최근에 사회가치경영, 공유가치창출경영, ESG경영 등 기업경영에 대한 사회적 요구가 많은데 기업이 실용적 차원에서 이러한 다양한 요구에 종합적으로 대응할 수 있는 가장 단순하고 기본적인 방안에 대하여 논하시오
- 최초 등록일
- 2022.09.11
- 최종 저작일
- 2021.10
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소개글
"최근에 사회가치경영, 공유가치창출경영, ESG경영 등 기업경영에 대한 사회적 요구가 많은데 기업이 실용적 차원에서 이러한 다양한 요구에 종합적으로 대응할 수 있는 가장 단순하고 기본적인 방안에 대하여 논하시오"에 대한 내용입니다.
목차
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 기업경영에 대한 사회적 요구
1) 환경 보호
2) 기업의 유지와 발전
3) 기업 내부적인 책임
4) 기업 외부적인 책임
2. 사회적 요구에 대응하는 경영 유형
1) 브랜드의 가치 확보
2) 가치창출 전략
3. 다양한 사회적 요구에 대한 기업의 종합적인 대응 방안
Ⅲ. 결론
Ⅳ. 참고문헌
본문내용
현대사회에서는 단순히 매출 성과가 좋은 기업을 선호하지 않는다. 사회적으로 바람직한 가치를 추구하는 기업이 존중을 받는 추세이다. 이것은 기업이 개인과 사회에 미치는 영향이 커져서 기업의 사회적인 책임(CSR)에 대한 관심과 요구도 높아진 까닭이다.
만약 기업이 이익의 극대화만을 쫓고, 사회적 요구에 부응하지 않는다면 어떻게 될까? 먼저 지나치게 이윤만을 추구한 나머지 유해 폐기물을 함부로 버리는 따위의 일로 환경을 파괴하는 사회적인 문제가 발생하게 될 것이다. 또한 세금을 내지 않는다거나, 원가를 절감시켜 품질이 낮은 상품으로 소비자를 기만하는 등 여러 문제를 발생시켜 결국 사회가 병들게 될 것이다.
이렇게 발생시킨 이윤의 극대화는 단기적으로 보았을 때엔 기업에게 이득이 될 수도 있겠지만, 금세 독이 된다. 요즘은 누구나 손쉽게 다양한 정보를 얻을 수 있는 정보화시대이기에 구매여부를 결정할 정보가 눈 깜짝할 사이에 널리 퍼져 나가기 때문이다. 사회적 요구에 응하지 않는 기업은 금세 이미지가 실추되어 지속 가능한 경영을 할 수 없다는 큰 부작용을 겪게 된다. 이처럼 기업이 이익만을 쫓는 것은 사회적으로도, 기업에게도 좋을 것이 하나 없는 뒤쳐진 경영방식이다.
코로나19로 사회가 어려움에 처한 지금은 기업의 사회적 공감과 책임이 더욱 중요해졌다. 그렇기에 국내외의 많은 기업들은 사회적 문제에 대해 공감을 하고, 문제를 해결하려는 등 다양한 시도와 노력을 하고 있다. 이렇게 기업이 선한 영향력을 주기 위해 노력하고 사회와 공생을 해나간다면 더욱 살기 좋은 세상이 될 것이다.
따라서 이 레포트에서는 기업에 대한 사회적인 요구로는 어떠한 것들이 있는지에 대해 알아보고, 이에 대응하는 경영의 유형과 대응 방안에 대해서 살펴보고자 한다.
참고 자료
경영학특강, 2020. 한국방송통신대학교 출판문화원
4차 산업혁명과 공유가치창출 경영, 2020, 한국방송통신대학교 출판문화원