"간호부서" 검색결과 1-20 / 23,455건

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  병원조직내의 간호부서

  간호관리학 B실습 실습병원 : 실습기간 : 담당교수 : 학 번 : 이 름 : 1.병원조직내의 간호부서의 위치와 간호단위 오리엔테이션 1)병원과 간호부서의 목적과 철학, 조직기구표 * ... -물품관리 -환경 및 안전관리 2)행정자로서의 업무 -보고받은 사항의 처리 -타부서와의 관계 -회의 참석의 권한과 의무 ① 간호부직원, 의료진 및 행정부서와의 긴밀한 유대관계를 갖는다 ... 기구사용으로 효율적인 간호가 시행되도록 연구 노력한다. ⑧효율적인 간호 및 자료를 위해 관련 부서 직원과 업무 조정 및 협조를 하여 활동한다. ⑨퇴원환자에게 전화나 엽서로 추후 간호

  리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.10.06

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  [A+성인간호] 신장계 부서학습

  신장계 부서 학습 목차 1) 신장 기능 검사 (renal function test) 2) 소변 수집방법 3) 혈액투석 및 복막 투석 4) 만성 신부전 환자 간호 5) 참고문헌 1) ... 훈련받은 간호사가 피료함 ? 시설이 갖추어진 병원에서 시행 ? 간단함 ? ... 혈액투석보다 간단한 훈련 4) 만성 신부전 환자 간호 - 체액과다 - 심박출량 감소 - 신체손상의 위험 - 영양불균형 : 신체요구량보다 적음 - 감염의 위험 - 슬픔 (1) 체액과다

  리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.11.24

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  중요 간호사 의학용어 부서별 정리본

  NoMedical termMeaning출처정의 피부계 1acne여드름피지샘과 모낭의 염증상태. Pimple 2albinism백색증"피부, 머리카락, 눈에 부분적으로 또는 전체적으로 색소가 결핍된 유전적 상태" 3actinc dermatitis방사선성 피부염"X-ray,..

  시험자료 | 1페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.02.26

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  간호 = 간호지도자론 = 허시와 블랜차드의 상황모형에 근거하여 자신이 속해 있는 부서

  간호지도자론 (1) 허시와 블랜차드의 상황모형에 근거하여 자신이 속해 있는 부서 (병동 또는 가족 등 어느 집단이든 상관없음)의 구성원 성숙도를 진단하고, (2) (1)에서 진단한

  방송통신대 | 7페이지 | 3,100원 | 등록일 2019.09.10 | 수정일 2020.01.21

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  간호관리학 지침서-간호부서내, 타부서간의 갈등.해결방안

  간호관리학실습 -지침서 - 간호부서내의 환자와의 갈등 - 간호부서와 타부서와의 갈등 - 간호부서 / 간호부서의 갈등 - 해결방안 간호부서 / 환자와의 갈등 < 간호부서내의 환자와의 ... 병동과의 갈등, 간호부서와 타 부서와의 갈등이 생기기 마련이다. ... 간호부서 / 타부서와의 갈등 < 간호부서와 타부서와의 갈등 > 병동에서 자주 코로나19 확진자가 나오고 있다. 10.12일 6인실에서 코로나19 확진자가 나왔다.

  리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.11.03 | 수정일 2024.05.09

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  간호관리학 과제 간호윤리 타 부서와의 갈등

  사례 주제 : 타부서 직원과의 윤리적 갈등 성인 내과와 비뇨기과 병동 주임간호사인 김 간호사는 원무과로부터 응급실에서 응급처치를 끝낸 외과 남자환자를 받으라는 연락을 받았다. ... 간호관리학 과제 ? 간호사의 협력 및 업무조정 역할에 관한 사례 보고서 과목명 간호관리학2 학과 간호학과 학번 이름 지도교수님 2021 ? ... 2학기 간호관리학2 과제 간호학과 4학년 반 학번 이름 ?

  리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.02.14

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  [A+성인간호학] 신경계 부서학습

  신경계 부서 학습 목차 1. 뇌신경 기능과 검사 2. GCS 검사 3. 신경학적 장애 진단 검사 4. 뇌척수액 진단 검사 5. 두개내압 상승 간호 6. 뇌졸중 환자 간호 7. ... 추간판 탈출증 환자간호 * 참고문헌 1.

  리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.11.24

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  간호관리학- 각부서의 역할

  부서 이동 : 정기 이동(9월), 수시이동으로 구분하며 정기 이동 대상은 동일 부서 내에서 힘든 부서 3년~5년 이상 근무시. ... 부서 이동 시 1주 전 통보 ? 근무성적 평정 -> 2차 평정시 해당 팀장이 시행하도록 함. ? 행정절차 -> 휴직원은 팀장에게 보고 후 간호본부에 해당 자료를 제출 하도록 함. ... 부서명 주요 업무 간호와 관련된 업무 (간호와의 연관성) 간호 본부 ?

  리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.04.22

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  혈액투석간호 ( 다른부서 간호사 및 간호학생 대상 발표)

  04 혈액투석 환자 간호 2) 환자 간호의 투석 중 부작용 관리와 환자 교육 및 사례관리 ( 몸무게 !!) ... 인 – 골질환과 혈관 석회화 ( 칼슘과 인 부갑상선의 관계 ) 04 혈액투석 환자 간호 04 혈액투석 환자 간호 04 혈액투석 환자 간호 (3) 약물복용 - 전해질 균형 04 혈액투석 ... 혈액 투석 Hemodialysis 상급간호중재 - 신창민 Table of Contents 01 신장의 기능 02 혈액투석의 원리 03 혈액투석의 구성 04 혈액투석 환자 간호 01

  리포트 | 23페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.06.24

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  (간호관리학)병원/간호부서의 조직유형 핵심요약

  REPORT 간호관리학 -병원/간호부서의 조직구조 파악하기 조직구조의 유형 1. 정태적 조직 주로 관료제라고 불리는 조직으로 보수성을 띤 전통적인 조직에서 많이 찾아볼 수 있다. ... 간호조직 병원의 간호조직은 병원이 설정한 목적달성을 위해 필요한 제반 간호업무를 전담하는 하나의 행정적 단위이자, 병원 내 타 부서와 끊임없이 상호 협동하는 협력적 기능단위이고, 동시에 ... 마련한다. - 간호 인력을 계획하고 직무만족을 성취하기 위해 인사기능(채용, 배치, 평가, 숭진, 이직 등)을 수행한다. - 병원 내외의 타 부서 및 타 조직과 상호 조정한다. -

  리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.03.18 | 수정일 2020.03.27

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  [간호관리] 간호부서의 업무계획(연간, 분기별, 월간, 주간계획)

  OO병원 정형외과 간호부서의 업무계획 가. ... 표준화 지침 개선 - 정형외과 병동 간호사 ROM 교육 실시 - 인수인계 표준화 지침 개선 - 정형외과 병동 간호사 ROM 교육 실시 - 인수인계 표준화 지침 개선 - 정형외과 병동 ... 편지 전달 - 각 종교시설 홍보를 위해 포스터 부착 및 입원생활안내 팜플렛에 추가 - 문화 광장 교양 콘서트 개최 간호 업무 개선 - 정형외과 병동 간호사 ROM 교육 실시 - 인수인계

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.05.30

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  [간호관리] 부서진단 및 문제해결 전략 수립

  팀 프로젝트 2 - 부서진단 및 문제해결 전략 수립 [ 사례 3 ] 지난 한 달 동안 C 병동에서는 신규간호사의 투약오류 2건, 낙상 1건, 욕창 3건이 발생하였다. ... 지난 6개월간 경력간호사의 연이은 사직과 신규간호사의 배치로 병동은 안정되지 못한 상태이다. ... 지원받아 과도한 업무를 줄여준다. - 수간호사와 경력간호사, 신규간호사 간에 서로의 고충을 토로하고 해결을 도모하는 집담회를 연다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.04.19

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  간호지도자론) 허시와 블랜차드의 상황모형에 근거하여 자신이 속해있는 부서의 구성원 성숙도를 진단하고

  내가 속한 부서의 구성원의 성숙도 구성원의 성숙도 구성원 수 특성 M1 0 간호 능력: 낮음, 간호 의지: 낮음 M2 8 간호 능력: 낮음, 간호 의지: 높음 M3 4 간호 능력: ... 응급실 리더로서 그때그때 주어진 상황에 따라 상황적 접근을 이용하여 부서원들이 필요로 하는 것을 제공하고 있으며, 응급환자 간호에 있어 병원 내 다른 부서와 상호 협력적인 관계를 유지해나가고 ... 높음, 간호 의지: 낮음 M4 15 간호 능력: 높음, 간호 의지: 높음 2. 1에서 진단한 집단에 가장 적합한 지도자 행동 유형(리더십 스타일)은 무엇인지 매니지리얼 그리드 이론을

  방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.08.27 | 수정일 2022.08.30

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  간호지도자론 ) 자신이 속해 있는 부서의 구성원 성숙도 허시와 블랜차드의 상황모형에 근거하여 진단

  간호지도자론 (1) 자신이 속해 있는 부서 (병동 또는 가족 등 어느 집단이든 상관없음)의 구성원 성숙도를 허시와 블랜차드의 상황모형에 근거하여 진단하시오. (2) 자신이 속해 있는 ... 간호지도자론 (1) 자신이 속해 있는 부서 (병동 또는 가족 등 어느 집단이든 상관없음)의 구성원 성숙도를 허시와 블랜차드의 상황모형에 근거하여 진단하시오. (2) 자신이 속해 있는 ... 부서 (병동 또는 가족 등 어느 집단이든 상관없음)의 구성원 성숙도를 아지리스의 성숙·미성숙이론에 근거하여 진단하시오.

  방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 (5%↓) 4750원 | 등록일 2021.01.22 | 수정일 2024.01.08

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  간호관리학 부서이기주의(사례, 계획,, 해결방안)

  의미함.● 부서 이기주의는 단위조직, 부서 이기주의에 의해서 생긴 장벽을 ‘사일로(silo)’라고 부름.● 경영학에서 회사의 조직이 커지면서 이렇게 사업별 책임경영을 강조하다 생기는 ... 그 소리를 들은 A 간호사도 자신이 아무리 실수했다지만 한 번은 넘어가 줄 수 있는 일이 아니냐며 다툼.사례 2)신환 C 환자의 간호정보조사지를 작성했던 D 간호사는 C 환자가 계란에 ... A 간호사는 뒤늦게 영양팀에 연락하여 당뇨식을 바로 준비해 달라고 하였지만, 영양팀은 A 간호사에게 왜 일을 두 번 시키냐며 퉁명스럽게 대답함.

  리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.04.16

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  간호사- 동료 및 타부서와의 협력적 관계형성

  객관적인 방식으로 결과를 평가한다. ▶ 근무환경 속 간호사-동료 및 타부서와의 갈등 해소법 Win-Win 전략 간호사와 동료 및 타부서와의 갈등은 자연스럽게 발생할 수 있는 현상이다 ... 영향을 준다. ▶ 근무환경 속 간호사-동료 및 타부서와의 협력적 관계형성 1. ... 제목 간호사-동료 및 타부서와의 협력적 관계형성 및 업무수행, 갈등해소를 위한 방법 학번 이름 실습지도교수 ▶ 개요 : 간호근무환경 간호근무환경이란 전문직 간호 실무를 촉진하거나 방해하는

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.28

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  (간호지도지론) 자신이 속해 있는 부서 (병동 또는 가족 등 어느 집단이든 상관없음)의 구성원

  과목명: 간호지도자론 ? 자신이 속해 있는 부서 (병동 또는 가족 등 어느 집단이든 상관없음)의 구성원 성숙도를 맥그리거의 X?

  방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.09.03

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  국내외 의료산업 및 소속 의료기관과 간호부서의 변화

  간호부서의 변화 5년 전 현재 5년 후 ? 간호간병 통합 서비스 병동 개소 ? 간호/간병 통합서비스 병동 운영개시 : 46병상 ? ... 국내외 의료산업 및 소속 의료기관과 간호부서의 변화 인공지능이라고 불리는 AI란 Artificial Intelligence로 컴퓨터에서 인간과 같이 사고하고 생각하고 학습하고 판단하는 ... 전담간호사 (내과 4명, 정형외과 1명) 증원 ? 보수교육 ‘신장계 및 투석환자 간호’ ? 간호간병통합서비스 확대 운영 ? 신규간호사 ‘을지가족 진입식’ 개최 ?

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.02.26

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  A+과제/ 성인간호학-부서별의 기능 이해

  부서별의 기능 이해 과목: 학교: 학번: 이름: 1) 내과 (Internal medicine) -의료 영역에서 가장 범위가 넓고 과거부터 이어져왔던 분야이다. ... Intensive control unit) -내과계, 외과계 모두 전신관리를 필요로 하는 위독한 급성 기능부전이 있지만 회복 가능성이 있는 환자를 수용하여 24시간 체제로 강력하고 집중적인 치료간호를

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.06.27

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  (간호지도자론) (1) 자신이 속해 있는 부서 (병동 또는 가족 등 어느 집단이든 상관없음)의 구성원 성숙도

  주사실은 기본적으로 혼자 업무를 하지만 그래도 부서는 꾸려져 있다. 우리 부서는 간호감독 1명, 수간호사 1명, 나를 포함한 간호사 4명, 간호조무사 6명으로 구성되어 있다. ... 우리 부서의 리더는 간호감독과 수간호사라고 말할 수 있는데, 구성원 성숙도에 맞게 두분 모두 업무에서는 위임형의 리더십을 보인다. ... 하지만 업무 전반에 비추어 보았을 때 두분은 우리 부서와 구성원들에게 적합한 리더십을 보이고 있다고 생각한다. Ⅲ.

  방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.20

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