"상황면접자료" 검색결과 61-80 / 23,441건

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  사회복지 면접 구조

  일반적으로 면접은 기관에서 이루어지지만 클라이언트의 상황에 따라 전화면접 혹은 가정방문 형태로도 진행된다. ... , 아홉째, 실무와 행정적 과업을 위한 자료 제공, 열째, 조사연구를 위한 자료 제공이다. ... 셋째, 요약기록(summary recording)은 면접에서 수집되는 모든 자료를 기록하기보다는 중요한 내용만을 선택하여 정확하고 요점 있게 기록하는 것이다.

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.02.17

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  사회복지면접의 개념, 목적, 특성”에 대한 이해

  사회복지사가 물론 조사를 해야 하는 상황일 수 있지만 그러한 모든 상황에서 누구를 대상으로 하든 면접을 진행할 수 있는 것은 아니다. ... 그렇다면 이왕 시행하는 자료조사의 방법으로는 면접법을 기초로 할 것이다. ... 참고문헌 -사회복지직 공무원 면접/한국고사회/고시넷/2016 -사회복지분야의 기업 사회공헌활동에 대한 심층면접자료/박여수/한국연구재단/

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.31

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  [사회복지조사론] 심층면접

  연구자의 질문은 특정상황의 특정 시점에서 연구자가 우연히 관찰한 것이나, 특정상황에서 사람들이 우연히 연구자에게 대화하는 것에서 자연스럽게 계획하지 않고 이루어져야 한다. ... 그리고 더 구조화되어 있을수록 연구조사자가 면접자료를 조직하고 분석하는 일을 쉽게 하고, 연구조사보고서를 읽는 사람이 연구에서 사용한 면접방법과 도구의 질을 판단하도록 돕는다. ... 대단히 구조화되어 있는 면접은 응답의 비교가능성을 극대화하고 각 응답자로부터 모든 관련 질문에 대해 완전한 자료를 수집하기 위해 모든 응답자에게 확실하게 같은 질문을 같은 순서로 하고자

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.17

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  사회복지면접의 개념 목적 특성에 대한 이해

  카두신(Kadushin, 1990)은 정보수집이나 사회조사면접, 진단면접, 치료면접을 통해 사회복지실천면접의 목적을 설명하고 자료수집, 치료관계 확립 및 유지, 고객정보 제공, 지원과정에서의 ... 이러한 지식과 경험은 클라이언트와의 대화에서 초점을 맞춰 불필요한 자료를 배제하고 소통에 적절한 경계를 설정해 면접의 효율성을 높일 수 있다. ... 컴튼과 갤러웨이는 사회복지 면접의 특징 4가지를 제시했다. 첫 번째는 맥락(상황) 또는 설정(기관)이 있는 것입니다.

  리포트 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.06.14

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  교육현장에서의 저작물 이용에 관한 연구

  하지만 저작권자인 학교에 지급하지 않았다는 점, 여전히 위법 행위라는 점에서 한계를 가진다. 3) 교육 자료 관련 저작권 문제의 상황 개선 방안 수능 및 모의고사 기출 문제의 저작권 ... 면접법을 이용한 사교육 강사들의 저작권법 인식 조사 1. 연구 설계 사교육 기관은 고등학교와 달리 수업 목적의 저작물 이용이 자유롭지 못하다는 차이가 있다. ... 탐구보고서를 작성하면서 아쉬웠던 점은 면담을 통한 직접 자료 조사를 수행 하였으나 양적으로, 질적으로 깊은 조사가 이루어지지 못해 보고서에 많은 부분을 인터넷 속 자료에서 문헌 연구법을

  논문 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.05.24

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  면접법의 기술 향상을 위한 방법에 대해서 구체적으로 작성해서 제출하시오.

  피면접자가 상황으로 인해 급한 용무가 있거나 주변 상황에 따라 집중하기 힘든 경우 예컨대, 피면접자가 화가 나있거나 피곤하거나 돌보아야 하는 아동이 울고 있다면 피면접자는 응답에 최선을 ... 면접을 더욱 효과적으로 하기 위하여 면접관은 면접자 면접 상황에 불안해 하거나 불편해할 때 편안한 느낌을 줄 수 있어야 하며 면접자가 질문에 집중할 수 있도록 교감을 형성하기 위한 ... 이러한 자료 수집의 방법은 조사 연구에 따라 질문지를 통한 설문결과나 면접, 관찰 등의 유형으로 분류될 수 있다. 자료 수집은 자료를 수집하는 방법과 관련한 내용을 다룬다.

  리포트 | 4페이지 | 2,700원 | 등록일 2022.09.20

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  사회조사분석사 2급 시험 필답형 전체요약 41p

  사용 경우: 표준화된 면접은 수집한 자료를 서로 비교하는 것이 중요할 경우, 여러명의 면접자가 면접을 수행할 경우, 면접자의 면접 경험이 풍부하지 않은 경우에 주로 사용 Q. ... 같이 심층적인 면접을 할 수 없다 실험방법에 비해 설문조사가 갖는 장단점 장점 ① 풍부한 자료 수집이 가능하다 ② 수집된 자료의 정확성이 높다 ③ 한 번의 조사로 다양한 주제에 대한 ... 자료분석 1차자료와 2차자료 내용분석 (자료수집 방법 중 하나인) 투사법 (종류) 질적자료와 양적자료 (질적연구와 양적연구) 결츨자료 또는 무응답 처리방법 표본크기 결정요인 사회적으로

  시험자료 | 41페이지 | 10,000원 | 등록일 2022.02.15

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  질적 연구의 특성과 쟁점에 대해서 설명하시오

  자료원에 대한 삼각측정은 연구자가 관찰하고 보고하는 것들이 다른 상황들에서도 같은 의미를 가지고 있는지를 보고자 하는 것이다. ... 질적 연구에서 연구참여자의 수는 수집된 자료가 충분하고, 분석 결과 새로운 의미단위들이 추출되지 않는 상황이면 자연스럽게 중단한다. ... 참여관찰은 질적연구 자료수집을 위한 특별한 기회들을 제공해 줄 수 있다. 때로는 연구주제에 따라 참여관찰이 가장 적절한 방법이 될 수밖에 없는 상황이 있다.

  리포트 | 12페이지 | 6,800원 | 등록일 2024.02.02

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  사회복지면접의 개념, 목적, 특성에 대한 이해 1. 사회복지면접의 개념에 관하여 기술할 것. 2. 사회복지면접의 목적에 관하여 기술할 것. 3. 사회복지면접의 특성에 관하여 기술할 것.

  자료수집 자료수집은 클라이언트가 가진 문제를 이해하는 데 필요한 사실을 모으는 과정으로 수집관 자료를 바탕으로 사정하게 되는데 자료수집은 개입 가능성을 판단하고 클라이언트의 문제 파악과 ... 초기 면접은 정보수집과 문제해결에 대한 실마리를 찾는 과정이라고 볼 수 있다면 그 이후의 면접 과정은 클라이언트의 과정에 따라 사회복지사가 면접의 목적을 상황에 맞게 달리 적용하여 ... 즉, 서비스를 제공하는 기관이 있고 면접의 내용은 클라이언트의 특정 상황에 한정된 특징을 가지고 있다. 나. 목적과 방향이 있다.

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.12.16

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  임상가는 면접 초기단계에서 내담자가 편안하게 느끼도록 어떻게 도울 수 있으며 구조화된 면담과 반구조화된 면담의 각각의 장점은 무엇인가

  기존 정보 확인: 내담자의 정보와 문제를 미리 파악하고 면접 시점에 필요한 자료들을 확인하여, 면접 진행 시 내담자에게 질문을 하며 추가 정보를 수집합니다. ... 따라서, 임상가는 면접 시 내담자의 상황과 면접의 목적에 따라 구조화된 면담과 반구조화된 면담 중 적절한 방법을 선택하여 진행할 수 있습니다. ... 또한, 내담자의 개인적인 상황과 배경을 더욱 자세히 파악할 수 있습니다.

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.05.07

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  사회복지면접의 개념, 목적, 특성에 대한 이해

  카두신(Kadushin 1990)은 사회복지실천 면접의 목적을 정보수집 혹은 사회조사 면접, 진단적 면접, 치료적 면접으로 설명하였고 자료수집, 치료관계의 확립과 유지, 클라이언트에게 ... 콤튼과 갤러웨이는 사회복지면접의 특성을 4가지로 제시하고 있다. 첫째, 맥락(상황)이나 세팅(기관)을 가지고 있다. ... 이러한 지식과 경험은 클라이언트와의 대화에서 초점을 잡을 수 있게 해 주고 불필요한 자료를 배제하고 의사소통에 적절한 한계를 설정할 수 있게 해 주어 면접의 효율성을 높여 준다.

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.02.27

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  생활사 검사와 면접의 특징에 대해서 기술하고, 이 둘의 차이점을 설명하시오

  질문에 관한 개인 응답과 면접 상황에서 나타내는 행동 모두에 기반을 두고 직무에 관한 개인 적합성을 추론하는 방법으로 면접은 면접 대상자가 면접관과 얼마나 의사소통이 잘 이루어지는지를 ... 자료를 뜻한다. ... 이러한 인간의 측면을 조직의 다양한 분야에 사용하기 위해 개인의 생활사 자료는 중요한 자료로 작용할 수 있다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.19

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  조사벙법 중 우편조사,전자서베이,대인면접조사,전화조사의 장단점을 설명하시오

  면접 진행시의 비대면적 상황이 응답을 왜곡시킬 가능성이 높음. ? 면접자에 대한 오류 발생할 수 있음. ? 시각자료 사용 불가 사회조사(Survey) 종류별 장단점 비교 5. ... , 면접에 참여하는 사람의 수에 따라 개인면접과 집단면접, 면접에 소요되는 시간에 따라 단기면접과 장기면접 등으로 분류할 수 있음(양정하 외, 2006：238), 면접상황에 따라 개인면접 ... 사회조사(Survey)란 미리 구조화되어 있는 설문지나 면접을 통하여 사회현상에 관한 자료를 수집하고 분석하는 연구이다.

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.10.25

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  사회복지조사론_노인요양원에서 생활하는 노인 클라이언트들의 욕구를 파악하기 위하여 조사를 진행하고 있다. 면접조사가 바람직할지 또는 설문조사가 바람직할지 토론하시오

  구체적으로 어떤 수단을 활용하여 자료를 수집하느냐에 따라 우편조사, 면접조사, 온라인조사 등으로 분류할 수 있다. ... 셋째, 면접 상황에 대한 통제가 가능하기에 읽고 쓰는 능력이 부족한 사람들을 대상으로 조사를 실시할 수 있다. ... 비구조화된 면접조사의 경우 불명확한 응답은 그 자리에서 확인이 가능하며, 상황에 따라 질문의 순서도 조절이 가능하기에 질문이 모호하거나 복잡할 경우 면접자가 추가적인 설명을 제공하여

  리포트 | 2페이지 | 1,100원 | 등록일 2023.08.19

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  사회복지면접의 개념 목적 특성에 대하여 기술하시오

  특히 면접은 기본적인 사회복지 실천기술로서 개입을 결정하는 자료를 수집하거나 서비스 이용자의 문제를 파악하고 해결하는 주요 도구라 할 수 있다. ... 상호작용을 통해 이루어지는 공식적인 상호작용을 말한다.김혜영(2010)씨가 사회복지 실천과 서비스 제공 과정에서 면접은 전문적 관계를 바탕으로 자료를 수집하고 고객의 문제나 욕구를 ... 면접을 통해 정보를 얻고 클라이언트의 문제가 무엇인지 파악해 문제의 상황에 처한 사람과 그 상황을 파악하고 개입해 지원하는 방식이다.

  리포트 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.06.14

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  사례관리 사정단계의 특성

  기관뿐만 아니라 가정이나 학교, 회사 등에서도 실시할 수 있는데 가능한 한 면접에 방해를 받지 않는 장소와 상황을 택할 필요가 있다. 2/ 관찰 관찰은 비언어적인 형태의 자료를 수집할 ... 둔다. (1) 자료수집의 방법 자료수집을 위해서는 면접, 관찰, 검사 등이 일반적으로 많이 사용되는 방법이다. 1/ 면접 면접이란 생각과 느낌비언어적인 의사소통을 해나가는 목적지향적인 ... 주요과업 및 실행방법 1) 자료수집 (1) 자료수집의 방법 1/ 면접 2/ 관찰 3/ 검사 (2) 자료수집의 내용 2) 사정 (1) 사정의 내용 (2) 사정을 위한 자료수집의 내용

  리포트 | 8페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.05.16

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  면접법의 기술 향상을 위한 방법에 대해서 구체적으로 작성해서 제출하시오.

  틀이나 순서없이 면접자와 응답자가 발생시키는 상호작용에 따라 자료를 수집하는 방법이다. ... 실제 상황과는 완전히 상이하게 나타날 수 있으므로 사회복지조사 인력들은 이러한 상황적 요소들을 고려하여 면접의 세부 요소들을 상황에 적합하게 조정하고 실행해야 할 필요성이 있다. ... 첫째로 표준화 면접의 경우엔 면접 실행 이전에 면접진행의 구조적 틀을 만들어두고, 그 순서에 맞춰 면접을 진행하는 기계적으로 자료를 수집하는 법이고, 둘째로 비표준화 면접의 경우 정해진

  리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.01.18

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  자료수집 방법에서 질문지법의 적용방법을 각각의 장단점을 요약하여 기술하고 사례를 문헌에서 찾아 내용을 축약하세요

  이 경우 다른 사람의 개입이나 방해가 없는 상황에서 응답하도록 주의시키는 것이 중요하다. ... 이 방법은 사실상 우편으로 전달하고 회수한다는 점을 빼면 나머지 상황은 우편질문지법과 같다고 볼 수 있다. ... 목차 자료수집 방법에서 질문지법의 적용방법을 각각의 장단점을 요약하여 기술하고 사례를 문헌에서 찾아 내용을 축약하세요. 1. 질문지와 면접조사표의 차이 2. 면접조사법 3.

  리포트 | 8페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.01.25

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  [토론 A+] 클라이언트 면접을 신입사회복지사가 하는 것에 대해서 찬성인지, 반대인지 선택하고 이에 대한 자신의 의견과 이유를 작성하시오.

  필요에 맞게 조정할 수 있는 중요한 자료가 되고 이는 개별 클라이언트에게 최적화된 서비스를 제공하는 데까지 도움을 받을 수 있습니다. - 의사소통과 상호작용 강화: 클라이언트와의 면접을 ... 이는 신입 사회복지사가 클라이언트의 니즈와 상황에 민감하게 대응할 수 있는 기회를 제공합니다. - 커뮤니케이션과 이해: 직접적인 면접은 신입사회복지사에게 클라이언트의 상황, 필요성, ... 이는 클라이언트의 자기결정권을 존중하고 그들의 필요와 욕구에 부합하는 서비스를 제공하는 중요한 역할을 합니다. - 정보 수집과 평가: 신입사회복지사가 면접을 통해 클라이언트의 상황을

  리포트 | 2페이지 | 무료 | 등록일 2023.11.21

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  여성 문제를 단순화시키면 ‘성과 노동의 문제’로 요약할 수 있다. 우리 사회에서 아직도 해결되지 않고

  그 중에서 지난 2021년 코로나 19로 인해 가뜩이나 취업이 어려운 상황에 있는 여성 청년들에게 공분을 불러일으켰던 동아제약의 성차별 면접 사건은 사회적으로 매우 큰 이슈였다고 할 ... 그 중에서도 최근의 저출산 극복에 대한 관심이 늘어나고 있는 상황에서 출산이나 육아와 관련한 지원이 확대되고는 있지만 여전히 가정 내에서 여성들의 육아 부담이 남성들에 비해 더 큰 ... 이러한 상황은 맞벌이 부부의 경우 사회구조적인 문제에서 그 원인이 비롯되기도 하는데, 맞벌이 부부의 경우 법적으로 육아휴직이나 육아시간이 보장되어 있기는 하지만 공무원이나 대기업을

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.26

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