"균등처우" 검색결과 1-20 / 1,812건

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  노동관계법상 균등처우

  노동관계법상 균등처우 Ⅰ. 서설 1. ... 취지 균등처우의 보장은 헌법에서 천명한 평등의 원칙을 근로자와 사용자간의 근로관계에서 구현하여 근대적 노사관계를 확립하려는 데 그 취지가 있다. 3. ... 따라서 합리적 이유 없이 여성이라는 것을 이유로 낮은 정년을 두는 경우는 균등처우에 위반된다. 2) 모성특별보호의 문제 헌법 제32조, 헌법 제36조는 모성의 특별보호를 강조하고 있으며

  리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.12.02

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  노동법상 균등처우 원칙의 연구

  노동법상 균등처우 원칙의 연구 I. 의의와 주요 논점 1. 의의 균등처우란 근로자가 사용자로부터 합리적 이유 없이 근로조건에 대한 부당한 차별을 받지 않는 대우를 말한다. ... 근기법6의 균등처우 원칙은 차별금지의 실효성에서는 좀 떨어지는 측면이 있으나 우리 노동법상의 차별금지에 관한 하나의 대원칙이라 할 수 있을 것이다. ... 논점 근기법상 균등처우의 보장은 모든 국민은 법 앞에 평등하다는 헌법11에서 정한 평등의 이념을 근로관계에서 구현하여 근대적 노사관계를 확립하려는 데 그 취지가 있다. II.

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.12.16

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  균등처우와 차별금지 제도에 대한 고찰

  意義 근로자가 사용자로부터 합리적 이유업이 근로조건에 대해 부당한 차별을 받지 않는 대우를 균등처우라고 말한다. 이는 근로기준법 제 5조에 명시 되어있다.) ... 균등처우의 보장은 모든 국민이 법앞에서 평등하다는 헌법 제 11조에서 정한 평등의 이념을 근로조건에서 구현하여 근대적 노사관계를 확립하려는데 그 취지가 있다. 2. ... 勤勞基準法 第5條의 違反效果 사용자가 균등처우원칙에 위반되는 차별적 취급을 하면 벌칙에 따라 처벌)되는 외에 그 취급이 법률행위(예컨대 해고, 배치전환, 징계처분)라면 강행법규위반으로서

  리포트 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2007.12.15

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  근로기준법 6조 및 노동관계법상의 균등처우

  근로기준법 6조 및 노동관계법상의 균등처우 Ⅰ. ... 들어가며 근로기준법 6조의 균등처우 관련 내용은 헌법상 11조 평등권에 따라 노동관계법상 차별금지를 할 것을 의미하며 이에는 비정규직과 정규직의 차별 금지도 포함된다고 볼 수 있다. ... 균등대우의 예외 1.

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.08.13

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  [노동법] 균등처우와 남녀고용평등

  균등처우와 남녀고용평등 1. ... 신앙 특정 종교 또는 종교가 없는 것을 이유로 근로조건에 대해 차별적인 처우를 하지 못한다. 여기서의 신앙은 종교적 신념뿐 아니라 정치적 신념도 포함된다. ... 관련하여 당해사업의 정상적인 운영에 지장을 가저올 우려가 있어 여성채용 예정인원을 제한하여 모집·채용하는 경우 .여성만을 모집·채용하는 행위 여성만을 모집·채용하는 경우는 차별적 처우로

  리포트 | 15페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.07.19

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  2013년도 경기도교육청 – 전국학교비정규직연대회의 단체협약서(2013.12.30) 검토보고서

  제6조(균등처우) ② 도교육청은 조합원에 대하여 교직원으로 인정하고 존중한다. ... 균등처우 이 단체협약에도 당연히 비정규직 노동자들을 차별하지 않을 것을 규칙으로 하는 조항들이 있다. ... 제52조(비정규직 차별처우 금지) ① 도교육청은 고용형태의 차이를 이유로 차별적 처우하지 않도록 노력한다. ②도교육청은 조합원이 노동위원회에 차별시정을 신청하여 시정명령이 확정된 경우

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.07.29

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  유보 통합의 효과와 문제점을 서술하세요

  유치원과 어린이집의 격차 완화와 유아교육 및 보육의 균등한 발전을 위해 무엇보다도 ECEC 교원의 질 균등화 방안을 마련하는 것이 시급하다고 할 수 있다. ... 그러므로 균등한 유아 서비스 질 담보가 이루어져야 한다. ... 이는 균등한 교육서비스를 포함하여 영유아 교육의 전문성과 교육에 대한 신뢰를 인정받을 수 있는 것을 의미하는 것이다.

  리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.06.10

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  HRM전문가 34회 기출문제 복원

  균등처우의 원칙 - 사용자는 근로자에 대하여 남녀의 성을 이유로 차별적 대우를 하지 못하고, 국적 신앙 또는 사회적 신분을 이유로 근로조건에 대한 차별적 처우를 하지 못한다.ᄃ.

  시험자료 | 16페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.08.21

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  국제화, 세계화의 변화의 흐름 속에서 한국 사회도 다문화사회로 진입을 하였다

  특히 이주노동자의 임금문제를 중심으로 그들에 대한 균등한 처우가 필요하다는 것이 제도적으로 다루어져 왔다. ... 이주노동자는 근속연수나 업무량과는 큰 상관없이 최저임금 수준의 연봉을 받고, 이는 곧 처우에 대한 불만으로 이어지게 된다. ... 임금에 관한 균등대우에 명확한 정의가 있다고 보기는 힘들다.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.15 | 수정일 2023.02.17

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  비정규직 법 현안과 개선안 - 차별시정제의 현안과 개선을 중심으로 -

  현재로서는 종래 근로기준법 제5조(균등처우 원칙)와 관련된 노동부 지침 및 법원의 판례의 견해가 일응의 기준을 제시할 수 있다고 볼 수 있다. ... 근로기준법상 균등처우원칙의 예외로서의 차별을 허용하는 합리적 이유와 관련하여, 대법원 판례는 차별을 위한 합리적 기준의 설정에 감안할 요소로서 근로의 성질, 내용, 근무형태, 인력수급상황 ... 노동부 행정해석에서는 근로자의 개인적인 직무, 기능, 능률, 학력, 근무부서의 난이도, 근무성적, 직종, 근속연수, 직급에 따른 근로조건의 차별은 불합리한 차별에 해당되지 않고 균등처우원칙에

  리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.05.05

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  NEW 업무에서 활용가능한 실전 근로기준법 과제 A유형

  또는 사업장에 대해서는 근로기준법이 부분적으로 적용된다.기본 원리는 총 6가지로 최저 근로 조건의 보장 (근로관계 당사자는 근로기준법에서 정한 근로 조건을 저하시킬 수 없음), 균등 ... 처우 (성, 국적, 신앙, 사회적 신분 등의 이유로 차별적 대우 금 지), 강제근로 금지 (자유의사에 어긋나는 근로 강요 금지), 폭행 금지 (어떠한 이유로도 사용자는 근로자를 폭행할

  시험자료 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.09.01

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  사회복지 정책론 ) 우리나라 사회복지정책 중 한 가지를 선택하여 내용을 분석하고(연혁, 대상, 급여, 전달체계 및 재정) 해당 사회복지정책의 문제점 및 대안방안에 대해 논하시오.

  앞으로 영유아 보육 정책에 있어서도 균등한 기회와 지원이 이루어지고 관련 종사자들에 대한 처우가 개선된다면 비교적 아동 중심, 수혜자 중심의 보육 정책을 실행해 가고자 하는 목적에 ... 영유아 보육 정책의 기회 확대와 기회의 균등화는 정부와 지방의 적극적인 협조와 지원이 필요하다. ... 보육 시스템의 질적 수준과 직결되어 있는 것이 보육 교사에 대한 자격 조건과 처우 개선이라고 생각한다.

  리포트 | 5페이지 | 5,000원 (5%↓) 4750원 | 등록일 2023.01.08

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  사회복지실천의 가치와 윤리의 개념을 쓰고 가치와 윤리는 왜 중요한지 자신의 생각을 쓰시오

  둘째, 공평한 처우의 원칙은 사회복지사는 클라이언트를 공평하고 균등하게 대우해야 한다는 것이다. ... 예를 들어 클라이언트의 자기결정권과 공평하고 균등한 기회보장이라는 가치가 충돌할 때는 어떻게 해야 하는가? ... 마지막으로 공평한 처우의 원칙과 삶의 질 향상의 원칙이 충돌하는 사례를 생각해보자. 사회복지기관에서 후원금 1억을 10명의 장애인에게 나눠주고자 한다.

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.03.17

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  [간호학개론] 암흑기가 미친 영향과 현재 간호사에 대한 인식의 변화

  무려 300년간 지속된 암흑기는 사회개혁 활동과 여성의 지위 향상 및 교육의 균등한 기회, 의학 발전을 통해 인식이 점차 개선되며 해소되었다. ... 또한, 과도한 업무량과 열악한 처우도 지속적인 문제가 되고 있다. ... 침묵을 깨고 간호와 간호사의 인식과 처우가 어떤 방향으로 나아가야 할 것인가에 대해 외치는 목소리가 있기에 간호는 앞으로도 통찰력 있는 발전을 이루리라고 생각한다.

  리포트 | 1페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.09.04

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  (A+리포트)인간의 존엄성, 자유, 평등 세 가지 가치 중에서 하나를 선택하여 1)일반적 개념과 2)사회복지정책에서 가지는 의미를 설명하고, 3)이 가치가 잘 반영되었다고 생각하는 사회복지제도를 선택하여 설명해주세요.

  열등처우의 원칙은 국가에서 돈을 받아 생활하는 사람들의 생활수준이 최저임금을 받는 근로자들의 생활보다 더 높으면 안된다는 원칙이다. ... 아동도 출신이나 지역, 성별 상관없이 누구나 같은 질의 급식을 제공받는 것이다. (2) 비례적 평등 대표적으로 열등처우의 원칙과 사회보험제도가 있다. ... 제 2원칙은 차등의 원칙과 기회 균등의 원칙으로 나뉜다.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.04.18 | 수정일 2022.04.24

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  2주 1강에서 사회복지정책의 중요한 가치인 인간의 존엄성, 자유, 평등에 대해 학습하였습니다

  이를 통해 모든 인간은 태어나는 순간부터 모두 평등하다는 실제적인 측면과 모두 균등한 처우를 받아야 한다는 윤리적이고, 규범적인 내용이 모두 포함되어 있고, 평등의 궁극적인 개념이 ... 일반적인 평등의 개념 모든 신 앞에서 사람은 누구나 평등하다는 사상에서 평등의 개념이 유래되었고, 평등은 통상적으로 헌법 아래에서 모든 국민들이 차별을 받지 않고 평등한 처우를 받아야 ... 평등의 개념이 잘 반영된 사회복지제도 사회복지제도에서 평등이란 기회와 부의 재분배처럼 국민들이 모두 균등하고 평등한 기회와 혜택을 영위하는 삶을 살 수 있도록 하는 것이다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.01

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  공무직 처우 개선에 관한 답안지

  따라서 임금 외적인 부분은 모두 균등하게 대우하는 것이 마땅하다. 하지만 임금에 있어서 공무원과 공무직은 차등이 있을 수밖에 없다. ... 별도의 취업규칙을 작성한 기관에 대해서는 법이 정하는 한에서 임금과 관련해 별도의 차별 조항을 둘 수 있도록 하여 공무직 근로자들의 임금 균등에 대한 기대의 합리성을 줄여야 한다. ... 이에 따라 공무직의 채용과 처우에 관한 사항이 성문화되고 공무직의 처우도 다소 개선될 것으로 보인다.

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.14

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  연봉근로계약서_한글양식

  85,000,000 월 209시간 (주휴수당 포함) 월 지급액 7,083,334원 기본급 6,983,334원 자가운전비 식대 100,000 ③ 계산방법 월 지급액은 연봉을 12로 나눠 균등 ... 불가피한 경우 또는 인사상 처우조정 발생 시 그에 상응하는 연봉의 조정 조치가 발생할 수 있으며, 연봉조정 시 조정의 절차를 거쳐 본인과 재계약한다. ... 있으며, 직원 평가 및 연봉 지침을 기준으로 객관적이며 합리적인 평가 결과에 따라 결정하되 증액/동결/감액할 수 있다. ③ 계약기간 중 직무수행이 불가능하거나 제반 경영 여건상 처우조정이

  서식 | 2페이지 | 500원 | 등록일 2023.06.10

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  사회복지사의 처우개선의 필요성과 그 대안에 대해 기술하시오

  더 많은 사람을 뽑게 된다면 현재업무를 균등하게 배분할 수 있어 보다 나은 서비스를 제공할 수 있고 사회복지사들의 사기도 진작 시킬 수 있다. ... 방안 앞에서 살펴보았듯 현재 사회복지사의 처우가 상당히 열악하다는 것을 확인할 수 있다. ... □ 사회 복지사 처우 개선의 필요성 사회복지사는 배려가 필요한 사회적 약자인 청소년, 노인, 가족, 장애인 등에게 도움을 제공하기 위해 배출한 전문직종이다.

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.10.21

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  2006년_제1회_필기시험_A형

  근로기준법상 균등처우에 관한 기술 중에서 타당하지 아니한 것은? 가. 석가탄신일에 불교신자들에게만 특별상여금을 주는 것은 균등처우에 위배되는 것이다. 나. ... 채용의 경우에는 균등처우의 원칙이 적용되지 아니한다는 것이 일반적인 견해이다. 라. ... 근로기준법 제5조에 명문으로 규정되지 아니한 정치신념이나 사상에 따른 차별대우는 균등처우원칙에 위배되는 것이 아니다. 다.

  시험자료 | 16페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.07.27

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