"육아휴직제도" 검색결과 161-180 / 9,567건

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  최근 이슈가 되고 있는 육아휴직제도에 대하여 조사

  최근 이슈가 되고 있는 육아휴직제도에 대하여 조사 목 차 Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1. 육아휴직제도란 2. 육아휴직제도의 현실 3. 육아휴직제도의 장단점 1) 장점 2) 단점 4. ... 육아휴직제도의 개선방안 1) 육아휴직제도에 대한 기업과 정부의 연계 2) 상징적인 의미의 육아휴직 아닌 실직적인 육아휴직 3) 시간제 육아휴직 4) 육아휴직 활용 지원금의 확대 6. ... 육아휴직제도의 문제점 5.

  리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.07.20

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  육아휴직제도

  육아휴직을 활용하지 않는 이유와 육아휴직제도의 활용에 대한 평가를 통해 육아휴직제도의 문제점을 제시해보고자 한다. 1) 육아휴직 규정 전반에 관한 인지도 육아휴직제도에 대한 인지정도 ... 활용여부 활용 18.7 미활용 17.1 4) 시간제 육아휴직제도 활용가능성에 대한 의견 시간제 육아휴직제도란, 회사를 완전제도의 개선방향에 대한 의견을 조사한 결과이다. ... 급여인상항목을 제외하고는 주로 직장 내의 문제를 언급하고 있다는 것으로 나타나 육아 휴직 제도의 활성화를 위한 일차적인 방안으로 구체적인 육아휴직제도의 요건의 개선도 중요하지만, 육아휴직이

  리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.04.30

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  워킹맘의 육아휴직제도

  친가정적 문화 육아휴직제도 탄생배경 육아휴직제도 사용 현황 사용상 문제점 육아휴직제도 , 왜 쓰지 않을까 ? ... 핀란드 미국 대안 제시 제도의 개선 친가정적 문화 육아휴직제도 탄생배경 육아휴직제도 사용 현황 사용상 문제점 육아휴직제도란 , 전일 휴직형 : 휴직기간 동안 전혀 근로를 제공하지 ... 2008 년 취제도 탄생배경 육아휴직제도 사용 현황 사용상 문제점 육아휴직제도 , 왜 쓰지 않을까 ?

  리포트 | 28페이지 | 3,500원 | 등록일 2009.12.09

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  해외 성평등정책,고용평등정책,육아휴직제도,할당제란,중국의 성평등 정책,미국의 성평등 정책

  사회적측면 – 육아휴직제도를중심으로 - 육아휴직 지원정책 남녀고용기회균등법 (1986 년 ) 육아휴직법 (1992 년 ) 차세대육성지원대책추진법 (2005 년 ) 그러나 … 비정규직 ... 중심으로 3 해외 성평등 정책 – 미국 , 동아시아 육아휴직제도 란 ? ... 성평등 정책의 중요한 부분을 차지 3 사회적 측면 - 육아휴직제도 일본 3.

  리포트 | 30페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.05.14

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  최근 이슈가 되고 있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해보세요.

  육아휴직제도의 현실 우리나라에서 산전후 휴가와 육아휴직제도가 본격적으로 시행된 것은 2001년 관련법 개정 이후이다. ... 육아휴직제도의 문제점 1) 대상의 문제 현행 육아휴직제도의 문제점은 무엇보다도 제도가 포괄할 수 있는 대상의 폭이 매우 제한적이라는 것이다. ... 김은정, “육아휴직제도의 이용실태 및 장애요인에 관한 연구”, (경상대학교 대학원 석사논문, 2005) 2. 홍승아, “육아휴직제도의 현황과 과제”, (국회도서관보.

  리포트 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.03.11

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  출산 및 육아휴직제도의 운용실태

  출산 및 육아휴직제도의 운용실태 연구 Ⅰ. 서론 1. 문제제기 및 연구의 목적 2. 연구의 범위 및 내용 Ⅱ. 출산 및 육아휴직제도의 필요성 1. ... 출산 및 육아휴직 제도 운용 실태 1. 출산휴가 2. 휴직휴가 3. 현행 일?가족 양립지원정책의 한계와 문제점 4. 출산 휴가 및 육아휴직의 인식변화 Ⅴ. 결 론 Ⅰ. ... 자녀를 낳고 키우는 것은 여성만의 것이 아니며, 출산휴가와 육아휴직을 여성만을 위한 제도로 남지 않게 하기 위한 제도적 장치가 필요하다.

  리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.05.29

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  모성보호제도의 개념과 출산전후휴가 및 육아휴직제도의 주요내용을 설명하고 문제점 및 개선방안에 대해 논의하시오.

  육아휴직제도의 지급대상은 사업주로부터 30일 이상 육아휴직을 부여받아야 하는데, 근로기간이 1년 미만인 근로자나 같은 자녀에 대하여 배우자가 육아휴직을 하고 있는 근로자에 대하여는 ... 모성보호제도의 개념과 출산전후휴가 및 육아휴직제도의 주요내용을 설명하고 문제점 및 개선방안에 대해 논의하시오. 아이디: 이 름 : ■ 순 서 ■ Ⅰ. ... 상향하여 지급하며, 2017년 7월 1일 이후 출생한 둘째 자녀에 대하여 아빠의 달 제도 사이 출석(우편제출가능)하여야 하며, 근로자가 작성한 육아휴직급여 신청서와 육아육아휴직 확인서

  리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2018.07.10

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  [사회복지][가족복지]모성보호제도의 개념과 출산전후휴가 및 육아휴직제도의 문제점 및 개선방안

  주제: 모성보호제도의 개념과 출산전후휴가 및 육아휴직제도의 주요내용을 설명하고 문제점 및 개선방안에 대해 논의하시오. Ⅰ. ... 물론 한국에서 2001년 모성보호관련 3법 개정 이후, 유급의 산전후휴가제도와 육아휴직제도의 도입이 확산되고 있다. ... 아래에서는 현재 시행되고 있는 모성보호제도의 개념을 알아보고, 출산전후휴가 및 육아휴직제도의 주요 내용들을 살펴본 후 여전히 남아있는 문제점 및 개선방안에 대해 다루어보도록 하겠다.

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.12.08

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  최근 이슈가 되고있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해보세요. (육아휴직제도의 현실, 장단점, 문제점, 개선방안, 해외사례 등)

  .육아휴직제도의 장단점 1. ... 본인의 주변에도 육아휴직제도를 사용하는 여성들이 많았지만 육아휴직제도 기간을 다 사용하기도 전에 직장에 복귀를 하게 되었다. ... 육아휴직제도 개선방안 - 육아휴직 제도는 정책의 대상을 자영업, 농어민, 비정규직을 포함한 전체시민으로 실질적 확대를 이루어내야 한다. - 육아휴직기간 동안의 급여수준은 모든 휴직자가

  리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2015.08.04 | 수정일 2015.08.24

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  최근 이슈가 되고 있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해보세요. (육아휴직제도의 현실, 장단점, 문제점, 개선방안, 해외사례 등)

  특히 남성의 육아휴직에 대한 공식적 지원을 나타내는 가장 강력한 신호는 최고위직의 남성임원이 육아휴직 사용 여부다. 2) 독일 육아휴직제도 (1) 독일 육아휴직제도의 특징 독일의 육아휴직제도는 ... 전통적인 육아개념에 따른 남성의 육아휴직제도 사용률 저조 등 다양한 문제점도 노출하고 있다 이에 본론에서는 육아휴직제도에 대한 개념을 정리하고 최근에 개정된 육아휴직제도에 대하여 ... 육아휴직제도 문제점 1). 남성의 육아휴직제도 사용률이 낮다 여성의 육아휴직 사용률과 비교하면 남성의 육아휴직 사용률은 매우 부진한 실정이다.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.05.19

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  육아휴직제도의 개념과 필요성,이용현황 및 개선방안

  일시불로 지급.1987년 남녀고용평등법 개정으로 육아휴직제도(당시엔 만1세 미만 영아를 가진 여성들만 육아휴직 가능)가 도입되고, 1995년부터는 남성도 육아휴직을 쓸 수 있게 됨 ... 육아휴직 근로자가 만 6세 이하의 초등학교 취학 전 자녀(입양한 자녀를 포함)를 양육하기 위하여 신청하는 휴직육아휴직기간 •자녀가 만 6세 이하로 초등학교 취학 전까지 1년 ... 이내의 육아휴직을 부여 받을 수 있음 •양육대상인 자녀가 출생한 날부터 만6세 이하의 기간 동안 자유로이 그 시기와 기간을 정할 수 있음.

  리포트 | 9페이지 | 3,500원 | 등록일 2013.10.21

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  모성보호제도의 개념과 출산전후휴가 및 육아휴직제도의 주요내용을 설명하고 문제점 및 개선방안에 대해 논의하시오

  모성보호제도의 개념과 출산전후휴가 및 육아휴직제도의 주요내용을 설명하고 문제점 및 개선방안에 대해 논의하시오. 1) 모성보호제도의 개념 여성은 임신 ·출산 ·포육이라는 특유의 모성기능이 ... 유아휴직(육아휴직) 만 8세 이하 또는 초등학교 2학년 이하의 자녀가 있는 남녀 근로자가 양육을 목적으로 사업주에 휴직을 신청하는 제도이다. ... 육아휴직 기간은 1년 이내로, 육아휴직 기간 동안 매월 통상임금의 100분의 40을 육아휴직급여로 지급하고(상한액 월 100만 원, 하한액 월 50만 원), 육아휴직 급여액 중 일부

  시험자료 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.05.23

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  모성보호제도의 개념과 출산전후휴가 및 육아휴직제도의 주요내용을 설명하고 문제점 및 개선방안에 대해 논의하시오

  육아휴직제도 육아휴직이란? 만 8세이하 또는 초등학생 2학년 이하의 자녀가 있는 남녀 근로자가 양육을 목적으로 사업주에 휴직을 신청하는 제도이다. ... 육아휴직개시일 이전 피보험단위기간이 모두 합해서 180일 이상이 되어야 한다. 3) 출산전후휴가와 유아휴직제도의 문제점 및 개선방안 위 2)번항에서 언급한 출산전후휴가와 육아휴직제도는 ... ‘남녀고용평등과 일가정양립지원에 관한 법률’ 및 ‘고용보험법’상의 모성보호제도 - 출산전후, 유사산휴가에 대한 지원 - 배우자 출산휴가에 대한 지원 - 육아휴직 및 육아휴직 급여지원

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2017.05.18 | 수정일 2018.01.11

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  ‘탈 젠더’ 관점에서 본 남성 근로자의 육아휴직제도

  육아휴직제도 Ⅲ. ... ‘탈 젠더’ 관점에서 본 남성 근로자의 육아휴직제도 Ⅰ.서론 Ⅱ.본론 -육아휴직제도와 탈 젠더 관점 -남성 근로자의 육아휴직제도 실시 현황 -탈 젠더 관점에서 바라본 남성 근로자의 ... 남성 근로자의 육아휴직제도 실시 현황 육아휴직제도는 1987년 남녀고용평등법이 제정되면서 제도화되었다.

  리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.03.27

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  [가족복지론]모성보호제도의 개념과 출산전후휴가 및 육아휴직제도의 주요내용을 설명하고 문제점 및 개선방안에 대해 논의하시오.

  최소 60일의 산전후휴가기간동안에 통상임금을 받을 수 있으며, 우선지원대상기업은 90일간, 대기업은 30일간 최대 월 135만원씩 고용보험에서 지원한다. 3) 육아휴직제도란 육아휴직제는 ... 가족복지론 모성보호제도의 개념과 출산전후휴가 및 육아휴직제도의 주요내용을 설명하고 문제점 및 개선방안에 대해 논의하시오. ... [가족복지론] 모성보호제도의 개념과 출산전후휴가 및 육아휴직제도의 주요내용을 설명하고 문제점 및 개선방안에 대해 논의하시오. 1) 모성보호제도란, 여성의 생리·임신·출산·육아 등의

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.11.15

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  육아휴직제도의 개념, 법적 근거, 문제점 및 개선방향과 아동복지와의 관련성

  육아휴직제도의 개념, 법적 근거, 문제점 및 개선방향과 아동복지와의 관련성 Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1. 육아휴직제도의 개념 2. 육아휴직제도에 대한 법적근거 3. ... 육아휴직제도의 문제점 육아휴직제도를 사용하는 여성은 그리 많지 않으며 기대치보다 훨씬 못한 실정이다. ... 육아휴직제도의 의의 및 필요성 육아휴직제도란 일반적으로 근로자는 계속 피고용자의 신분을 유지하면서 일정기간동안 자녀의 양육을 위해 직무에 종사하지 않는 제도이다.

  리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.05.26

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  [가족복지론] 모성보호제도의 개념과 출산전후휴가 및 육아휴직제도의 주요내용을 설명하고 문제점 및 개선방안에 대해 논의하시오

  문제점 및 개선방안 (1) 유아휴직제도의 문제점 육아휴직급여 실적 현황을 통해 육아휴직 사용자 수의 변화를 보면, 육아휴직급여가 본격적으로 지급되기 시작한 2002년 이래 육아휴직 ... 육아휴직제도는 고용보험에 일정기간 가입되어있는 근로자를 대상으로 하기 때문에 고용보험 가입자가 적은 중소기업보다는 고용보험 가입자가 많은 대기업 근로자가 육아휴직제도의 혜택을 받을 ... [가족복지론] 모성보호제도의 개념과 출산전후휴가 및 육아휴직제도의 주요내용을 설명하고 문제점 및 개선방안에 대해 논의하시오 목 차 Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1.

  리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2016.05.27

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  [고용보험제도] 고용보험제도 의의, 고용보험제도 기능, 실업급여 절차, 육아휴직급여 절차, 고용보험제도 문제, 고용보험제도 수급요건, 고용안정사업의 문제점

  육아휴직 급여 등 4 . 고용안정사업 및 직업능력개발 사업 5 . 고용보험급여 대상자 6. 고용보험요율의 재정 충당 Ⅲ.고용보험제도의 문제점 1. ... 전 까지 1년 이내의 육아휴직을 부여받을 수 있다. ... , 사용하는 휴직으로 근로 자의 육아부담을 해소하고 계속 근로를 지원함으로써 근로자의 생활안정 및 고용 안정을 도모하는 한편, 기업의 숙련인력 확보를 지원하는 제도로 초등학교 취학

  리포트 | 21페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.06.15

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  육아휴직제도 개념과 활용실태 문제점에 따른 해결방안

  저소득가족과 아동복지 ‘육아휴직제도’ 1. ... 육아휴직제도의 의의와 필요성 ? ... 이를 위해 육아휴직제도는 휴직기간 활용을 유연하게 하고 높은 소득대체율을 보id.

  리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.03.30 | 수정일 2016.03.29

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  맞벌이 부부로서 워킹맘의 현실과 고충 및 우리나라 육아제도(맞벌이 가구 비율 이유, 워킹맘 고민 불이익 고충, 취업모, 우리나라 육아제도, 육아휴직제도,육아기 근로시간 단축제도)

  워킹맘들을 위한 우리나라의 육아제도 1. 육아휴직제도 2. 육아기 근로시간 단축제도 3. 출산전후 휴가/급여 4. 아이돌보미 서비스 5. 영유아 보육료 지원 사업 6. ... 다만 육아휴직급여를 지급받기 위해서는 육아휴직을 한번에 30일 이상하여야 한다. 3. ... 육아휴직·육아기 근로시간 단축제의 분할사용 육아휴직을 1회 분할해서 사용 또는 육아기 근로시간 단축을 1회 분할해서 사용하거나 육아휴직과 육아기 근로시간을 혼합하여 사용할 수 있다.

  리포트 | 26페이지 | 5,000원 | 등록일 2014.03.26

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