.
    되고 현재는 커뮤니티케어 사업의 중심과 지역사회조직화사업 등에 주력하고 있기에 복지관 조직인력의 업무는 인력이 줄어들고 새로운 경향인 커뮤니티와 복지의 영역에 다양한 대상자들의 욕구에 ... 하지만 이러한 역할이 줄었음에도 복지관의 조직인력은 노인, 장애인, 지역사회 행정복지센터와의 차별적인 역할과 전문성을 강조하기 위하여 또 다른 특화중심으로 사업이 점차 다시금 늘어나게 ... 발생된 새로운 사업에 과중함을 느끼고 있다고 한다. ② 새로운 조직문화 앞서 언급한 대로 이전의 복지관의 조직문화는 적은 인력의 지역의 많은 분야의 사회문제를 해결해야 하고 현장과
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.12
  • 한글파일 [최신자료] 복지시설에서 직접 실행할 수 있는 노인을 위한 프로그램을 기획하고 프로포절을 작성해보시오.
    대해 안내하고 복지관 이용에 대한 정보를 드림으로서 기존 복지관에 대한 폐쇄적인 이미지 개선 - 수행인력: 요양보호사 2명, 사회복지사 2명, 자원봉사자 3명 - 참여인원: 노인복지관 ... . - 수행인력: 요양보호사 2명 - 참여인원: 8명 - 시행회수 및 시간: 연 1회, 6시간 (6) 프로그램 6 - 제목: 복지관 행사 초청 - 목표: 시설에 대한 개방성 확대 - ... 활동: 지역 게이트볼 협회 어르신을 노인복지관 행사인 먹거리 잔치, 칠팔구순잔치 행사에 초대한다. - 수행인력: 요양보호사 2명 - 참여인원: 지역 내 어르신 20명 - 시행회수
    리포트 | 4페이지 | 2,700원 | 등록일 2023.03.02
  • 한글파일 사회복지행정과 일반 행정의 개념을 설명하고, 둘의 차이를 비교하여 설명하시오
    특히, 요즘은 주민들의 복지에의 참여가 대대적으로 이뤄지고 있는데 복지관 등의 기관들에서는 주민들의 의견반영을 더더욱 활성화해야 하지 않을까 했다. ... 사회복지행정이란 복지 기관들이 상위 인력, 하위 인력들의 조율과 협의, 논의에 따라 원활히 운영되게 하고, 복지 서비스들을 여실히 실행하고 관리하는 것에 대해 의논하고 조율 및 결정하게 ... 그러니 이가 행해지면 다수의 복지 기관들의 인력들은 진취적으로 복지 서비스들에 관해 고찰하고 어떻게 하면 더 나은 서비스들을 이행할 수 있을지를 논의하게 된다.
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.25
  • 한글파일 사회복지행정의 이념의 의미와 주요 이념(합법성, 효율성, 효과성, 형평성, 민주성, 자율성)에 대해서 서술하시오
    이처럼, 이전에는, 다수의 복지 관련 기관들이 상위 인력들 중심, 관의 내규 중심으 반영해 다수가 만족하는 복지 전반 도모 또, 사회복지 행정의 이념인 민주성에 입각하면, 사회복지 ... 사회복지관이나 노인복지관의 경우, 중앙 정부로부터 지시받아 모든 복지서비스를 하지 않는다. ... 이를테면, A 복지관에서는 저소득층들을 위한 간식 지원 서비스를 자체적으로 하지만, B 복지관에서는 이런 서비스를 하지 않기도 하고, B 복지관에서는 독거노인들을 위한 밑반찬 배달
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.20
  • 한글파일 A+사회복지관의 3대 주요사업에 대하여 논하시오.
    현재 우리나라 복지인력이 턱없이 부족하여 이를 보완할 예산과 인력이 많이 필요합니다. ... 모두 인력 확충을 통한 해결책이지만 실제로는 인력 확충에 많은 분야에서 걸림돌이 있습니다. ... 참고문헌 Ⅰ.서론 현대사회에서 발생하는 각종 사회문제들을 예방 및 해결하고자 하는 목적으로 설립된 사회복지관은 지역사회 주민들의 복지욕구 충족을 위한 종합적인 복지서비스 제공기관으로서
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.09.12
  • 한글파일 사회복지사업법 개정에 따른 사회복지관의 기능 강화와 이에 따르는 향후 해결해야 할 과제들에 대하여 본인의 생각을 기술하시오
    마찬가지로 사회복지관 인력기준 제정도 지역주민의 복지향상을 위한 공공시설로 기능하기 위한 최소한의 기준을 명시하고 있으며, 인건비 지원 의지가 더욱 반영되고 있다. ... 사회복지사업법 개정에 따른 사회복지관의 기능 강화와 이에 따르는 향후 해결해야 할 과제들에 대하여 본인의 생각을 기술하시오 (사회복지, 사회복지사, 사회복지사업법) 지난해 12월 사회복지관 ... 실제로 법이 발표한 시행규칙 개정에서 규정한 최소인력 배치기준은 현장의 현실과 충분한 요구를 반영한 '적정인력'으로 볼 수 없지만, 정부가 사회복지관에 최소한의 인력을 확보할 수 있는
    리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.05.01
  • 한글파일 현재 속해있는 지역의 지역사회복지기관에 대해 조사해 보고 할인자료
    중곡종합사회복지관의 조직도와 인력현황은 아래와 같다. ... 사회복지관의 개념과 위상 사회복지관은 지역사회를 기반으로 일정한 시설과 전문 인력을 갖추고 지역주민의 참여와 협력을 통해 지역사회복지문제를 예방하고 해결하기 위해서 종합적인 복지서비스를 ... 이러한 운영비 지원기준의 항목들은 매우 가변적이어서 매년 현장실사를 취하고 있으며, 인력자원 지표가 50%를 차지하고 있어 전문 인력 확보보다는 인력의 양적 규모와 재정 마련에 집중할
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.01.27
  • 한글파일 2022년 사회복지사 실습 - 직업재활시설 실습중간평가서, 종결보고서
    또한 지역사회 통합의 개념을 훈련시키는 동시에 예비 사회복지사로서의 가치관 및 자세를 지닐 수 있도록 한다. 4. ... 실습지도자와 기관에 대한 감사의 내용 사회복지의 다양한 실무와 실천 영역을 경험할 수 있는 좋은 기회였고 다양한 과제와 프로그램을 통해 예비 사회복지사로서의 가치관을 얻을 수 있는 ... 가치관 및 자질을 지닐 수 있는 기회가 됨. 6.
    시험자료 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.11.02
  • 한글파일 지역사회복지관의 문제점과 해결방안은 무엇인지 자신의 의견을 기술하시오
    해결 방안 첫째, 충분한 예산과 인력 지원을 받아야 합니다. 지역사회복지관의 중요성이 높아지면서 예산과 인력의 부족 문제는 더욱 심각해지고 있습니다. ... 지역사회복지관의 예산과 인력 등 다양한 자원을 효과적으로 관리하고 운영하기 위해서는 투명한 예산 사용 및 인력 배분, 효율적인 업무 분담 등이 필요합니다. ... 지역사회복지관은 예산과 인력 등 다양한 자원을 효과적으로 관리하고 운영해야 합니다.
    리포트 | 3페이지 | 3,900원 | 등록일 2023.04.22
  • 파일확장자 의료관계법규 2023 정리_치위생 국가고시 대비
    학교 구강보건사업에 관해서는 해당 교육감 or 교육장과 미리 협의 by. ... 학생실습자(매년 16시간 이상) 교육기관: 국가나 지자체, 의사회/간호사회, 한국보건복지인력개발원, 감염관리 전문단체 감염병 확산 방지를 위한 정보 제공 8) 의료기관 개설 허가 취소 ... 구강보건사업 ⑥ 임산부영유아 구강보건사업 ⑦ 구강보건 관련 인력의 역량강화 관련 사업 ⑧ 外 대통령령 지정 사업 : 구강보건 관련 인력 양성/수급 사업, 홍보, 평가, 外 장관 인정
    시험자료 | 33페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.09
  • 한글파일 2022년 복지관 후원사업 계획서(우수)A+
    사업대상 : 복지관 후원자 및 업체 5. 수행인력 : 6. 주요사업 요약 후원홍보 ? 성북소식지, 온라인, sns, 지역사회현수막 등 사업안내를 위한 홍보활동 후원캠페인 ? ... 볼 수 있으며, 이는 곧 국가에서 지원하는 보조금으로는 복지관을 이용하는 이용자들에게 복지서비스를 제공하기는 커녕 복지관 유지관리에 필요한 비용조차 확보 할 수 없음을 알 수 있다 ... 복지관 후원사업 계획서 Ⅰ. 사업개요 1. 사업명 : 후원 개발 및 관리 2.
    서식 | 6페이지 | 500원 | 등록일 2022.12.05
  • 한글파일 복지관의 지역사회실천의 영역과 문제점
    그런데 지역별로 복지 수준 격차 커지고 있어서 문제가 되고 있다. 지방으로 갈수록 복지관이 없는 곳도 있는가하면, 인력부족으로 힘들어하고 있다. ... -자원활용의 원칙 사회복지관은 주민욕구의 다양성에 따라 다양한 기능인력과 재원을 필요로 하므로 지역사회내의 복지자원을 최대한 동원 활용하여야 한다. ... 사회복지관 이란 지역사회를 기반으로 일정한 시설과 전문 인력을 갖추고 지역주민의 참여와 협력을 통하여 지역사회복지문제를 예방하고 해결하기 위하여 종합적인 복지서비스를 제공하는 시설을
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.12.23
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2024년 06월 01일 토요일
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