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"육아휴직제도" 검색결과 201-220 / 9,636건

  • 한글파일 복지국가 중 하나를 선택하여 가족정책에 대해 조사하고, 본인이 생각하는 장단점에 대해 서술
    스웨덴의 가족 정책 1) 출산 및 육아 휴직 제도 2) 취학전 보육제도 3) 아동 수당 제도 4) 다양한 수당 제도 2. ... 예를 들어 육아 휴직 제도에서도 아버지의 육아 휴직을 장려 하고, 육아 휴직의 기간도 짧은 기간 동안 하게 하는 것이 아니라 12세의 아동까지도 육아 휴직의 도움을 받을 수 있도록 ... 임신 급여, 육아 휴가, 아버지 휴가, 아동 병간호 휴가등의 제도 들이 있습니다. 스웨덴은 아버지의 육아 휴직 사용을 장려 하고 있습니다.
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.29
  • 한글파일 현재 우리나라에서 시행중인 가족복지정책과 선진복지국가의 가족복지정책을 비교하고 앞으로 우리나라 가족복지 발전 방향을
    육아휴직제도 1) 육아휴직제도 개념 2) 현황 2. 스웨덴 육아휴직제도와의 비교 Ⅲ. 결론 Ⅳ. 참고문헌 Ⅰ. ... 육아휴직제도 1) 육아휴직제도 개념 육아휴직제도 법률 근거는 남녀고용평등과 일ㆍ가정 양립 지원에 관한 법률 제19조에 따라 마련된 제도로서 만 8세 이하 또는 초등학교 2학년 이하 ... 스웨덴 육아휴직제도와의 비교 스웨덴과 우리나라 육아휴직제도를 비교했을 때 먼저 현황과 관련하여 스웨덴은 2019년 기준 육아휴직급여 수급자는 54%가 여성이며 46%가 남성으로 나타났다
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.08
  • 한글파일 현재 우리나라에서 시행중인 가족복지정책과 선진복지국가의 가족복지정책을 비교하고 앞으로 우리나라 가족복지 발전 방향을
    한국의 육아휴직제도 2. 스웨덴의 육아휴직제도 3. 독일의 육아휴직제도 Ⅲ. 결론 Ⅳ. 참고문헌 Ⅰ. ... 한국의 육아휴직제도 우리나라는 육아휴직제도의 법률 근거를 남녀고용평등과 일ㆍ가정 양립 지원에 관한 법률 제19조에 따라 마련하고 있다. ... 독일의 육아휴직제도 독일의 육아휴직제도는 신청하는 자가 근로자, 자녀를 스스로 돌볼 것, 자녀와 생계를 같이하며 살 것, 부모휴직 기간 중 소득활동을 하지 않거나 또는 1주 30시간
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.28
  • 한글파일 공공기관에 도입된 인적자원관리제도 중 현재 이슈가 되고 있는 주요 관심 주제를 선택하여 연구를 진행
    육아휴직 제도의 개념 2. 육아휴직 제도의 현황 (1) 육아휴직 제도 (2) 육아휴직 급여 3. ... 공공기관의 육아휴직 제도-국가공무원법을 중심으로- (1) 육아휴직 제도 (2) 육아휴직 수당 (3) 육아휴직자의 결원 보충 4. ... 공공기관의 육아휴직 제도-국가공무원법을 중심으로- (1) 육아휴직 제도 육아휴직, 그 중에서도 특히 공공부문의 육아휴직 제도에 대해서는 위에서 언급한 남녀고용평등법과 고용보험법 이외에
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.22 | 수정일 2022.03.23
  • 한글파일 고용보험법의 문제점과 개선방안
    육아휴직 취득요건과 급여수준 고 ... 육아휴직 취득요건과 급여수준 8. 고령자의 고용안정 대책 Ⅵ. 결론 Ⅰ. ... 산전후휴가급여의 낮은 사용율과 제도적 보완 고용보험법상 산전후휴가급여와 육아휴직급여는 자녀의 출산 및 양육과 관련하여 사회적 책임을 강조함으로써 여성근로자의 근로권을 충실하게 보장하기
    리포트 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.11.08
  • 한글파일 사회변동에 따른 가족의 구조적, 기능적, 가치관변화로 인해 파생된 가족문제의 쟁점에 대해 설명하고 이를 바탕으로 향후 가족정책의 방향성과 과제를 설정하여 서술하시오.
    첫째로, 육아휴직 및 양육휴직 제도의 보완이 필요하다. ... 부모들의 경제적 불안정은 가족의 안정성에 직결되므로, 양육휴직, 육아휴직, 유연한 근무제도 등을 통해 부모들이 일과 양육을 조화롭게 이뤄낼 수 있도록 지원해야 한다. ... 이를 보완하기 위해 육아휴직 기간 중에도 일부 소득을 유지할 수 있는 정책이나 양육휴직 후에도 복직을 도모하는 지원책이 필요하다.
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.16
  • 한글파일 사회주의적 복지체계 국가 중 하나를 선택하여 가족정책에 대해 조사하고 본인이 생각하는 장단점에
    스웨덴의 가족정책의 장단점 1) 장점 (1) 육아휴직 (2) 아버지 육아휴직 제도 (3) 자녀수당 2) 단점 (1) 육아휴직 (2) 아버지 육아휴직 제도 (3) 자녀수당 Ⅲ. ... 이런 점은 육아휴직의 단점이 아닐까 한다. (2) 아버지 육아휴직 제도 그리고 아버지 육아휴직 제도의 단점에 관해서도 언급해보겠다. ... 제도 또, 아버지 육아휴직 제도도 장점이 있다.
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.16
  • 한글파일 자녀가 있는 여성들은 일과 육아의 양립이라는 문제를 가지고 있다. 이는 한 국가의 출산율을 낮게 만드는 요인이 되고 있다. 이를 해결하기 위한 정책 중 바람직하다고 생각하는 것을 알아내고 그 정책인 이유에 대해 서술하시오
    유럽 국가들의 육아휴직제도, 국내의 육아휴직제도 개선 유럽 국가들의 육아휴직제도와 국내의 육아휴직제도 개선, 육아와 일의 유연한 조화를 위한 제도 도입 등의 정책은 육아와 일의 균형을 ... 국내의 육아휴직제도는 연령 및 근속 연수에 따라 다양한 혜택을 제공하며, 최근에는 육아휴직 중 단축근무제도를 도입하여 일과 가정을 조화시키는 데 노력하고 있다. ... 정책의 효과성과 잠재적인 문제점 분석 유럽 국가들의 육아휴직제도는 국가별로 차이가 있지만 대체로 장기간 휴가와 부모 양쪽이 육아휴직을 취할 수 있는 유연한 제도를 갖추고 있다.
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.11
  • 한글파일 사회복지 이념인 페미니즘이 우리사회에 적용된 제도를 찾아보고 페미니즘이 우리사회의 여성들에게 미친 영향에 대해 자신의 의견을 작성하시오
    가정 양립을 위한 입법 (3) 가족법 2) 여성 할당제 3) 보육제도 4) 아동돌봄제도 5) 가족친화제도 6) 육아휴직제도 3. ... 이에 반해 남녀고용평등법에서는 생후 1년 미만 유아에 대한 양육부담에 대한 지원제도로서 육아휴직 관련규정을 두어 사회적 모성에 대한 법제도적 근거를 마련하였다. 3. ... 기존의 아동돌2월 4일 제정된 당시부터 사업주는 1년 미만의 영아를 가진 근로여성이 그 영아를 양육하기 위해 육아휴직을 신청하는 경우에 휴직을 부여해야 하도록 규정하고 있다.
    리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.05.22
  • 워드파일 성차별에 대한 직,간접 경험을 하나의 사례로 제시하고 여성복지적 접근을 통해 문제점 및 개선방안을 기술하시오.
    육아휴직 제도의 현실과 성차별적 요소 육아휴직 제도의 성차별적 문제점은 양육을 위한 육아휴직이 거의 여성만을 대상으로 한다는 것이다. ... 육아휴직 제도제도상으로는 남녀 구분없이 쓰고 있지만, 실제로 사용하는 사례에서는 여성의 비율이 압도적으로 높았으며, 뿐만 아니라 여성이 육아휴직을 했을 경우 경력이 단절되는 경우까지 ... 육아휴직 제도의 개념 한국 고용정보원 홈페이지에서 공개한 육아휴직 정보에 따르면, 육아휴직이란 근로자가 만 8세 이하 또는 초등학교 2학년 이하의 자녀를 양육하기 위하여 신청, 사용하는
    리포트 | 3페이지 | 2,700원 | 등록일 2022.05.25
  • 한글파일 육아휴직급여 보고서
    육아휴직급여 Ⅰ. 서론 1) 주제선정이유 Ⅱ. 제도 내용 1)육아휴직급여 제도 내용 2)육아휴직급여 법적 근거 Ⅲ. 제도 현황 Ⅳ. 쟁점 분석 Ⅴ. 결론 Ⅵ. 참고문헌 Ⅰ. ... 육아휴직급여 관련기사를 보고 우리나라 육아휴직급여가 어떻게 지급되고 있는지 제도의 내용을 알아본다. ... 정책 내용 1)육아휴직급여 제도 내용 가) 육아휴직급여 제도의 목적 남녀고용평등과 일·가정 양립 지원에 대한 법률(약칭 : 남녀고용평등법)의 제 1장 1조에 의하면 근로자의 일과 가정의
    리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.01.02
  • 한글파일 간호학-건강증진 (저출산 문제 분석, 정책, 결론)
    육아휴직제도 비교 ? ... 출산휴가와 육아휴직 제도이며,제도적 차원에서 출산휴가 최소 90일을 보장하고 있으며, 남성의 경우에도 출산, 육아휴직이 가능하도록 만들어진 제도이다. ? ... 육아 휴직제도 장?단점 ?장점 : 육아휴직 대상은 2008년 6월 이후 1세 미만에서 3세 미만 자녀로 다른 선진국(프랑스: 6세, 스웨덴: 8세)보다 확대되었다.
    리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.02.14
  • 한글파일 육아휴직을 모든 직종에서 의무화하자는 주장에 대해 찬반 의견으로 토론해보세요.
    우리나라 육아휴직제도는 이미 유명무실한 제도가 된 상태이기 때문이다. ... 우리나라에는 이미 육아휴직제도가 시행되고 있지만 공무원 조직과 일부 대기업을 제외하고는 육아휴직제도가 활성화되지 못한 측면이 있다. ... 육아휴직제도가 활성화되지 못한 기업에 재직 중인 여성이 육아휴직제도를 이용하는 것은 현실적으로 거의 불가능하기 때문에 사직을 하는 경우도 많은 것으로 알고 있다.
    리포트 | 4페이지 | 8,900원 | 등록일 2023.01.30
  • 한글파일 최근 아동복지 정책 한 가지를 선택하여 자신의 생각을 정리하시오
    부모 육아휴직 제도 1) 부부가 동시에 휴직 가능 2) 월급의 80% 이상 지급 3) 1년 동안 쓸 수 있어 독박 육아 가능 Ⅲ. 결론, 부모 육아휴직 제도에 관한 내 견해 Ⅳ. ... 결론, 부모 육아휴직 제도에 관한 내 견해 아무쪼록, 나는 이 부모 육아휴직 제도에 관해 긍정적으로 평할 수 있었다. 1년 간의 휴직 기간, 6개월 이상의 수당, 남녀 모두 육아가 ... 부모 육아휴직 제도 1) 부부가 동시에 휴직 가능 한편, 나는 이 아동복지 정책 중 하나를 선택하여 설명하고 내 의견을 제시해보고자 한다. 나는 육아휴직 제도를 선택하려 한다.
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.13
  • 한글파일 조사 ) 남성 육아 휴직 실태 조사 할인자료
    ==== 1.서론 2.본론 1) 우리나라의 육아휴직 제도 2) 한국 남성의 육아휴직 실태 3) 해외 국가들의 육아휴직 제도 4) 우리나라 육아휴직 제도의 문제점 3.결론 4.참고문헌 ... 이러한 육아휴직 제도는 선행연구들에서 주로 여성들의 모성권의 입장에서 출산 및 육아와 관련된 복지시스템의 현실화와 맞춰 집중한 경향이 있으며 2000년대 중반 이후 육아휴직 제도 및 ... 결국 제도적 여건이 너무 미흡하기 때문에 육아휴직제도가 더 활성화 되기 어려움을 호소하기도 하여 우리나라의 육아휴직 제도의 전반적인 개선 및 실태 파악이 필요함을 알 수 있었다.
    리포트 | 12페이지 | 4,300원 (5%↓) 4085원 | 등록일 2020.02.14
  • 한글파일 육아휴직을 모든 직종에서 의무화하자는 주장에 대한 찬성과 반대 의견으로 토론해보세요
    이러한 한계점을 극복하기 위해 대안적인 제도 도입이 필요하다는 연구 결과도 있다. 대안적인 제도로는 유연한 육아휴직, 육아휴직 급여 등이 제시되고 있다. ... 따라서 대안적인 제도 도입이 필요하며, 육아휴직의 금전적 보상 및 유연한 근무시간 등을 제공하는 제도가 고려될 수 있다. ... 하지만 이러한 대안적인 제도도 한계점이 존재하므로, 육아휴직 의무화의 필요성과 대안적인 제도 도입의 필요성을 고려해야 한다. 4.
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.24
  • 파일확장자 자신의 관점으로 출산장려정책을 논하시오
    육아휴직 제도 확대 육아휴직 제도의 확대는 현대 사회에서 매우 중요한 과제 중 하나이다. 출산 후에도 부모들이 자녀를 돌 안정으로 이어질 것이다. ... 따라서 육아휴직 제도의 확대는 가정의 안녕과 사회의 안정을 증진시키는 데에 큰 도움이 될 것이다. ... 그러나 육아휴직 제도가 확대되면 부모들은 일시적으로 일을 그만두고도 경제적인 안정을 유지할 수 있다.
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.02
  • 한글파일 한국의 가족정책 가운데 노동권 보장정책과 부모권 보장정책에 대해 정책의 배경과 구체적인 정책의 내용을 기술하고 한계점과 개선방안에 대해 자신의 견해를 제시하시오.
    초기에는 90일 중 60일은 기업이, 30일은 고용보험에서 지급하였으나 2006년 이후 90일의 급여를 모두 고용보험에서 지급하고 있다. ② 부성육아휴직제도 부성육아휴직제란, 육아휴직 ... 육아휴직 제도 등을 공익광고 형식으로 널리 알리고, 중소기업에도 적극적인 지원을 통해 모두가 휴직 제도를 사용할 수 있도록 해야 한다. Ⅲ. ... 및 산전후휴가 육아휴직 제도 및 산전후휴가 2002년 과 2008년 을 기반으로 한다.
    리포트 | 3페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.11.18 | 수정일 2023.01.27
  • 한글파일 다양한 변화를 경험하고 있는 현대사회에서 국가의 가족정책에 대해 고려되어야 할 부분
    그래서 스웨덴의 부모는 이 혜택을 톡톡히 누리게 된다. 4) 유급 육아 휴직 제도 또, 유급 육아 휴직 제도도 있다. ... 이를테면, 출산휴가, 육아 휴직, 육아휴직급여 제도 등이 바로 그것인데, 우리나라에서는 이들이 제대로 확충되어 이뤄지고 있기도 하다. ... 현재 이루어지고 있는 가족복지 정책 1) 출산 전이나 후에 산모나 신생아를 무료로 진료하기 2) 출산수당 3) 다자녀 가족 조세 감면 혜택 4) 유급 육아 휴직 제도 3.
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.29
  • 워드파일 현재 맞벌이 가족을 위하여 어떠한 정책이 필요한지 본인의 생각을 정리하시오.
    또한, 육아휴직 제도를 확대하고, 육아휴직 중 재직 기간을 계속해서 누적할 수 있도록 하는 등 육아휴직 후 복귀하기 쉽도록 하는 제도를 마련해야 합니다. ... 공동육아 지원 정책 강화 2. 육아휴직 제도 확대 3. 육아 및 가사일 자동화 기술 개발 및 보급 V. 결론 VI. 출처 I. ... 따라서, 공동육아 지원 정책 강화, 육아휴직 제도 확대, 육아 및 가사일 자동화 기술 개발 및 보급이 필요하며, 이러한 정책을 통해 가족 구성원 간의 역할 분담과 양육 부담 경감을
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.29
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2024년 05월 25일 토요일
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