"명시적 규칙" 검색결과 121-140 / 18,770건

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  IP프로토콜의 헤더와 필드의 역할

  문제를 처리하는 절차를 정의하고, 통신 프로세스에서 서로 다른 장치와 응용 프로그램의 역할과 책임을 명시하는 역할을 수행한다고 할 수 있다. ... 장치와 응용프로그램이 안정적이고 표준화된 방식으로 서로 통신할 수 있도록 보 장하기 위해 사용되는 것으로, 일반적으로 네트워크를 통해 데이터를 송수신하는 방법을 결정 하는 일련의 규칙과 ... 다시 말해, 프로토콜은 원활하고 표준화된 통신이라는 특정한 목표를 달성하기 위해 데이터 패킷의 형식과 구조, 패킷을 보내고 받는 규칙, 전송 중 에 발생할 수 있는 오류 및 기타

  리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.04.14 | 수정일 2023.04.25

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  국제무역규범의 제정배경 및 목적, 최근 개정의 주요내용 및 특징

  UCP600은 이러한 단어가 사용되었을 때 기간에 명시된 일자(들)를 포함하기로 하였다. 이에 반해 before, after를 사용한 경우는 명시된 일자를 제외하기로 하였다. ... 단, 만기를 정하기 위해 from이나 after라는 단어를 사용한 경우에는 명시된 일자를 제외함을 유의해야 한다. ... 한편, 이 협약이 규율하는 사항 중에 협약에 의해 명시적으로 해결되지 않는 문제는 이 협약이 기초한 일반 원칙에 의해 해결되어야 한다.

  리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.15

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  [법학과] 2024년 1학기 근로보호법 기말시험 핵심체크

  교부)명시18세 이상- 임금 - 휴일- 소정근로시간- 연차유급휴가- 취업의 장소와 종사업무- 취업규칙의 필수적 기재사항- 기숙사 규칙에 정한 사항 18세 미만전부 서면으로 명시7) ... 제3장 근로계약과 취업규칙 1. ... 권리 부여2) 근로계약의 체결 효과① 근로계약을 체결하면 사용자와 근로자 사이에 근로관계가 성립② 근로관계가 성립되면 사용자와 근로자 사이에 법령과 노사자치규범(근로계약 및 취업규칙

  방송통신대 | 62페이지 | 13,000원 | 등록일 2024.05.07

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  학교사회복지 관련법의 이해

  제8조(학교규칙)에서는 학교의 장이 법령의 범위에서 학교 규칙을 제정 또는 개정 할 수 있다고 명시하고 있다. ... 그럼에도 현재 사회복지사는 시행규칙에서 기숙사에 두는 생활지도원의 하나로만 다루어지는 점은 매우 아쉬운 측면이 있다. ... 현재 생활지도사의 자격은 시행규칙 제8조에서 교사, 물리치료사 또는 작업치료사, 사회복지사, 보육교사로 학생 5~7명당 1인 이상을 배치하도록 하고 있다.

  리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.10.10 | 수정일 2022.10.20

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  NCS 직업교육 급여관리 실무 과제 A유형

  또한 추가적으로 사업장의 기숙사에 근로자를 기숙하게 하는 경우에는 기숙사 규칙에서 정한 사항을 명시해야 한다. 2. ... 사용자는 근로계약서에 임금(구성사항, 계산방법, 지급방법), 소정 근로시간, 휴일, 연차 유급휴가, 취업장소와 종사해야 할 업무에 관한 사항, 취업규칙 필수 규제사항을 명시해야 한다 ... 근로계약서 명시의무 사항 중 5가지를 서술하시오.

  시험자료 | 1페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.12.29

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  노동관계법 중간고사

  근로자에게 일정한 근로조건을 근로계약에 포함시켜 반드시 명시하도록 하고명시된 근로조건과 실제의 근로조건이 다른 경우에 근로자에게 근로계약의 해제권을 부여하고 있다. ... 근로기준법 제17조 근로조건의 명시와 근로기준법 제19조 근로조건의 위반에 대해서 간략하게 논하시오. 1.근로기준법 제 17조 근로조건의 명시 사용자로 하여금 근로계약을 체결할 때에 ... 근로기준법 제94조에 따른 ‘취업규칙의 작성·변경’ 및 ‘취업규칙 의 불이익변경’에 대해서 논하시오. 1.취업규칙의 작성, 변경 취업규칙의 작성 또는 변경에 대한 권한은 사용자게에

  시험자료 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.03.24

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  노동법의 법원(法源) 사이의 효력 4가지 원칙에 대해 간략히 서술하시오

  예를 들어, 시행령보다는 법률이, 법률보다는 헌법에서 규정한 노동법령이 우선 적용되고, 또 근로계약이나 사용자의 업무명령보다는 단체협약이나 취업규칙이, 단체협약이나 취업규칙보다는 노동관계법령이 ... 이는 「근로기준법」 제3조에서 명시하고 있다. 2. ... 우리나라 노동법은 최상위에 헌법, 그다음 국회가 입법한 법률인 개별적 근로관계법령, 집단적 노사관계법령, 고용보장법령이 있으며, 그 아래 행정부가 제정한 노사자치규범인 근로계약, 취업규칙

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.22

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  한국어교원2급 외국어로서의한국어교재론 문법 설명 제시 방법(귀납적/ 연역적) 2가지에 대해 예를 들어 설명, 한 방법을 골라 PPP 문법 교수 활동을 구성

  귀납적 방법은 여러 예시를 통해서 규칙을 발견하는 방법으로 수업 전에 문법 교칙을 명시적으로 제시하지 않고 학습자가 예시를 탐구하는 과정에서 스스로 규칙을 발견하고 이해하는 방법이다 ... 귀납적 방법은 제시 단계에서 목표 문법을 명시적으로 제시하지 않고, 목표 문법을 예문을 통해서 제시한다. ... 이러한 연역적 방법는 첫째, 교사의 명시적 제시를 통해 학습 시간을 단축시킬 수 있다. 둘째, 복잡한 문법 항목을 교수·학습할 때 학습자의 이해를 높일 수 있다.

  리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.19

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  DSU 협정 및 <EC(원고) - 미국(피고)> 301조 사건 요약

  (b) 관련 회원국이 권고 및 판정을 이행하기 위한 합리적인 기간을 확정하는 데 있어서 제21조에 명시된 절차를 따른다. ... 내에 권고 및 판정을 이행하지 아니하는 데 대한 대응으로서 대상협정상의 양허 또는 그 밖의 의무를 정지하기 전에 양허 또는 그 밖의 의무의 정지의 수준을 정하는데 있어서 제22조에 명시된 ... DSU절차규칙에 입각하여 적용되는 경우에 한하여 협정문에 합치한다고 평결하였다. DSU협정 제 23조 (다자간체제의 강화) : 일방적인 보복조치 금지 1.

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.30 | 수정일 2021.12.03

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  [A] 한국어 교재 중 두 권을 선택하여 한글 자모 교육과 그 발음 교육을 위해 교재가 어떻게 구성되어 있는지, 그 차이점과 공통점을 비교하여 기술하고, 어떤 문제점이 있는지 분석해 봅시다(분량은 A4 2쪽 이내).

  있는 단어나 문장에 한국어로 발음기호를 명시하여 철자와 표 기된 발음의 차이를 인지하도록 하며, 음운 규칙을 한국어가 아닌 영어로만 기술하고 있다는 공통점이 있습니다. (2) 는 ... 모음10개 - 자음14개 - 모음 11개 - 자음5개 - 받침16개 순으로 구성되어 있습니다. 3) 제시 방법 (1) 두 교재 다 자음과 모음의 음가와 획수를 제공하고, 자모의 명칭이 명시되어 ... 음운 규칙 1) 제시 순서 (1) 다루는 음운 규칙이 겹치기는 하지만 순서는 다르므로 공통점은 없습니다.. (2) 은 연음, ㅎ발음 (약화, 격음화, 탈락), 비음화, 유성음화, 경음화

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.09

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  간호관리학 간단한문제

  ① 목적② 철학③ 목표④ 절차⑤ 규칙 답: ④ 기획의 계층화 - 비전 : 조직의 사업영역과 성장 목표가 명시된 조직의 바람직한 미래상으로 구체적인 미래 설명 - 목적 및 사명 : 조직의 ... 사회적 존재 이유 혹은 존재가치로서 조직의 사명을 명시 - 철학 : 조직의 목적 달성을 위해 조직구성을 움직이게 하는 신념 혹은 가치 - 목표 : 조직의 비전을 실현하고 목적과 사명 ... 구체적 수치로 표시 - 정책 : 조직의 목표를 성취하기 위한 방법을 제시 - 절차 : 이론적인 근거에 따라 행동을 순차적으로 기술하여 특정업무를 하도록 제시, 자세한 업무지침 - 규칙

  리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.01.20 | 수정일 2023.05.15

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  자신이 거주하는(시ㆍ군ㆍ구)자치단체의 지방의회에서 제정하여 현재 시행하고 있는 사회복지관련 조례1개를 조사하고, 조사한 조례의 각 조항에 입각한 조례의 문제점과 개선점에 대해 자신의 의견을 기술하시오. 사회복지법제와실천

  ) : 해당 조례 시행에 필요한 사항들을 규칙으로 정한다. 2. ... 있다. (10) 제10조(교육) : 시설에 종사하는 인력의 전문성을 향상하기 위해 매년 1회 이상 교육을 실시해야 하며 여기엔 인권교육이 포함되어야 한다. (11) 제11조(시행규칙 ... 사업을 명시하고 있다. (7) 제7조(노숙인시설의 설치ㆍ운영) : 시장이 노숙인 자활, 자립, 보호, 사회복귀 등을 지원할 수 있는 노숙인시설을 운영할 수 있음을 명시하고 있다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.25

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  인코텀즈 2020 한글 파일 수정가능

  그러한 우려는 운송요건과 관련되기 때문에 이제 보안관련 의무의 명시적 할당이 개별 인코텀즈규칙의 A4와 A7에 추가되었다. ... 계약에서 항상 목적항을 명시할 것이지만 위험이 매수인에게 이전하는 장소인 선적항은 명시하지 않을 수도 있다. ... 당사자들은 그 뒤의 어느 단계에서 (여기서는 상하이) 위험이 이전하기를 원한다면 이를 매매계약에 명시하여야 한다. 8 보험 매도험증명서 그 밖의 부보의 증거를 제공하여야 한다.

  리포트 | 67페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.04.20

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  과제 중심 교수요목의 대안으로 제시된 focus on form의 기법에 대해focus on formS focus on meaning과 비교하여 구체적인 예를 바탕으로 설명하시오.

  언어의 의미보다는 단어, 규칙, 개념, 기능 등 언어의 지식적인 면을 명시적으로 제시하고 정확하게 이해하도록 가르친다. ... 예를 들어 문법을 올바르게 사용한 문장과 그렇지 않은 문장을 교차적으로 제시해 주면서 학습자들이 스스로 문법적 규칙을 찾아내게 하는 방식을 사용할 수 있으며, 같은 문법 규칙을 사용한 ... 명시적 언어 설명을 배제한 언어 수업은 학습자들의 오류를 양산할 수 있으며, 이렇게 발생한 오류는 역시나 명시적으로 수정해 주지 않는다면 그대로 방치되게 되고 이것은 학습자의 잘못된

  리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.03.13

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  가족상담및치료_우리가족 문제를 체계론적 시각에서 분석하고 문제해결을 위한 과정을 계획하시오. (2)

  명시적 규칙은 의식적이고 명백하게 드러나는 규칙을 말한다. 암묵적 규칙은 무의식적이며 암암리에 이루어지는 규칙을 말한다. 예로 “ ~해야 한다. ... 융통성 있는 규칙과 합의된 규칙, 구체적이고 명확한 규칙, 명시적 규칙과 암묵적 규칙이 일치하는 규칙을 가지고 있다. 우리가족의 규칙은 성립되지 못하고 있다. ... 메타규칙은 규칙을 변화시키고 유지하는 것에 관한 규칙이다. 즉, 규칙을 총괄하는 규칙이다.

  리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.02

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  교재 6, 7장 요약하는 것 2. Incoterms 2020 에 대해 조사할 것

  여섯 번째로 운송의무와 비용조항에 보완과 관련한 요건을 명시적으로 추가하였고 일곱 번째로 사용자들이 거문. ... 무역계약의 기본조건 1) 무역계약의 구성 무역계약은 무역계약서의 표시에 의해 명시조건과 묵시조건으로 구분되며, 무역거래 시에는 기본계약 내용과 물품 자체에 대한 사항, 계약이행 관련 ... 사용방법 및 인도와 분류방식 Incoterms 2020에서도 매매당사자 간의 분쟁을 막기 위해 구체적인 장소를 명시하는 것에 대해 기존 Incoterms와 마찬가지로 권고하고 있다

  리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.01

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  발음중심접근법에 대하여 설명하고, 활용하여 계획안을 작성하시오.

  반면 한글의 경우 미취학 시기 이 규칙을 명시적으로 가르치지 않아도 책을 읽어주고 따라 읽으면서 충분히 규칙을 알아내며, 학교에 입학하거나 학습지 선생님으로부터 명시적으로 배우면서 ... 확고하게 규칙이 자리잡게 된다. ... 발음의 규칙성을 지도하기 매우 쉽다. 새로운 낱말읽기에 대한 학습 전이가 쉽다. 맞춤법 학습과 바른 글자 쓰기에 도움이 된다.

  리포트 | 3페이지 | 3,500원 | 등록일 2023.01.30

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  형태 초점 교수법 및 입력중심(input)의 기법과 출력중심(output)의 기법 (외국어로서의 한국어 문법 교육론)

  가장 방해가 있는 즉 명시인 형태 교수의 기법은 순차 제시(Garden path)로 규칙의 외인 부분을 설명하지 않고 있다가 학습자가 형태 오류를 일으켰을 때 비로소 오류를 수정하는 ... 의식 상향 과제는 문법 자체가 과제의 상으로 문법 규칙에 해 학습자들이 상호작용하여 가설을 형성하고 규칙을 발견하는 활동을 한다. ... 학습자 오류 발생- 교사 개입으로 오류수정) , 입력처리 (규칙 설명 후 다양한 훈련), 의식 고양 (학습자에게 무의식적으로 내재돼 있는 언어적 원리가 의사소통 과정에서 귀납적으로

  리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.03.25

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  발달심리학 - 정서발달

  (예: 수치, 부끄러움, 죄책감, 자부심 등)- 정서통제와 정서조절의 사회화모든 사회에는 어떤 정서들을 어떤 환경에서 표현해야 하는지/표현하지 말아야 하는지를 명시하는 문화적으로 정의된 ... 규칙들이 있음. ... -정서표현규칙(문화에 따라 다름.)- 타인과 잘 지내기 위해서 정서표현규칙들을 습득/사용- 학령 전보다 초등학교 후반에 가서야 능숙하게 됨.

  리포트 | 21페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.07.22 | 수정일 2024.04.11

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  현대적 조직이론과 전통적 조직이론의 차이점을 생각해보고, 두 개의 이론 중 사회복지조직에서 어떤 이론이 더 적합한지 자신의 의견을 제시~

  명시적인 규칙 및 절차는 조직 내에서 일어나는 활동들을 조절하고 통제하기 위해 정해진 규칙과 절차를 따르는 것을 의미한다. ... 이론의 주요 특징은 계층적 구조, 명시적인 규칙 및 절차, 업무 분업 등이 있다. 과거의 이론들 중 공식적 조직 이론, 과학적 관리법 등이 여기에 해당한다. ... 이러한 이론의 주요 특징은 계층적 구조, 명시적인 규칙 및 절차, 업무 분업 등이 있다. 계층적 구조는 조직 내에서 권한과 책임이 계층적으로 나뉘어지는 형태를 말한다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.02

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