"환경직 직무수행계획서" 검색결과 141-160 / 6,592건

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  [교직 논술] 21세기 지식기반사회에서의 교감의 자질과 역할에 관해 논하시오.

  관리자로서의 교감 o 교사는 실현 자이나 교감은 관리자이다. o 실현하자는 주어진 직무를 잘 수행하면 되지만, 교감은 그 직무가 잘 수행되게 인적, 물적으로 관리하여야 한다. 3. ... 전문가로서 그 직을 수행하는 교감 o 매사를 교육적으로 생각해서 처리하기 o 공부하고 연구하는 자세 2. ... 학습 환경은 기존의 교과서 의존적인 수업 환경에 비해 학습자가 가 자신의 목적에 맞는 풍부한 학습 자원을 언제, 어디서나 시공간의 제약 없이 공급받을 수 있는 수업 환경을 조성해 줄

  리포트 | 11페이지 | 10,000원 | 등록일 2024.03.30

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  인적자원관리 채용보고서 [가상의 기업을 만들어 채용보고서를 작성한 것입니다.직무명세서,직무기술서]

  및 직무명세서 경영부팀장(상무) 직무기술서 직군 일반직 직종 경영 직무명 경영 소속팀 사업개발팀 직급 상무 작성일자 2019.11.21 일반요건 남녀별적성 무관 최적연령범위 40세 ... 문화사업단 사업개발팀 채용 보고서 목차 Ⅰ. 환경분석 1. 국내 캐릭터 산업 2. 해외 캐릭터 산업 3. 문화사업단 SWOT 분석 Ⅱ. 사업개발팀 소개 1. ... 모니터링 - 사내 전략 과제 실행 지시 및 관리 경영부팀장(상무) 직무명세서 직군 일반직 직급 상무 직무명 경영 학력수준 국내외 4년제 대졸 전공 경영학 소요능력 - 구조화, 프로젝트

  리포트 | 65페이지 | 6,500원 | 등록일 2020.06.22

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  공학과경영 이론정리2

  직무기술서(job description): 직무분석 결과에 근거하여 직무수행과 관련된 과업 및 직무행 동을 일정한 양식에 기술한 문서. ? ... 직무명세서(job specification): 직무기술서의 내용 중에서 직무요건만을 분리하여 직무수행에 필요한 종업원의 지식,능력,기능행동 등을 일정한 양식에 기록한 문서. ? ... 진술서작성법: 수행하는 업무내용을 구체적으로 기재하게 한 후, 그 기록을 보고 직무분 석에 필요한 정보와 자료를 수집하는 방법. ?

  시험자료 | 48페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.11.09

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  [BEST] 진짜 유용한 CEO를 위한 경영학(인사.조직.생산.운영)

  활용 Capa Balancing 에 관한 과업 요구서  SAP 운영교육 - PP Module  RCCP 수행방법  영업시스템의 SAP 인터페이스 방법 - SD Module  ... (호봉제 급여) 유형 직무수행능력 (현재능력+잠재능력)을 고려하여 동일한 직무를 수행하더라도 개인의 직무수행능력을 판단하여 임금을 관리하는 제도 담당직무의 상대적 가치에 따라 일정급여액을 ... 정하고 동일한 직무를 수행하는 경우 동일한 임금을 지급하는 제도 학력, 근속년수 등의 연공에 기 초해서 지불하는 형태로 일반적으로는 연공요소를 주로 하고 직무 수행능력, 업적, 직무가치

  리포트 | 205페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.08.12

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  최종 간호관리학 case(리더쉽&듀티표 포함)

  간호부서의 업무계획서(안) Ⅱ. 조직 1. 병원의 조직도 2. 간호부 조직도 3. 간호부 위원회의 종류 4. 실습병동의 간호체계 5. 각 병동 관리자의 직무기술서 Ⅲ. 인사 1. ... 각 간호 관리자의 직무기술서 1) 기본 직무 정보 소속 춘천성심병원 부서 본관 7병동 작성자 UM 정숙자 직군 간호직 직종 간호사 직무명 책임간호사 제정일 2017-01-01 개정일 ... 위한 이상적인 환경여건을 계획, 제공, 조정, 건의하기 위함. ⑤ 병원 내 타 부서 직원, 환자 및 보호높아지고 협동과 의사소통이 증진됨으로써 사기가 높아진다.

  리포트 | 54페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.02.03

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  사회복지조사론_관심 있는 사회현상이나 특정 대상에 대한 연구주제를 정하여 연구계획서 작성하기

  사회복지조사론 관심 있는 사회현상이나 특정 대상에 대한 연구주제를 정하여 연구계획서 작성하기 목 차 Ⅰ. 연구주제 Ⅱ. 연구의 필요성 Ⅲ. 가설설정 Ⅳ. 변수설명 Ⅴ. ... 직무 스트레스란 직무환경이나 직무수행과정에서 발생하는 스트레스를 의미한다(양대현, 2019). ... 직무스트레스 직무스트레스란 직무환경이나 직무수행 과정에 발생하는 스트레스를 의미하며, 직무에 대한 요구와 개인의 능력과의 불일치를 야기한 요인과 그에 따른 부정적 정서 및 반응(양대현

  리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.02

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  인적자원관리-인적자원관리의 중요성을 설명하고, 인사고과의 필요성을 제시하고, 인사고과의 이론적 검토 후 인사고과의 절차공정성을 설명하시오

  종사자의 근무태도와 능력, 성과를 평가하는 직무기술서를 통한 합리적 평가가 전제되기 때문에 종사자의 동기부여 및 조직유효성을 높일 수 있다. ... 인재 투자가 이루어지는 기업에서는직무를 수행할 수 있는 법적 자격과 경험을 기준으로 실시한다. ... 인사고과는 종업원들의 이러한 욕구에 직?간접적으로 부응하는 수단이 된다.

  리포트 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.03.27

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  국내 대기업 중 한 회사를 선정하여 직원 동기부여방안에 대해 설명하시오

  의지와 태도, 회사의 제도와 안전을 앞세우는 태도, 부서와 조직을 위해 협력하는 의지와 태도, 업무계획과 수행에 있어서 항상 상대편(고객)의 입장에 서서 생각하고 행동하는 태도, ... 또한 업무수행의 과정에서 발생한 내적, 외적 환경변화는 목표 달성의 요인으로 고려되며, 이를 목표에 반영하기 위한 업무목표 평가에서 환경변화에 따른 업무평가제도를 활용한다. ... 직무능력이나 직급관리 제도를 토대로 하는 LG전자의 성과평가는 사무직 평가와 기능적 평가 그리고 특수직 평가의 3종류로 분류할 수 있다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.06 | 수정일 2024.05.10

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  간호관리학, 간호관리학실습, 간호전문직표준, 사례, 간호학과, A+

  결론 본 보고서를 작성하며 간호전문직 표준을 알고 실습기관에서 간호전문직 표준에 근거한 간호수행 여부를 확인하여 사례연구를 진행할 수 있었다. ... 본 보고서는 간호전문직 표준에 대해 기술하고 동국대 일산병원 111병동의 간호전문직 표준에 근거한 간호수행 여부를 확인하여 사례연구 및 평가를 진행하였다. Ⅱ. 본론 1. ... 업무수행에 관한 피드백을 동료, 협동자, 대상자에게서 받는다. ? 동료평가(peer review)활동에 참여한다. ? 업무수행 평가, 동료평가 결과를 직무개선에 반영한다.

  리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.08.10

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  간호관리학 인적자원관리 보고서, 인적자원관리의 중요성, 인적자원관리의 과정, 인적자원기획, 실제 병원에서의 인적자원 현황

  둘째, 모집, 면접, 선발 및 인적자원 배치는 직무수행의 기준을 확립한 결과인 직무기술서에 기초한다. 셋째, 유도교육과 오리엔테이션을 위해 조직자원을 사용한다. ... 개발관리: 인적자원의 능력을 개발하여 증대시키는 것으로 인사고과와 이동, 승진 및 전보, 경력개발, 직무수행평가에 관한 활동이 포함된다. ? ... 유능한 간호사들은 모집하고 나서도 개발관리인 인적자원의 능력을 개발하여 증대시키는 것으로 인사고과와 이동, 승진 및 전보, 경력개발, 직무수행평가에 관한 활동을 진행한다.

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.01.25

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  전문분야간 협력관계, 전문인력간 협력 및 팀 접근

  ) 등 지역사회현장에서의 전문 인력 구분 자격 및 교육과정 업무 및 역할(직무기술) 보건직 공무원 만 18세 이상, 지방직 : 필수과목 [국어, 영어, 한국사], 필수 2과목 [공중보건 ... 운영 및 평가, 시군구 사업에 대한 기술지원·감독, 시군구 사업교육 총괄 - 시군구 : 사업계획서 작성, 사업개발 및 우선순위 설정, 각 사업별 예산배분, 집행관리, 건강증진사업 ... 보건업무. - 각 시/군/구청의 위생과 및 보건소에서 보건 및 의료행정 업무와 검역 및 방영, 산업보건,환경위생, 식품위생관련 등의 업무 간호직 공무원 - 학력, 경력,성별 제한없으며

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.04.20 | 수정일 2023.04.24

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  간호관리학(간호사 국가고시 대비 & 간호학과 시험) 요약정리본

  미국에서는 1948년 브라운 보고서가 ‘미래를 향한 간호’로 발표되어 간호사가 전문직이 되려면 승인된 교육기관에서 교육을 받아야함을 언급하였다 [ 펜위크 ] ? ... 금전적 보상(외적 보상)- 직접보상, 간접보상 , 비금전적 보상(내적보상)- 직무자체, 직무환경 ? 내적보상이 외적보상에 비해 영향력이 크다 ? ... 목표관리- 평가자와 피평가자가 함께 직무수행 목표설정 [ 직무수행평가의 오류 ] ?

  리포트 | 25페이지 | 3,500원 | 등록일 2022.03.10 | 수정일 2022.07.10

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  감정노동 직장인의 스트레스관리에 대한 보건교육

  수행 전 정책이나 규제 등의 적합성 여부 6) 6단계 : 수행 ○ 학습지도 계획서 (60분 분량) 제목 감정노동 직장인의 스트레스 관리에 대한 보건교육 장소 △△병원 회의실 대상 응급실 ... 정책적 진단 6) 6단계 : 수행 (학습지도 계획서) 7) 7단계 : 과정평가 8) 8단계 : 영향평가 9) 9단계 결과평가 Ⅲ. 결론 Ⅰ. 서론 인간 본연의 속성인 ?감정? ... 결론 간호사의 감정노동에 대한 스트레스는 간호직에 대한 긍정적인 확신을 약화시키고 효과적인 역할 수행을 저하시키는 주원인이 된다.

  방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.10.07

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  직무중심접근과 사람중심접근의 내부구조의 특성 및 설계방식의 차이점

  직무기술서에는 필수업무가 충족되었는지를 판단하는 매우 구체적인 기준이 포함되어 있어야 하며, 해당 직무를 적절하게 수행하는 데 필요한 지식, 스킬, 그리고 능력이 명시되는 직무명세서를 ... 스킬 및 역량중심계획은 수행하는 업무와 관계없이, 획득한 스킬과 역량의 최고 수준에 맞춰 직원들을 보상한다. 유연성이 증가하는 이유도 이 때문이다. ... 변화하는 환경에 적응하도록 모호성을 충분하게 공급하여, 즉 느슨하게 내부 정렬하여

  리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.09.07

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  (전략적인적자원개발론) 역량모델의 개념과 중요성에 대하여 설명하고, 직, 간접적으로 경험한 역량모델링의 사례를 교재의

  역량이 직무 수행의 성공을 좌우하는 결정적인 인적 특성이라고 정의 내리는 학자들도 있지만 직무를 수행하는 데 필요한 다양한 능력 요인이라는 관점을 가지고 있는 학자들도 존재한다. ... 채용, 인사평가, 승진 등 인사관리에 필요한 개인의 인적 특성, 직무를 수행할 때 필요한 능력은 다르다. ... 과거 스펙 중심의 채용 방식에서는 실제 직무 수행의 성과와 직접적인 관련이 없을 수 있는 과거 경험이나 현재의 시점에서 보유하고 있는 기술, 지식을 기준으로 직원을 선발하였다.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.27

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  노인장기요양보험의 입법취지가 노인부양부담의 사회적 책임 확대라는 측면에서 긍정적이지만

  또한, 실질적으로 요양보호사가 업무를 수행하는 현장의 특성상 휴게시간이 보장되지 않으며, 보고서 작성이나 이동 시간 등 모두가 근무시간으로 인정되지 않기 때문에 실질적 임금이 더욱 ... 물론 요양보호사 직무를 수행하는 것에 대해 노인들을 돕고, 이를 통해 자아성취 및 보람을 느끼려는 의도에서 요양보호사 일을 수행하겠지만 이러한 일을 수행하는 것에 있어나 적절한 처우를 ... 현행의 법령에 따르면 요양보호사를 사회복지사와 동등한 개입 수준을 요구하는 직무를 수행하지만 전문성을 기대하기에는 요양보호사 제도가 수료가 너무 쉽다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.25

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  간호사 국가고사 간호관리학 모의고사 35문제하고 답만있음

  2)불확실한 환경변화에 적합하다. 19.직무설계 방법 중에서 직무순환의 가장 큰 장점은? 3)조직의 전반의 업무를 파악할 수 있다. 20.직무기술서에 들어갈 내용은? ... 계획능력을 향상시키는 데 적합한 방법은? ... 5)인바스켓기법 26.간호관리자가 병동 간호사의 부정적인 면을 우연히 보게 된 후 다른 요소도 부족할 것이라고 판단하여 직무수행평가 시 실제 능력보다 낮게 평가하게 되었을 때 발생하는

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.11.12

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  간호관리학실습 과제_1. 인력계획, 2. 직원의 능력개발과 경력관리, 3. 직원의 업무수행능력 평가, 4. 직원간의 갈등처리, 훈육, 고충상당, 노사관리, 5. 직무분석과 직무설계, 6. 동기부여

  -1) 직무 기술서: 특정 직무에 대한 자료와 정보를 직무의 특성에 중점을 두고 체계적으 로 정리 1-2) 직무 명세서: 성공적인 직무수행에 필요한 인적 요건 명시 2) 직무설계: ... 경영효율의 유지 또는 개선을 위해 직무의 내용이 직원 개개인의 능력 및 희망과 가능하면 일치하도록 작업, 작업 환경 및 노동 조건을 조직화하는 것 2-1) 직무 설계 방법: 직무 단순화 ... 보상 및 유지관리 3-1) 직무관리: 직무 분석을 통해 과업의 내용과 직무를 수행하는 구성원의 자격조건을 설정한 다음, 직무 설계를 통해 조직구조를 구성하는 직무를 설계하여 직무체계를

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.05.15

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  인사행정론 시험대비1(인사행정의의, 이념, 실적제, 엽관제, 대표관료제, 직업공무원제, 계급제, 직위분류제, 전략적 인적자원관리)

  이 접근의 전략적 계획은 조직을 외부환경에 적응시키고 바람직한 미래상태에 집중시키기 위한 가치 있는 관리도구라는 가정을 반영하기 때문에 훨씬 실용적이다. ... 다섰째, 전문적 지식이 중시되어 상위직 공무원에게 요구되는 폭 넓은 시각과 조직 관리능력을 갖춘 지도자를 양성하기가 어렵다. ... 행정조직은 정책을 집행하고 더 나아가 정책 결정을 비롯한 정책 활동 전반에 걸쳐 직, 간접적으로 영향력을 행사한다.

  시험자료 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.05

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  (학점4.35, 실습 올A++) 지역사회간호학 과제-지역사회보건간호사의 역할 레포트

  그리고 보고서 작성 전에는 故이선호씨의 평택항 사고와 더불어 수많은 산업장에서의 사고들을 접하면서 단순히 사업장 내 고위직들의 안전불감증으로 인한 사고라고만 생각했는데, 보고서를 작성하며 ... 근로자를 대상으로 보호구 착용 교육, 건강 관련한 보건교육, 금연 캠페인, 생활습관 개선, 직무 스트레스 관리 등 건강증진 사업, 보건교육 프로그램을 계획하고 실행함으로써 근로자들에게 ... 부속의원 간호사는 계약직, 단순 반복 업무 수준의 간호 활동을 수행하며, 대학병원 정규직에서 파견될 수도 있고, 주로 대기업에 소속되어 있다.

  리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.05.08 | 수정일 2024.05.09

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