사회복지면접에 대하여 면접의 개념과 면접의 종류 및 면접의 조건을 설명하시오

목차

I. 사회복지 면접의 개념 및 조건
1. 사회복지면접의 정의
2. 면접의 조건
1/ 장소적 요건
2/ 시간적 요건

II. 사회복지면담의 종류
1. 정보수집면담
2. 사정면담
3. 치료를 위한 면담

본문내용

I. 사회복지 면접의 개념 및 조건

1. 사회복지면접의 정의

사회복지면접이란 다음과 같은 특성을 가지고 있는 일련의 의사소통이다
첫째, 면접을 위한 장이 있다(문제해결을 위해 면접을 하는 일정한 기관이 있다.).
둘째, 사회복지실천 면접은 구체적인 목표를 달성하기 위하여 의도적으로 이루어지고 방향을 이끌어 간다.
셋째, 사회복지실천 면접은 불필요한 것을 제거하기 위해 제한되며, 계약성을 내포한다.
넷째, 사회복지사와 클라이언트는 역할을 가지며 이 역할에 입각하여 상호작용한다.

2. 면접의 조건

면접에서 편안한 장소와 적절한 시간은 클라이언트의 문제해결에 도움을 주는 데 중요한 요건이 된다. 면접의 요건은 '장소적 요건'과 '시간적 요건'으로 구분할 수 있다.

1/ 장소적 요건

면접장소로는 사회복지기관이나 및 시설, 가정, 피면접자의 직장이나 학교, 제과점이나 다방, 공원의 벤치 등을 들 수 있다.

참고 자료

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