"업무갈등" 검색결과 161-180 / 61,773건

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  NCS 대인관계능력 교과목 프로파일(명세서)

  팀의 구성원들 간에 갈등이 있을 경우 ? 팀의 구성원들과 타협점을 찾아야 하는 경우 ? 팀 내에서 고객과 소비자를 위한 업무를 수행하거나 계획을 세우는 경우 ? ... 팀 내의 프로젝트나 업무를 관장하는 경우 ? 팀 내에서 부하육성과 팀효율 향상이 요구되는 경우 ? 팀 내의 위기극복을 위한 변화가 필요한 경우 갈등관리 능력 ? ... 직업생활에서 발생한 갈등을 윈-윈 갈등 관리법으로 해결할 수 있다. 지식(K) 기술(S) 상황(C) ? 갈등의 개념 ? 갈등의 유형 ? 갈등의 원인 이해 ?

  서식 | 5페이지 | 1,000원 (5%↓) 950원 | 등록일 2023.03.21

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  지역사회간호학 - 보건의료 팀 간의 협력관계와 간호사 업무조정 역할의 중요성 보고서

  여러 분야의 전문직들이 팀을 이루어 일을 하다 보면 역할 갈등이나 기능의 혼선이 발생하여 팀의 목적을 달성하는데 어려움을 초래하기도 한다. ... 팀의 노력을 분산시키는 갈등이나 숨은 의도들은 개방적이고 직접 드러내도록 한다. 견해의 중요한 결과를 가져올 것을 확신하고 있는 것으로 나타났다. ... 조직이 점점 커지면 업무는 점점 더 세분화되기에 업무의 조정이 더 커지게 된다. ▶업무 조정 업무의 조정 : 조직의 작은 부분을 연결하고 모아서 과업을 집합적으로 만드는 것.

  리포트 | 14페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.06.03

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  직무스트레스 자가진단

  작업시간, 업무수행과정에서 나에게 결정할 권한이 주어지며 영향력을 행사할 수 있다."3 8. 나의 업무량과 작업스케줄을 스스로 조절할 수 있다.4 관계 갈등9. ... . " ● 관계 갈등 " “관계 갈등” 영역에서는 회사 내에서의 상사 및 동료 간의 도움 또는 지지 부족 등의 대인관계를 측정하며, 동료의 지지.상사의 지지.전반적 지지가 이 영역에 ... 나의 상사는 업무를 완료하는데 도움을 준다.3 10. 나의 동료는 업무를 완료하는데 도움을 준다.3 11.

  서식 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.03.19

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  소방공무원 전공질문 및 인성질문 문답3

  ◆조직생활에서 갈등이 생긴다면 - 평소 대인관계 갈등이 없지만, 동료와 갈등이 발생한다면 저 스스로 반성하거나 고칠점이 있는지 살펴보겠습니다. ... ◆갈등 극복 사례 - 신발 판매 직원으로 있었을 때 손님께서 구매하시고 2-3일 뒤에 반품하러 오셨습니다. ... 그리고 나서 상대를 존중하는 마음으로 대화와 배려를 통해 갈등상황을 해결하도록 노력하겠습니다. ◆공무원이 된 후 대인관계는?

  자기소개서 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.08.23 | 수정일 2022.09.21

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  환경미화원 면접

  업무 이해 및 수행 9문제 3. 안전 및 사고 대처 7문제 4. 팀워크 및 갈등 해결 7문제 5. 환경보호 및 재활용 8문제 6. 법령 및 규정 이해 6문제 7. ... 업무 이해 및 수행 9문제, 3. 안전 및 사고 대처 7문제, 4. 팀워크 및 갈등 해결 7문제, 5. 환경보호 및 재활용 8문제, 6. 법령 및 규정 이해 6문제, 7. ... 팀원 간 의견 차이로 갈등이 발생했을 때, 중립적이고 공정한 접근 방식을 취하겠습니다.

  자기소개서 | 11페이지 | 6,000원 | 등록일 2024.05.27

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  금호타이어 서류전형 자기소개서(자소서) 작성가이드(해설) 자료

  (맡은 역할, 업무수행시 발생한 갈등, 배운점 등) (500자) //작성방향: 협업의 과정은 상호작용의 과정입니다. ... 가장 좋은 방법은 협업 과정에서 발생했던 갈등상황을 구체적으로 서술하고, 그 갈등을 어떻게 풀어나가 결국엔 협업이 성공적으로 끝날 수 있었는지에 대해 서술해주시면 됩니다. ... 예를 들어 입사 직후의 계획에 대해서 서술하실 때는 “사업의 글로벌화” 와 같이 CEO식의 크고 포괄적인 포부보다 “과거 업무 자료를 취합해 체계화 함으로써 앞으로의 업무 방향을 설정하겠습니다

  자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.07.20

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  교무실무사 면접 가이드(22년 공채 합격자)

  직장 상사와 갈등이 생겼을 경우 해결방안 5. 민원인 응대방법 6. 교무실무사가 갖추어야할 업무역량 3가지 7. ... 직장 상사와 갈등이 있을 때 어떻게 하겠는가? 개인적인 문제라면 개인의 성향, 인간관계 등을 고려하여 정기적인 소통을 통해 관계를 개선해 나가겠습니다. ... 업무적인 문제라면 경력과 업무숙련도, 업무 형평성 등을 고려하여 효율적인 업무처리 방안을 마련하도록 건의하고 시정하겠습니다.

  자기소개서 | 5페이지 | 10,000원 | 등록일 2023.05.25 | 수정일 2023.05.30

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  [국무조정실] 갈등관리연구기관지정신청서

  신청기관 일반현황(조직체계, 주요업무 및 인력현황 등) 4. 기타 이 신청서는 아래와 같이 처리됩니다. ... FAX번호 ⑥ 사 업 장 소 재 지 우) 전화번호 FAX번호 전자우편 공공기관의 갈등 예방과 해결에 관한 규정 제24조와 동 시행규칙 제7조에 따라 갈등관리연구기관으로 지정받고자 ... [별지 서식] (앞면) 갈등관리 연구기관 지정신청서 ① 기 관 명 ②사업자등록번호 (고유번호) ③ 대 표 자 ④법인등록번호 (법인인 경우에만 기재하십시오) ⑤ 법인주소 우) 전화번호

  서식 | 2페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10

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  군무원 면접 기출 100개, 행정직 전공 96개 (답변 有) - 2021합격자

  그 다음으로 업무시간 외에 함께 카페를 가거나, 식사 시간을 마련하여 갈등이 있는 동료(상사)에게 대화를 요청하고, 근본적인 갈등의 원인을 찾고 갈등을 해결하겠습니다. 68. ... 또 학생회 내 임원 간 갈등이 생기는 경우 적극적으로 소통하는 시간을 마련하여 갈등을 해결한 경험이 있습니다. ... (상사, 직장 동료와)갈등이 발생한다면 어떻게 해결할 것인가, 그래도 해결되지 않는다면? - 먼저 갈등의 원인에 대해 생각해보겠습니다.

  자기소개서 | 32페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.12.16 | 수정일 2022.09.01

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  돌봄전담사 면접 기출문제 모음 (50문제)

  동료와의 갈등 상황 시 대처 방법 20. 나이 어린 상사와 업무일로 의견 충돌 시 어떻게 해결할 것인가? 21. ... 업무적인 갈등이 해결된 이후에도 상대방을 배려하고 존중하는 태도를 보임으로써 관계 회복을 위해 최선을 다하겠습니다. 20. ... 동료와의 갈등 상황 시 대처 방법 갈등이 생긴 직후라면 서로의 감정이 격앙된 상태이기 때문에 진정될 때까지 그 자리를 잠시 피하겠습니다.

  자기소개서 | 18페이지 | 15,000원 | 등록일 2022.07.25 | 수정일 2023.01.22

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  업무를 원활히 잘 수행하는 간호사와 그렇지 않은 간호사를 관찰하고, 상황을 포함하여 구체적으로 비교하고, 느낀 점을 서술하시오.

  업무를 원활히 잘 수행하는 간호사와 그렇지 않은 간호사를 관찰하고, 상황을 포함하여 구체적으로 비교하고, 느낀 점을 서술하시오. ... 아침 업무량이 많다보니 제가 조금 늦었습니다. 다음부터는 식사 전에 꼭 놓도록 주의하겠습니다.” 라고 대답했다. 이 대답을 들은 환자 김OO님은 “그래요. ... 반복된 상황에 대한 환자의 격앙된 감정을 가라앉히고 차분히 문제를 해결하였다. ▶ 업무를 원활히 수행하지 않은 간호사 = 6월 11일 Day 번 간호사 A : 환자의 감정을 진심으로

  리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.11.20

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  교감 면접 준비 자료

  갈등, 통제와 자율에 대한 생각 차이로 인한 갈등, 담임배정, 업무분장, 포상 등의 문제로 비롯된 갈등 등이 있을 수 있습니다. ... 둘째 교무를 관리한다는 것은 교원의 교무(교육에 관계된 모든 업무)와 행정실 일반 업무를 포함하여 학교의 업무를 기획하고 조정하고 관리하는 것을 말하며 소속 기관에 대한 감독권을 포함한다는 ... 부장교사들과의 관계에 있어서는 교무 총괄로 교무 업무를 조직하고 추진하며 교무업무의 종합 기획 및 관리 등의 역할을 해야 합니다.

  자기소개서 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.05.13

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  간호관리학 A+자료 case study. 문제해결과정-인력문제

  갈등상황에서 진심으로 대화할 수 있는 분위기 조성 4. ... 이와 함께 간호사 업무환경 관련된 정책도 중요한데 정시 출퇴근 실시, 자율적 연차휴가 사용 보장, 각종 회의, 교육 및 행사 운영 개선, 모성보호 강화, 근무시간 외 업무지시 금지, ... C팀 간호사는 간호조무사에게 도움을 청했지만 이미 조무사는 일이 포화 상태라 업무를 미루게 되었다.

  리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.08.30 | 수정일 2023.05.08

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  2020신규간호사 부산백병원 합격자 면접문제 정리본

  갈등상황 질문 4. 업무 관련 질문 5. 실습 관련 질문 6. 봉사 관련 질문 7. 기타 질문 -질문의 답변은 제가 정리한대로 각각 뉘앙스만 기억하면, 잘 하실수 있을겁니당! ... 갈등상황 질문 갈등상황문제는 꼭 나옵니다!　어떤문제가 나와도 뉘앙스를 기억하세요! ... 지원자는 결혼 후 육아와 업무를 동시에 할 수 있나요?

  자기소개서 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.06.07

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  공기업 면접 필수 질문 합격 답변

  직 무 - 원치 않는 업무를 맡게 된다면(예상치 못한 업무를 맡게 된다면) - 상사가 불합리한 지시를 한다면 - 업무 중 상사와 갈등이 빚어진다면 - 야근이나 초과근무, 주말근무에 ... 비윤리적이라고 판단된다면 향후 회사에 더 큰 부정적인 영향을 가져올 수 있으므로 차상급 상사나 감사팀에 확인 후에 업무를 수행하겠습니다. - 업무 중 상사와 갈등이 빚어진다면 혹시 ... 하지만 업무적으로 많은 것을 배울 수 있다면 오히려 업무와 현장을 배우고 익힐 수 있는 좋은 기회가 될 것이라고 생각합니다.

  자기소개서 | 8페이지 | 3,800원 | 등록일 2022.06.26 | 수정일 2022.09.09

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  [세계의정치와경제] 2023년 중간과제물 A형, 한국 사회의 저출산 현상의 여러 대안 중 더 많은 이주민을 받아들이자는 주장이 점점 힘을 얻고 있습니다. 교재 8장과 9장과 여러 자료를 참고하여 현재 이주민 정책과 제도의 한계와 앞으로 이러한 정책이 나아가야 할 방향에 대해 논하시오

  현재 이주민 정책과 제도의 한계 1) 기본 목표에 부합하는 이민자 정책의 부족 2) 다문화 관련법의 중복 3) 이주민 사업 관련 업무의 중복 4) 다문화 전문인력의 부족의 문제 5) ... 따라 발생되는 내외국인의 갈등이야말로 사회적 주요 불안 요인 중에 하나이다. ... 맞춤형 사회통합정책 실행 2) 이주민 사회통합 프로그램의 개선방안 3) 다문화 가족에 대한 패러다임 변화 4) 시민권과 영주권에 따른 권리보장 확대 5) 사회통합 전문가 양성 6) 갈등예방과

  방송통신대 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.03.26

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  간호윤리와법 ) 건강전문가들에게 가장 엄중한 의무로 간주되고 있는 것으로 적절한 기술과 지식을 기본으로 요구하고 있는 윤리원리는 길리건과 콜버그의 도덕발달이론을 비교 설명하시오.

  조기이상의 중요성을 잘 알고 있는 김 간호사는 갈등이 일었다. 김간호사 어떠한 윤리적 원리사이에서 갈등을 겪고 있는 것인가? 14. ... 조기이상의 중요성을 잘 알고 있는 김 간호사는 갈등이 일었다. 김간호사 어떠한 윤리적 원리사이에서 갈등을 겪고 있는 것인가? ... 의료분쟁이 증가하고 있는 현 상황에서 간호업무의 법적 측면이 강조되는 이유들을 3 가지 이상 서술하시오. 2.

  방송통신대 | 13페이지 | 5,000원 (5%↓) 4750원 | 등록일 2021.03.04

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  유아교육과 출신 공공기관/기타기관 합격 자기소개서

  업무를 수행하면서 겪은 집단 내·외 갈등 상황에서 소통능력을 발휘하여 문제를 해결했던 경험이 있다면 이야기 해주십시요. ... 이러한 경험은 경력이 높다고 하여 신입 동료의 의견을 단순히 무시하거나 자신의 의견 위주로 업무를 수행하면 안 된다는 것을 일깨워 주었으며 나아가 직장 내 동료들 간의 갈등 상황 발생 ... 그러나 갈등이 나타났을 때 회피하거나 보류하지는 않습니다.

  자기소개서 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.04.09

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  소방공무원 전공질문 및 인성질문 문답2

  ◆조직내 갈등 - 소통을 통해서 양보하고 배려해서 원만한 해결 ◆동료와의 갈등 - 동료와의 소통을 통해서 양보하고 배려해서 원만한 해결 ◆상사와의 갈등 - 저의 의견을 제시한 하겠습니다 ... ◆상사가 본인한테만 과중한 업무를 시킬 때 - 상사분이 저에게 과중한 업무를 시키실때에는 그만한 이유가 있다고 생각합니다 아무래도 저의 업무능력을 높이 평가하는 긍정적인 의미를 받아들이고 ... 기꺼이 업무에 임하겠습니다.

  자기소개서 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.08.23 | 수정일 2022.09.21

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  2024년 건강보험공단 92가지 최신 면접 질문 + 면접노하우 개정판

  앞으로도 사회생활을 하며, 스스로를 되돌아 보는 신입사원이 되겠습니다. ■ 답변예시 분석 1) 갈등을 어떻게 해결할지 설명했다. 2) 실제 갈등 업무 중 갈등 경험을 설명했다. 3) ... 상사와 갈등이 발생한다면? ... ■ 답변요령 1) 갈등을 해결하려는 의지와 대화를 통해 더 나은 방향을 찾는 자세가 있는 지 파악하는 질문입니다. 2) 갈등해결에 주도적으로 노력했던 경험을 생각해보세요. ■ 답변예시

  자기소개서 | 67페이지 | 8,000원 | 등록일 2024.02.22 | 수정일 2024.02.23

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