"상황면접자료" 검색결과 81-100 / 23,441건

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  의료사회복지 실천 현장에서 대표적으로 사용하는 기록 양식 3가지에 대해 서술하시오

  또한 녹음에만 집중할 경우 면접에 신경을 쓰지 못할 수도 있으므로 면접 중에는 가급적 면접에 집중하고 면접 후 바로 녹화를 한다. ... 본론 과정기록 과정기록방식은 사회복지실천 초기부터 사회조사를 목적으로 클라이언트의 모든 사회적 상황을 기록하는 방식이다. ... 문제를 어떻게 개입하면 좋을지 사정, 견해, 해석, 분석 자료를 근거로 정리한 내용 P 단순 문제 사정, 생의학적 관점에 초점 둔 자료이다.

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.08

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  사회조사분석사2급 1과목 개념

  수집 3) 1차 자료의 수집방법 관찰법 : 특정 상황에 대해 관찰하여 자료를 수집하는 방법, 설문지보다 정확, 관찰 상황 및 관찰자로 인한 오류가 발생할 여지가 있음 -장점 : 응답자의 ... 비해 비용이 낮음 2) 대인 면접조사(면대면 조사) : 가장 많은 목적에 이용, 비정형적 질문이나 질문내용이 길고 어려운 경우 효과적, 상황에 맞게 질문을 조정, 추가설명, 타계식 ... , 라이프스타일 행동이나 태도와 관련된 자료 : 동기, 인지 및 지식의 정도, 태도와 의견, 기존 행동 및 예상 행동 2) 유사 상황에 대한 자료수집방법 사례연구 : 유사한 사례를

  시험자료 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.07.10

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  사회복지면접의 개념, 목적, 특성에 대한 이해

  행해지는 장소와 분위기 -전이와 역전이 같은 면접 과정에서 유발되는 역동성에 대한 사회복지사의 인식 클라이언트의 문제 해결을 위하여 면접을 행하는 기관이 있고 면접 내용은 특정 상황에 ... Hepworth, Rooney, & Larsen은 사회복지면접의 목적을 클라이언트의 삶의 질적 향상과 성장을 목적으로 문제를 해결하기 위해 자료를 수집하고 도움을 제공하며, 필요한 ... 면접의 목적을 자료수집, 치료 관계의 확립과 유지, 클라이언트에게 정보제공, 원조 과정에서 장애를 파악하고 제거하는 것, 목표달성을 향한 활동을 파악하고 이행하는 것, 그리고 원조과정을

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.10.06

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  면접법의 기술 향상을 위한 방법에 대해서 구체적으로 작성해서 제출하시오.

  비표준화 면접은 질문지의 문항, 순서를 미리 정해놓지 않고 면접이 이루어지는 때의 상황에 맞추어 변경의 가능성을 가진 자유로운 방법의 면접이다. ... 면접법은 면접자와 면접 대상자가 같은 자리에서 대화를 나누며 자료를 수집하는 방법이다. 즉 자료를 수집하는 과정에서 대화와 질문이 바탕이 되며 그 결과로 응답이 산출되는 것이다. ... 조사는 기존의 연구 자료, 학술적 자료 등 이미 확보되어있는 자료를 통한 방법과 직접적인 조사로 나누어진다.

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.01

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  면접법의 의미, 면접법 기준에 따른 분류, 면접법 기술향상 방법

  다시 말해, 특정한 연구대상자(환자)와 연구자(상담사)가 서로 면담을 나누며, 상황에 걸 맞는 방향으로의 방법 등을 활용해 자료 및 정보를 탐색하고 수집하는 매우 보편적인 상담이라고 ... 또한 면접상황에 따른 면접법 중 지시적 면접법은 구조적 면접법과 국부 동일한 면접이라고 볼 수 있는데, 이는 면접상황을 피면접자에게 맡기는 것이 아니라 면접관이 분위기를 통제하여 주도적으로 ... 이유인즉슨 보통 집단 면접법은 자료의 타당도를 높일 뿐 아니라 능률적 전개가 가능해지고 자료수집과 분석, 그리고 해석까지도 좀 더 명확하게 통찰할 수 있도록 돕기 때문이다.

  리포트 | 5페이지 | 3,500원 | 등록일 2021.08.22

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  사회복지면접에 대하여 면접의 개념과 면접의 종류 및 면접의 조건을 설명하시오.

  2) 사회복지에서의 면접 종류 3) 사회복지에서의 면접 의사소통 4) 사회복지 면접에서의 조건 3. 결론 4. 참고자료 1. ... 참고 자료 조학래, 사회복지실천론, 신정 출판사, 2016.09.11 ... 실무 면접은 예상 업무와 연관된 문제나 상황에 대한 대응력과 역량을 평가하는데 중점을 둡니다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.01

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  스포츠과학연구법 - 스포츠과학연구법의 질적연구에 대하여 설명하시오

  질적 연구는 실제상황에서의 총체적인 탐구 및 면접과 관찰에 의한 자료 수집으로 귀납적인 자료 분석을 한다는 특성이 있다. ... 면접의 방법에서 심층면접은 어떤 사건이나 현상의 행위 자체와 결과보다는 원인과 과정에서 연관된 상황적 요인 및 객관적인 의식 등을 규명할 수 있는 자료를 얻을 수 있어 양적 연구의 ... 참여관찰은 연구자가 연구현장에 참여하여 관찰하고 조사하거나 면접 등을 통해 자료 수집을 하는 방법이다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.07

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  [자료수집] 양적조사와 질적조사

  세 번째 자료수집방법은 면접이다. 질적면접 방법은 일반적으로 구조적 면접방식인 양적조사보다는 심층면접을 활용한다. 자료수집과 분석이 동시에 수행된다. ... 연구자는 클라이언트들이 상호작용하는 물리적 상황, 개인과 사회환경의 상호작용형태, 개인과 사회환경의 상호작용형태, 사람들의 행동과 언어, 비언적 대화 등을 관찰한다. ... 면접을 계획할 때 연구자는 면접대상자에게 대강의 질문목록을 알려주는 것도 좋다. 네 번째 자료수집방법은 사례연구이다.

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.07.14

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  교육조사방법론 본인이 관심 있는 각 장 중 선택하여 자신의 것으로 정리하여 레포트 제출 하세요.

  크게 두 가지의 분류 기준이 있는데 첫째가 면접 상황에 따른 분류이며, 둘째가 조직화 정도에 따른 분류이다. ▶ 면접 상황에 따른 분류 면접 상황에 따른 분류로는, 현장 면접법, 전화 ... 한 단위를 수집함에 있어서 필요한 경비를 책정, 고려해 본다. ④ 객관성 : 조사자가 바뀌거나 어떠한 상황이나 시간적 환경이 달라졌을 경우에도 동일한 자료가 나올 수 있는지에 대해 ... 현장 면접법은 면접자가 직접 응답자를 개인적으로 만나서 자료를 얻는 방법이다.

  리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.11.24

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  [사회복지조사론] 면접 조사의 개념과 장단점 및 종류(유형)

  면접 조사의 개념 면접(interview)이란 사람과 사람이 얼굴을 맞대고 상호작용하면서 자료를 얻어내는 방법이다. ... 전화 면접의 단점은 조사 요청에 대해 거부하는 비율이 비교적 높으며 응답자가 통화 도중 전화를 끊는 등의 면접상황을 통제하기 어렵다는 단점이 있다. ... 단 면접자가 상황에 맞게 질문의 내용과 순서를 조정할 수 있다. 4) 전화 면접 전화 면접(telephone interview)은 전화를 이용하여 조사자가 질문을 하고 답을 기입하는

  리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.02.15

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  연구조사 방법론 파일명 15,16장 읽고 요약

  또한 면접자의 주관이나 편견이 개입될 수 있으며, 면접의 환경 및 분위기에 따라, 소요 시간, 면접 상황의 구성 방식에 따라 구분할 수 있으며 각 기준에 따라 개인면접과 집단면접, ... 면접 상황에 따라 융통성을 발휘할 수 있으며 환경의 차이로부터 발생하는 무작위 오차를 감소시킬 수 있다. ... 면접법 면접법은 언어적 의사소통을 통해 필요한 자료를 수집한다. 면접자와 피면접자 간의 질의응답을 통해 연구와 관련 있는 자료를 얻을 수 있다.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.30

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  사회복지실천의 면접 시 피해야 할 질문은 어떤것이 있으며 왜 그런 질문을 하지 말아야 되는지에 대해서 논하시오

  참고자료 서론 면접은 상담보다 더 넓은 의미를 가지며 최소 두 사람 이상이 특정한 목적을 가지고 함께 이야기 나눈다는 것을 의미하며 면접시 사람간 동작이나 언어를 매개로 하여 이야기를 ... 사회복지실천에서의 면접은 사회복지사와 클라이언트 사이에 수용적이고 의식적인 상호작용을 통해 이루어지는 공식적인 상호작용으로 이는 기본적인 사회복지의 기술로서 개입결정을 위한 자료수집과 ... 면접은 계약적이고 한정적이라는 것은 사회복지사와 클라이언트가 특정목적을 달성하기 위해 특수한 상황에서 활동함을 의미한다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.08.10

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  사회복지조사론토론-A 노인 요양원에서 생활하는 노인 클라이언트들의 욕구를 파악하기 위하여 조사를 진행하고 있다.

  자료 처리의 어려움: 면접조사로 얻은 자료는 주관적 해석의 여지가 있고, 자료 처리 과정이 복잡하며 시간이 많이 소요될 수 있다. ... 응답자의 솔직함 문제: 면접 상황에서 응답자가 면접관 앞에서 자신의 진실 된 생각이나 감정을 완전히 표현하지 못할 수 있다. ... 면접조사는 노인들의 구체적이고 개별적인 욕구와 상황을 이해하는 데 유리할 수 있으나, 위에서 언급한 단점들을 충분히 고려하여 조사 방법을 결정해야 한다. 2.

  리포트 | 5페이지 | 4,500원 | 등록일 2024.04.24

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  [ 탐색조사와 기술조사에 대해 설명하고 각 조사별로 어떤 특성 차이가 있는지를 비교하여 분석하시오. 또한 탐색조사와 기술조사가 각각 활용될 수 있는 조사 주제 예를 하나씩 제시하고 이유를 간단히 설명하시오. ]

  그 다음 응답자의 중요성을 언급하자면 응답자의 지적 수준, 질문 내용의 민감성 이해관계, 면접 상황, 시간, 장소, 방법 등이 결과에 많은 영향을 줄 수 있다. ... 그 예는 서베이로 시장의 전반적 상황 즉 시장 규모의 변화, 구매 형태, 점유율 변화를 기초자료로 하여 소비자들의 제품구매 및 이용실태를 알아보고자 방법이다. ... 이는 대인면접법, 전화 면접법, 우편조사법, 인터넷 조사, 갱서베이 조사 등의 자료수집 방법을 사용한다. 또 다른 탐색조사 방법으로는 관찰법이 있다.

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.08.30

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  사회복지조사론(면접법의 기술 향상을 위한 방법에 대해서 구체적으로 작성해서 제출하시오)

  면접 전과, 면접 상황, 면접 이후의 측면에서 면접법 기술을 효과적으로 향상시키려면 심층적인 1차 자료를 직접 얻을 수 있다는 장점을 극대화해야 한다. ... 면접자와 협악을 체결하고 연구자는 금전적 상황과 훈련요건과 시간과 업무분담, 법적책임을 명시해준다. 2. ... 비표준화 면접은 “질문의 문항이나 순서가 미리 정해져있지 않고 면접상황에 따라 적절히 변경될 수 있도록 되어 있는 비교적 자유스러운 면접 방법”이다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.04.17

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  시장조사론_기술조사의 개념과 다양한 기술조사의 종류에 대하여 논리적으로 기술해 주시기 바랍니다

  대인면접법은 사전에 교육받은 조사원들이 응답자와 직접 대면으로 접촉하여 자료를 수집하는 방법이다. ... 전화 면접법은 조사원이 전화를 활용해 응답자의 자료를 수집하는 방법으로, 비교적 저렴한 비용으로 빠른 시간 내에 조사를 실시할 수 있다는 장점이 있다. ... 기업에서는 시장의 전반적 상황과 소비자들의 제품구매나 이용 실태, 자사 및 경쟁 제품에 대한 소비자 평가 등과 같이 기본적인 마케팅 자료를 수집하여 마케팅 전략을 수립하기 위해 서베이조사가

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.04

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  욕구조사 방법중 하나인 면접법애 대해 기술하되 강의 내용에 국한하지 말고 자유롭게 기술하고 면접법으로 욕구조사가 된 사례를 들어 기술하시오

  피면접자가 상황으로 인해 급한 용무가 있거나 주변 상황에 따라 집중하기 힘든 경우 예컨대, 피면접자가 화가 나있거나 피곤하거나 돌보아야 하는 아동이 울고 있다면 피면접자는 응답에 최선을 ... 면접을 더욱 효과적으로 하기 위하여 면접관은 면접자 면접 상황에 불안해 하거나 불편해할 때 편안한 느낌을 줄 수 있어야 하며 면접자가 질문에 집중할 수 있도록 교감을 형성하기 위한 ... 이러한 자료 수집의 방법은 조사 연구에 따라 질문지를 통한 설문결과나 면접, 관찰 등의 유형으로 분류될 수 있다. 자료 수집은 자료를 수집하는 방법과 관련한 내용을 다룬다.

  리포트 | 4페이지 | 2,700원 | 등록일 2021.12.17

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  사회복지조사론 ) 설문지 조사는 응답자로 하여금 연구주제와 관련된 질문 답하게 함으로써 체계적 계획적으로 실증적 자료를 수집 분석하는 연구조사방법입니다. 설문지 조사의 장단점에 대하여 논하십시오

  면접 조사의 장점은 조사자가 참여자와의 대면 환경을 구성하기 때문에 참여자와의 상황을 대부분 통제할 수 있다는 장점이 있다. ... 설문지 조사 중 면접 조사의 장점은 조사자가 참여자와의 상황을 대부분 통제할 수 있고 어려운 내용의 질문을 조사자가 참여자에게 충분히 설명해줄 수 있는 장점이 있다. ... 마지막으로 설문조사는 모집단 추출에서의 표본오차가 발생할 여지가 있으며 외부 상황에 변수가 있을 시 통제가 어렵다는 단점이 있다.

  리포트 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.05.07 | 수정일 2023.07.19

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  사회복지조사론-조사방법 중 우편조사, 전자 서베이, 대인 면접조사, 전화조사의 장단점을 설명하세요.

  현재 상황에 따라 이루어지므로 지금의 상태를 비교적 정확히 반영된 자료를 얻을 수 있다. ... 자료를 얻기 위한 조사 방법은 그 상황과 응답자에 따라서 달라지며, 어떤 결과를 얻느냐에 따라서도 그 방법을 다르게 해야 한다. ... 또 자료 정확성이 대인 면접조사와 비교했을 때 크게 떨어지지 않고 확실한 자료를 얻을 수 있다.

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.03.25

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  마케팅조사론 예상문제

  조사의 방법은 2차 자료 활용, 아이디어 소유자 면접법 (심층면접법, 핵심집단면접법), 사례조사법이 있다. 실태 조사는 현 상황에 대한 정확한 판단을 하기 위함을 목적으로 한다. ... 개인면접법의 특징을 쓰시오 개인 면접법은 훈련된 조사자가 응답자와 일대일 면접을 통해서 자료를 수집한다. ... 직접면접은 응답률이 높으며 나쁘고 아주 좋으며 비경제적이고 보통 곤란 아주 좋다. 전화 면접은 1차 자료를 조사하는 이유는?

  시험자료 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.09.28

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