"회사조직관리운영규정직제규정" 검색결과 121-140 / 168건

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  인간 관계론의 정의 및 내용

  규칙이나 직제에 의하여 형성된 인위적 조직으로 인식하고 공식 구조를 중시하였으나 인간관계론은 비공식적 관계에 중점을 두면서 인간 상호관계나 비공식조직을 중요시하였다. (2) 인간관 ... 실험 대상자들 사이에 두 개의 비공식 집단이 형성되고, 두 집단은 각기 행동을 통일하고 작업수행에 영향을 주는 규범이 있고, 가치관과 감정을 중요시하며, 공식적인 직무명세서나 역할 규정을 ... 운영과 합리적 의사결정을 소홀히하여 결국 능률을 저하시키는 결과를 초래할 수 있다. 2) 경제적 동기의 지나친 경시 구성원의 사회심리적 욕구가 충족되었다고 해서 반드시 능률이 향상될

  리포트 | 9페이지 | 4,000원 | 등록일 2006.11.30

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  [경찰학]경찰지구대 레포트[조직,임무,설치,개편,목적,문제점,개선방향]

  관련규칙 - 경찰기관의조직및정원관리규칙 - 경찰청사무분장규칙 - 경찰파출소장직인규칙 - 검문소운영규칙 이상의 규정이 개정되었으며 대부분이 파출소에서 지구대로 개편됨에 따른 업무방법, ... 이에 따라 순찰지구대는 관할지역 안의 파출소, 분소, 초소를 총괄 관리·운영하여, 원격지 기타 특별한 치안수요가 관련 규정들 1. ... 기본규칙 - 외근경찰관근무규칙 - 112순찰차운영규칙 - 파출소기본대장관리규칙 2.

  리포트 | 11페이지 | 1,000원 (20%↓) 800원 | 등록일 2006.06.12

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  [경영]자본시장통합법 발표자료

  조직분리, 임직원 겸직제한 의무도 부과 ) 단일 금융투자업 영위시에도 간혹 이해상충 사안 발생 가능 이해상충 방지체제 • 금융투자회사에 의한 투자 권유시, 투자자에게 상품내용과 위험을 ... ․자산운용회사․부동산투자회사․선박운용회사 등 금융회사별로 각기 법률이 존재하여 각 금융기관이 영위할 수 있는 금융업무를 열거하고 있음 각 법률은 규정된 금융업에 대해 독자적인 규제( ... 투자자 보호제도의 선진화 금융투자업간 겸영이 가능해지면 이해상충의 발생이 더욱 심각해지므로, 통합법에서는 이를 상시적으로 파악ㆍ관리하는 내부관리시스템의 구축을 의무화 (사안에 따라

  리포트 | 39페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.04.27

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  경영전략으로서의 능력주의적 인사관리의 문제

  이와 같은 규정에 입각해 볼 때 능력주의적 인사관리 하에서 노동자들의 능력에 대한 평가는 결국 개별 노동자들이 조직의 요구에 얼마나 순응 하는가에 따라 결정되는 것이며, 기업사회에 ... 직능자격제도에 의거한 능력주의적 관리가 기업의 노무관리적 요구에 적절히 부응하고 있다는 것은 이른바 능력 에 대한 규정에서 명확히 드러나고 있다. ... 특히 제조업의 대기업들의 경우 노조의 결성은 임금구조, 직제, 인력의 흐름, 그리고 노동통제 등 인사노무관리 체제 전반의 재구성을 요구하는 결정적인 계기로 작용하였다.

  리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2004.10.21

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  [행정학]조직구조와 조직체행동

  구성하는 부문간의 확립된 관계의 유형이라고 할 수 있고, 조직 활동의 형태와 기준 및 조직 부서 간 조절방법 등을 규정한다. ... 규칙이나 직제에 의하여 형성된 인위적 조직이며 인간관계를 규제하는데 중점을 두는 구조가 명확한 조직을 말한다. ⅱ) 공식조직의 특징 - 합리적 성격의 조직 - 인위적으로 생긴 조직 ... 조직규모와 구조 조직의 규모는 조직구조에 영향을 미치는 주요한 상황변수들 중의 문 분야의 논리에 의해서 정책이 결정되고 운영될 수가 있기 때문에 정책이 실패할 확률이 높다.

  리포트 | 23페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.12.27

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  한국 방송사

  제2공화국 시기의 방송(1953-61) 재건, 성장기 전쟁으로 무너진 방송시설의 정비 새로운 민간 방송의 출현 텔레비전 방송국의 도입 ▪ 한국전쟁 이후의 방송 - 방송국의 직제 개편 ... 규제 시행 - 통제의 강화를 통해 방송을 정권 유지 수단으로 동원하려는 의도 제3,4공화국 시기의 방송(1961-79) ▪ 민영 라디오 방송의 확산 • 1961년 한국문화방송 주식회사 ... 운동 민영방송의 출범 이후 시청률 경쟁으로 방송의 선전성 저질성의 심화로 인해 1993년 시청자들의 TV끄기 운동이 벌어짐 참여율은 5% 내외에 머물렀지만 방송의 상업화에 대한 조직적인

  리포트 | 32페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.11.27

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  [경영학]상생을 위한 노사협력 방안

  어느 조직이든지 미래 성장전략인 비전을 가지고 있지만 주로 회사의 규모나 손익목표, 투자계획 등의 장기목표를 설정하고 이를 달성하기 위한 행동지침과 사고방식을 규정하는 기업이념 등은 ... 그러나 기업운영의 주체는 사람이다. ... 임금피크제, 전문 계약직제, 퇴직인력 전직제도 등의 고용제도가 보장되어야 한다.

  리포트 | 6페이지 | 1,000원 (20%↓) 800원 | 등록일 2006.01.23

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  프랑스 행정과 관료제

  첫째, 단일봉급체계의 운영은 특정 직종단의 봉급인상이 동일한 봉급지수선상에 있는 다른 직종단의 봉급인상 요구를 유발시킬 확률이 높아서 결과적으로 합리적인 인력관리에 걸림돌로 작용할 ... 그 이유는 계급제를 채택하고 있는 국가에서 흔히 볼 수 있는 인사관리 규정이고 우리나라에서도 2급과 3급 그리고 3급과 4급 공무원들을 대상으로 복수직급제와 공무원으로서의 신분은 보존시키되 ... 둘째, 직제의 개편으로 인해 직위가 없어졌을 경우에도 해당 공무원은 신분을 상실하지 않는다.

  리포트 | 25페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.09.14

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  [미국행정]미국 관료제의 특성과 정책과정에서의 역할

  (함성득, 2002: 197) 이론적으로 관료제는 행정부 조직뿐만 아니라 민간회사, 대학 등 대규모의 조직이라면 모두 해당된다. ... 관료제가 이렇게 비난받게 된 동기는 조직의 방대함과 복잡성에 연유하지만 그보다는 실제 조직의 운영과 관련한 측면이 더 많다. 2004년 미국의 연방행정부는 270여만명의 직원을 거느린 ... 미국 헌법에는 행정부에 대한 규정이 없다.

  리포트 | 17페이지 | 2,500원 | 등록일 2006.03.26

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  [지방의회 사무기구]지방의회 사무기구의 기능과 설치운영실태

  전국의 광역의회 사무처장의 직급을 집행부의 기획관리실장과 동급으로 규정하고 있기 때문이다. ... 때문에 세계 각국의 지방의회에는 이러한 중요성과 필요성에 의하여 지방의회의 사무를 처리하는 사무조직을 예외 없이 설치?운영하고 있다. ... 지방의회사무기구의 조직과 직무 기타 필요한 사항에 대해서는 지방자치법시행령과 각 지방자치단체의 자치법규에서 구체적으로 정하고 있다.

  리포트 | 15페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.06.14

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  안전과 보안의 차이점

  위험물관리기능사 기능사 1급은 소방법시행령에 규정된 위 현재 정보보호 정책을 검토한다. 조직의 정보보호 표준 및 절차, 모니터링 과정을 평가한다. ... 조직의 정보보호 환경을 시대의 변화에 맞추어 정기적으로 개정하도록 경영진에 권고한다. 정보보호 동향 및 제품에 대하여 컨설팅 대상 조직의 운영자 및 관리자를 교육시킨다. 2. ... 안전서비스회사의 소매점과 체인점에서의 사복요원이나 조사요원으로서 서비스를 제공하는 직무가 있다. 소매산업에서는 매운 다양한 종류의 운영들이 있다.

  리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.04.17

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  [인사관리] 인사고과의 오류

  과거에는 인사고과의 규정, 양식류가 치밀하게 규정되어 있으면 회사의 인사고과 제도는 훌륭하다는 평가를 내리기가 쉬웠지만, 인사고과제도의 요체는 오히려 평정자가 어느 정도 자사의 제도를 ... 인사고과의 오류 1.인사고과의 의의 인사고과는 조직내의 여러직무에 종사하고 있는 종업원의 근무성적이나 능력 등을 조직체에 대한 유효성의 관점에서 평가하여 이들의 상대적 가치를 조직적으로 ... 수 도 있다. 6) 평정 방식의 간소화와 평정자 훈련의 활성화 인사고과 제도를 원활하게 운영하기 위해서는 두 가지 요소가 중요하게 다루어져야 한다.

  리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.07.09

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  [조직개발론] 도요타 경영방식(인재경영)-4가지인식틀분석

  운영회는 회비로 충당하고 있다. ... 이에 대해 먼저 구조적인 측면에서 살펴볼 때 목표설정 및 관리의 구체적인 진행과정이 연간 일람표에 기재된 것처럼 명확하게 규정되어 있다는 점에서 예측 가능성, 안정성을 확보하게 하며 ... 또한, 인적 자원적 관점에서 볼 때, 노사간의 자유로운 의사소통은 회사구성원들로 하여금 충성심과 조직 몰입도와 활력을 더해준다.

  리포트 | 29페이지 | 3,300원 | 등록일 2004.06.26

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  [노동법] 정리해고의 조건

  ※관련판례 ①아파트 관리용역 회사에서 회고회피의 노력 해고회피의 노력을 다하여야 한다는 것은 경영방침이나 작업방식의 합리화, 신규채용의 금지, 일시휴직 및 희망퇴직의 활용 및 전근등 ... 조직축소를 건의한 경우 등에 대해서는 성실한 협의로 인정하였다. ... 첫째는 도산회피설로 인원정리를 하지 않으면 기업의 존속유지가 위태롭게 되는 경우에 한하여 정리해고의 유효여를 폐지한 경우, 취업규칙 등에 근거하여 경영합리화를 목적으로 직제를 개편한

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.12.28

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  [교육행정] 공식조직과 비공식조직의 차이에 대한 설명과, 비공식조직의 순기능과 역기능

  전자는 가시적인 조직으로서 전체 조직이 인식대상으로 되어 있는 데 반해, 후자는 공식조직의 일부를 점유하면서 산재되어 있으며 구성원들의 행동과 태도를 내면에서 규정한다. ... 전자는 행정조직 또는 기업조직이 확고하고 제도화된 목적에 의거하여 조직기구와 직제에 의하여 만든 문서화된 조직인 반면, 후자는 조직구성원의 취미, 혈연, 지연, 경력, 동창 등의 어떤 ... 공식조직은 일반적으로 인간의 합리성을 토대로 성립·운영되는 사회성조직(socio-group organization)으로서 제도상의 조직 이라면, 비공식조직은 주로 인간의 합리성의 한계를

  리포트 | 5페이지 | 3,800원 | 등록일 2005.09.15

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  방송규제

  한국의 방송규제 제도 우리나라의 방송법제는 방송에 대한 규제기구인 문화관광부, 정부통신부, 방송위원회 등의 설치를 규정한 정부조직법과 그게 근거한 정통부와 그 소속기관 직제 등의 규정 ... 산업적 관점에서 보면 방송법은 방송산업의 구조와 경영에 관련된 법규조 항에 상당부분 할애하게 되고 사회 문화적 관점에서 보면 방송심의 규정이 엄격해지고 품질관리의 제도적 보장에 주안점을 ... 공공이 이를 직접 운영해야 한다는 이론이 가능하고 실제 로 서유럽 여러 국가들은 전파의 국가 독점사상에 의거하여 이를 공영제로 운영하고 있 다.

  리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.05.21

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  [방송학] 방송규제에 대하여

  한국의 방송규제 제도 - 우리나라 방송법제는 방송에 대한 규제기구인 문화관광부, 정보통신부, 방송위원회 등의 설치를 규정한 정부조직법과 그에 근거한 정통부과 그 소속기관 직제 등의 ... ㄷ 회사나 상품이미지에 관한 기사로서 자기회사나 상품을 좋게 보이게 하려는 압력. ... ㄷ 공동운영협정 - 동일지역내에서 2개 이상의 같은 계열의 인쇄매체가 인쇄, 광고 등의 운영을 공동으로 하고, 협정에 의해 이윤을 분배하는 경영형태.

  리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.12.01

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  [인사관리] 핵심인재 관리전략 - 한국적 경력관리제도의 운영방안 & 인재유출 방지 및 확보를 위한 인사전략

  한국은행은 추계인사를 실시하고 능력주의 조직운영 기반조성을 위해 직제 단순화를 통한 브로드밴딩 시스템을 구축한다는 차원에서 젊고 유능한 인재를 과감하게 주요 부서장에 발탁했다. ... 한편 한은은 직제 단순화와 조직의 슬림화 등 조직개선 방안의 취지를 반영해 승진 인원은 4급 승진만 7명을 실시하는 등 승진을 최소화했다. ... 회사 : 컨테이너 스토어 ㆍ 이 회사는 신뢰에 기발한 인사관리 프랙티스로 구성원들의 만족도를 극대화.

  리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.07.20

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  공기업의 관리정책

  심의와 확정, 인사와 보수, 직제관련 규정의 제.개정 등 ※ 비상임이사 ▷경영에 관한 학식과 경험이 풍부한 민간전문가 중에서 투자기관 사장이 제청하고 정부투자기관 운영위원회의 의결을 ... 주식회사 형 공기업 ▶독자적 경영조직을 갖는 조직으로 의회의 정치적 간섭을 배제하고 정치상의 자율성을 배제하고 정치상의 자율성을 확보하지만 의회의 지배권을 부정하는 것은 아님 ※의회는 ... 제 3자에게 손해를 끼친 경우 상법을 준용하여 연대배상책임도 함께 요구함 4.직원의 관리 ▶주식회사제부 장관과 협의하도록 되어 있음 ※공기업은 공공목적 달성을 위해 설립되고 운영되므로

  리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.05.09

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  [조직행태]호주제 폐지에 대한 여성가족부와 NGO의 행태 비교

  비위계적인 지향, 사회조직의 민주적 운영을 통한 직접민주주의의 사회제도라고 할 수 있다. 2. ... 등 신분에 관한 개인정보를 수집 관리하겠다는 발상은 검찰을 거대한 인권 침해 기관으로 만들겠다는 것) ... 헌법불합치로 결정하자 이를 민족고유의 미풍양속과 가족윤리를 파괴하려는 중대한 도전으로 규정하12. 7.

  리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.12.17

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