"평정자의 지식" 검색결과 161-180 / 7,087건

• 

  조사론 기출문제

  (욕구의 종류) 전문가가 경험과 지식을 토대로 어떤 수준이 충족되어야 한다는 규범을 정하고 현재 상태와의 차이에 의하여 파악된 욕구인 규범적 욕구, want와 유사한 느낌욕구인 체감적 ... 조사론 퀴즈 1, 평정척도 종류에 대해 설명하시오. 평정척도에는 가장 흔히 사용되는 기법이고, 선과 언어를 합하여 구성한 것으로 도표식 평정척도가 있다. ... 법주별로 제시하는 범주 평정척도법과 일정한 숫자나 언어를 부여하는 숫자-언어식 평정척도법이 있다.

  시험자료 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.03.04

  다운로드 장바구니
• 

  도덕윤리 중등임용고시<2회 합격자> 주제별 핵심키워드 정리 - 서양윤리

  -아타락시아 : 육체에 있어 어떠한 고통도 없고 정신에 어떠한 불안도 없는 영혼의 평정상태(평정심) 쾌락의 적극적 추구가 아니라 고통의 회피를 통해 얻게 되는 쾌락. ... -모든 덕은 하나이다 (덕들의 통일) : 모든 덕은 ‘지식’ 하나이다. 진정한 덕은 오직 하나만 존재하며, 일반적으로 서로 구별되는 덕들은 사실 하나, 즉 ‘지식’이다. ... 도덕은 해당 사회의 문화, 목적, 신념, 환경과 같은 맥락의 영향을 받는다. 2.소크라테스 -덕은 지식이다 : 덕이 정신적인 것 중 하나이고 유익한 것에 틀림없다면 그것은 지식이어야

  시험자료 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.03.06 | 수정일 2021.01.29

  다운로드 장바구니
• 

  직무평가 방법을 비교 분석하시오.

  직원들의 근무성적을 평정함에 있어서 직원들을 서로 비교해서 서열(순위)를 정하는 평정 방법이다. ... 등급수를 몇 단계로 구분할 것인가는 직무의 복잡성과 책임 직무 수행에 필요한 지식과 기술, 감독의 책임, 의사결정의 자율성, 직무의 중요성 등에 따라 결정된다. ... Lytle)이 주장하는 직무평가의 요소는 다음과 같다. 1) 숙련(skill) 요소 숙련요소는 크게 지능적 숙련과 육체적 숙련으로 나눌 수 있으며 교육, 지식, 경험, 판단력 등이

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.09.04

  다운로드 장바구니
• 

  간호관리학 인사 요약정리

  - 교육자가 교단에서 일반적으로 강의하고 피교육자는 청강 (2) 회의식 방법 (conference method) - 훈련참가자가 일정한 장소에 모임 - 주제에 관한 각자의 견해, 지식 ... 상이함) ① 불연속척도 사용 -> 단계식 평가척도법 ② 연속척도 사용 -> 부여 하지 못하게 함 (4) 논리적 오류 - 평가요소 간에 논리적 상관관계가 있는 경우, 한 평정요소가 ... (rating scale method) - 피평가자들의 능력과 업적을 평가요소로 선정하고 요소별로 일련의 연속척도, 비연속척도를 적용하여 평가하는 방법 (평가자마다 평정척도의 해석이

  리포트 | 15페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.05.03

  다운로드 장바구니
• 

  자신이 속한 조직의 인사관리 현황과 문제점, 대안 제시

  예를 들어서 회계 업무를 수행하게 할 목적으로 선발한 신입 직원이 회계에 대한 지식과 기술이 전무한 경우가 있다. ... 종합근무평은 능력 평가, 교육훈련 평가, 경력 평가, 다면 평가, 가점 평가로 구성된다.여러 개의 평가에서 공통적으로 나타나는 문제점은 평정자가 평정의 목적과 필요성, 평정 방법에 ... 대해 충분히 이해하지 못하고 평정을 실시하고 있다는 점이다.

  리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.02

  다운로드 장바구니
• 

  인적자원관리 ) 조직구성원 인사고과 시 발생할 수 있는 평가자의 구체적인 오류와 극복 방안에 대해 설명하시오.

  "인사고과의 조작적 정의에 대한 평정정확성." 論文集 34.1 (1999): 111-136. 1) 양진환. "인사고과의 조작적 정의에 대한 평정정확성." ... "인사고과의 조작적 정의에 대한 평정정확성." 論文集 34.1 (1999), p.120 ... 이 중심화 경향은 특히 평가자가 평가척도에 대한 지식이 부족할 때 자주 발생하는데, 척도에 대한 자신감 부족으로 인해 평가자가 양 극단의 평가를 피하고 최대한 중간에 가까운 점수로

  리포트 | 4페이지 | 5,000원 (5%↓) 4750원 | 등록일 2021.01.12

  다운로드 장바구니
• 

  [추천 독서 감상문] '벤자민 프랭클린 자서전' 독서 감상문

  평정(Tranquility): 사소한 일이나 흔히 일어날 수 있는일, 혹은 불가피한 상황에도 평정 심을 잃지 말라. ⑫. ... 또한, 프랭클린은 지식과 학습에 대한 열정과 중요성을 강조했습니다. 그는 평생 학습자로서 지식을 넓히고 자기계발에 힘썼으며, 이를 통해 삶의 질을 향상시켰습니다. ... 현명한 사람은 지식과 경험을 바탕으로 배우고 성장하는 사람이다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.06.18

  다운로드 장바구니
• 

  상담자의 역할과 인간적 자질에 대해 조사해보고, 자신이 생각하는 상담자의 역할과 인간적 자질에 대해 서술하시오

  상담지원에 필요한 자질로는 상담자 교육, 연구지식, 행정과 정책에 대한 관련 지식이 있다. (2) 기술적 측면의 자질 기술적 측면의 자질에는 개인과 집단, 가족상담 등 전반에 관련된 ... (1) 인간이해적 측면의 자질 (2) 기술적 측면의 자질 2) 상담자의 인간적 자질 (1) 긍정적 관심 (2) 자신에 대한 수용과 이해 (3) 진실성 (4) 공감적 이해 (5) 평정심 ... 내담자가 심한 저항을 보이거나 상담자를 신뢰하지 않더라도 평정심을 갖고 함께 버티어주는 인내력이 필요하다. (6) 유머감각 심각한 문제를 다루고 나서 가끔씩 유머를 활용하여 내담자의

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.03

  다운로드 장바구니
• 

  인적자원관리2공통 인사고과가 인적자원관리에서 차지하는 위치설명하고 귀하가 경험한 인사고과사례를 교재내용 중심으로 분석후 문제점및개선방안을 논하시오0k

  ▶보유 능력: 지식, 체력, 이해력, 판단력, 결단력, 개발력, 창조력, 기획력, 지도력, 통솔력, 섭외력… ▶발휘 능력: 규율성, 책임성, 협조성, 적극성, 일의 질, 일의 양, ... 즉 인사고과의 목적, 평정방법, 평정요소, 가중치, 평정척도 등의 내용이 명확해야 한다. 또한 공사를 분명히 하고 업적중시의 고과를 실시해야 한다. 5. ... 평정자의 복수화로 2인 이상의 복수고과를 하여 주관이나 자의에 의한 오류를 줄여야 한다. 1차고과자는 피고과자와 항상 접촉하고 있으므로 그 평정내용이 존중되어야 하며 2차피고자는 1차

  방송통신대 | 7페이지 | 8,000원 | 등록일 2023.03.12

  다운로드 장바구니
• 

  산업및조직심리학 독학사 심리학과 2단계, 4단계 대비 총정리본 시그마프레스 전공서

  *합격점 설정 -합격점을 설정하는 과정은 직무에서 요구되는 지식, 기술, 능력을 알아내는 작업분석으로부터 시작해야 한다. ... *산업 및 조직심리학 일의 세계에서 심리학적 개념과 원리를 설명하기 위하여 과학적인 연구를 수행하고 연구로부터 얻은 지식을 실제로 적용하는 학문 (선발과 배치/교육과 개발/직무수행관리 ... 지명 - 동료평정) 집단의 각 구성원은 몇 가지 평정척도 중 하나를 사용하여 수행차원에서 다른 사람들을 평정한다. - 동료순위) 각 구성원은 하나 이상의 수행차원에서 최고와 꼴찌까지

  시험자료 | 23페이지 | 15,000원 | 등록일 2020.01.09

  다운로드 장바구니
• 

  [인사행정] 인사행정론 포토폴리오(기말ver.) - 수업 내용 요약 및 추가학습, 비평

  선입견/고정관념에 의한 오류 - 평정의 요소와 관계가 없는 성별·출신학교·종교·연령 등에 대해 평정자가 갖고 있는 편견이 평정에 영향을 미치는 것. ... 마지막으로 제도의 실시가 용이하고 소요되는 비용이 적게 드는 평가방법을 활용하여 경제성과 실용성을 확보해야 한다. ⑦ 한국 근무성적평정의 문제점과 개선방향 한국 정부의 근무성적평정은 ... 교육훈련과 역량개발 1) 주요학습내용 ① 개념: 공무원 개인의 발전을 도모하고 이를 통해 정부조직의 생산성과 성과를 증진시키기 위한 목적에서 공무원에게 직무 수행상 필요한 지식과 기술

  리포트 | 17페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.12.18 | 수정일 2022.01.04

  다운로드 장바구니
• 

  방통대 유아교육학과 기말시험 교육평가

  그렇기 위해서는 상황에 대한 올바른 지식과 자신의 행동에 대해 이해하는 것이다. ... 평정척도의 실시과정 평정척도는 답을 적는 것이 아니라 유아들에게 관찰되는 행동을 살펴보고 그 행동에 대해 척도를 매기는 것이다. ... 유아들의 정의적 영역을 평가하는 평가 문항을 평정척도 형식으로 6문항을 제작하시오.

  방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.05.27 | 수정일 2021.07.25

  다운로드 장바구니
• 

  아동관찰및행동연구 ) 누리과정 영역별로 각각 다른 관찰법을 적용하여 관찰 기록하시오. 또한 각 관찰법을 사용한 이유와 장단점을 제시하시오.

  수업평가에 반영되는 요인 중 하나인 수업 능력은 교사가 소유한 지식이나 기술과 같이 단일 능력의 축적된 전체 능력 체제를 의미하면서 수업 능력을 구성할 수 있는 요소는 수업전략이나 ... 평정 척도법을 활용하여 자기평가를 시행하고자 했다. 수업평가로 활용할 수 있는 다섯 가지의 요인에 대해 기술 평정척도를 활용했다. ... 유아의 예술 경험영역 활용할 수 있는 관찰법은 평정 척도법이다.

  리포트 | 8페이지 | 4,200원 (5%↓) 3990원 | 등록일 2020.12.28 | 수정일 2021.01.04

  다운로드 장바구니
• 

  아동관찰의 개념과 기능, 관찰법의 유형과 유형의 장단점 대해 자신의 의견을 제시하여 논리적

  대표적인 유형으로는 기술 평정, 숫자 평정, 도식 평정, 표준 평정 등이 있다. ... 유아교육사전에 따르면, 관찰이란 사물의 상태나 현상을 기존의 지식을 사용하여 주의 깊고 자세하게 탐색하고 기술하는 활동을 의미한다. ... 때문에 보육교사, 유아교사, 아동복지 전문가를 양성하기 위한 각 교육기관에서는 아동 관찰에 관한 교과목을 개설하여, 아동 관찰의 방법과 활용에 관한 지식과 정보를 전달하고 있다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.17

  다운로드 장바구니
• 

  기획,조직,인사및 전문분야 협력관계 (15p)

  . - 액션러닝(action learning) :학습자들이 팀을 구성하여 각자 자신의 과제를 러닝코치와 함께 정해진 시점까지 해결하는 동시에 지식습득, 질문, 피드백 및 성찰을 통하여 ... 평정자는 피평정자를 평정요소별로 관찰하여 해당되는 등급에 표시하는 방법. (2) 서열법(ranking method): 피평정자를 최고부터 최저 순위까 지 상대서열을 결정하는 방법. ... 표현하여 평가하는 방법을 말한다. (4) 강제배분법(forced distribution evaluation): 각 평정등급에 분포될 피평정자의 비율을 사전에 인위적를 모시고 갔다.

  리포트 | 16페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.01.31

  다운로드 장바구니
• 

  사회복지조사론 _ 리커트척도

  척도의 유형에는 명목척도와 서열척도가 있으며, 서열척도에는 평정척도, 총화평정척도, 리커트척도, 거트만척도, 사회거리감척도, 의미분화척도 등이 있다. ... 참고자료 사회복지조사론 교안 원석조, 사회복지조사론: 공동체, 2015 이종환, 「사회과학 조사방법론」 경기: 공동체, 2012 홍봉수외, 사회복지조사론: 공동체, 2019 네이버 지식백과 ... 리커트척도 (1) 리커트척도의 의의 서열척도는 측정된 값들이 서로 구분이 가능하고 서열과 순서를 갖추고 있는 것을 말하며, 총화평정법을 활용한 리커트 척도는 척도의 신뢰도와 타당도를

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.29 | 수정일 2021.05.07

  다운로드 장바구니
• 

  A+ 간호관리학 요약정리 간호인력산정, 인적자원관리, 지휘 및 리더십, 질관리, 환자안전

  공정성 : 관리자와의 개인관계가 고려되면 안됨 ④ 책임성 : 서면으로 기록하여 책임 및 권한 확인 ● 개발관리 직원이 현재의 직무를 수행하거나 새로운 직무를 수행하는 데에 필요한 지식 ... 상관관계가 있는 평정요소에서 한 요소가 우수하면 다른 요소도 우수하다고 평가하는 경향 (5) 선입견에 의한 착오 : 평정 외적인 요인이 평정에 영향을 미치는 것 (6) 자기 확대 ... + 도표식 평정척도법, 구체적인 행동에 초점 ▷ 직무수행평가의 오류 (1) 관대화 경향 : 실제 능력이나 업적보다 높게 평가하는 경향 (2) 집중화 경향 : 극단적인 평가를 기피하여

  리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.05.11

  다운로드 장바구니
• 

  [2020 교육평가4C] 만 5세 유아의 ‘문화수용성’을 측정하는 검사도구를 평정척도 형식으로 구성하고자 한다. 다음의 내용에 근거하여 과제물을 작성하시오.

  여기에는 다양한 문화에 대한 지식과 긍정적인 정서를 가지고 태도를 갖추는 것에서부터 나　 　 　 6. ... 평정척도를 작성하기 위해서는 각기 다른 차원에서 평정하도록 작성하는 것이 좋다. ... 할 수 있도록 문화적 차이를 이해하고 수용하는 것에 대해 긍정적 인정서를 발전시키는 능력 Sercu (2004) 문화 간 역량 (intercultural competence) ① 지식

  방송통신대 | 11페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.03.22

  다운로드 장바구니
• 

  (교육평가) 타당도와 신뢰도를 각각 설명하되 교육현장에서 사용되고 있는 사례를 포함하여 구체적으로 설명

  예를 들어, 수학 지필평가를 실시할 때 여러 교사들이 모여서 평정 결과의 타당성을 검사하고, 여러 교사들이 문항의 특성을 평정하여 교사간의 일치를 도모한다. ... 다음으로, 교수·학습 목표를 학습자들이 적절히 달성 하였는가 혹은 학습하였는지를 평가하기 위해 다루어질 지식과 정보를 선별하고, 이후에 선별된 지식과 정보를 파악하였는지를 알 수 있도록 ... 이 과정에서 단순한 정보나 지식과 분석력, 적응력, 창의력, 문제 해결능력과 같은 고등정신능력을 반드시 포함시키도록 한다.

  방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.01.16

  다운로드 장바구니
• 

  인적자원관리2) 인사고과의 실시과정에서 고과자들이 범할오류로서 대비효과와 상동적태도 사례를 정리하여 논리적으로 보고하시오0k

  호의적으로 평가하는 지각오류를 범할 수도 있으며, 이를 유사효과라 한다. 2) 상동적 태도 사람을 하나의 독특한 특징만을 가지고서 평가하는 태도로 상동적 태도는 어떤 사람에 대한 전반적 지식 ... 그 이후 이평정기준의 명확화 우선 인사고과를 실시하는 기준이 명확해야 한다. 평정기준은 평정자 뿐만 아니라 피평정자에게도 반드시 알려 주어야 한다. ... 접촉하고 있기 때문에 피평정자의 장단점을 가장 잘 알고 있으며 피평정자인 부하의 지도책임이 있기 때문에 1차 평정결과의 존중하여야 할 것이다. 1차 평정결과가 대다수 객관적이기 때문이다

  방송통신대 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.04.16

  다운로드 장바구니