"인적관리론" 검색결과 21-40 / 484,453건

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  인적자원관리 과제

  인적자원 관리자와 조직 제 1 절 . 인적자원관리의 개념 인적자원관리의 개념 제 1 절 ‘ 인적자원관리 ’ 란 ? ... 인적자원관리의 기초 1 장 . 인적자원관리의 개념과 체계 학번 / 이름 CONTENTS 제 1 절 . 인적자원관리의 개념 제 2 절 . 동태적 환경과 인적자원관리 제 3 절 . ... 인적자원 관리자와 조직 인적자원 관리자와 조직 제 3 절 인적자원 관리자의 성격 ▪ 전문가 로서의 인적자원관리자 (HR professionals) 인적자원관리자는 인적자원에 대한 전문적인

  리포트 | 21페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.12

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  [인적자원관리] 승진

  [인적자원관리] 승진 승진(promotion)은 조직구성원이 조직 내에서 현재보다 더 나은 직무로 이동하는 것을 의미한다.

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.05.14

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  인적자원관리2024-1학기

  과제 내용 : 최근에는 조직의 인적자원관리 분야에도 인공지능(AI)이 도입되고 있다. ... 교과목명 : 인적자원관리 ? 학번 : ? 성명 : ? 연락처 : ? 과제유형 (공통형/지정형) : 공통형 ? ... 간단한 자기소개에서 상황별 돌발 질문, 압박 질문까지 다양하게 주어지며, 이를 통해 인·적성 검사와 1차 면접이 동시에 완료된다.

  방송통신대 | 6페이지 | 6,000원 | 등록일 2024.03.30

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  인적자원관리의 사례

  과목명: 사회복지행정론 주제: 인적자원관리의 사례 1)직원의 능력개발을 지원하기 위한 전략, 실제사례, 학우님의 제안 목차 I. 서론 II. 본론 1. ... 즉, 조직의 인적자원 개발을 위한 비용 지출은 장기적인 투자의 관점에서 이해해야 한다. ... 사회복지사는 엄연한 직업인이다. 그렇기 때문에 그들의 노동에 상응하는 정당한 경제적인 보상을 받아야 한다.

  리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.07

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  인적자원관리의 사례

  교과목명: 사회복지행정론 주제: 인적자원관리의 사례 *과제설명: 사회복지조직에서 인적자원관리는 중요한 핵심영역입니다. ... 그 때문에 개개인의 노력에 소진을 맡기는 것이 아닌 큰 행사처럼, 단체로 소진 관련 문제를 언급하고 이를 해결하기 위해 노력한다면, 소진에 대해 경계하고 개개인이 노력 또한 끌어올릴 ... 행사에 참여한 사회복지사 중 1인은 일하며 지치고 힘들었던 마음을 이런 기회로 달래줄 수 있어 행복했다고 전했습니다.

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.21

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  인적자원관리의 사례

  사회복지행정론 주제: 인적자원관리의 사례 - 목차 - Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1. 직원의 능력개발 1) 임파워먼트 모델과 전략 2) 슈퍼비전의 활용 2. 생각 및 견해 Ⅲ. ... 추가적으로 필자는 현재 사회복지 관련 기관의 상위 관리자가 변해야 함을 피력하고 싶다. 여기서 말하는 변화는 슈퍼비전을 사소한 업무로 치부하는 일부 상위 관리자를 대상으로 한다. ... 따라서 초보 사회복지사는 상위 관리자를 잘 만나는 것이 중요하다고도 할 수 있다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.11

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  인적자원관리(배치관리, 승진관리, 이직관리)

  인적자원관리(배치관리, 승진관리, 이직관리) 목차 인적자원관리(배치관리, 승진관리, 이직관리) (1) 배치관리 (2) 승진관리 (3) 이직관리 * 참고문헌 인적자원관리(배치관리, 승진관리 ... 이직관리이다. 이러한 인력유지관리의 목적과 필요성은 다음과 같은 인적 자원의 효율적 활용에 있다. ... 조직구성원과 조직의 분리를 관리하는 것이 이직관리인데, 인적 자원관리 측면에서 이에 대한 일관된 정책을 마련하면서 관리적 과제를 적절히 실행해야만 한다.

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.04.25

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  아파트 건설공사 현장 안전관리 인적 체계 효율성 개선에 관한 연구

  대한안전경영과학회 유희재, 강경식

  논문 | 15페이지 | 4,800원 | 등록일 2023.04.05 | 수정일 2023.04.06

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  인적자원관리의 사례

  [사회복지행정론] 인적자원관리의 사례 Ⅰ 서론 Ⅱ 본론 1. 소진의 개념 2. 소진의 원인 3. 소진의 단계 4. 소진의 결과 5. ... 기관의 유형에 따라 직업만족도가 달라질 뿐 아니라 기관 유형에 따라 최고관리층의 리더십이 달라져야 한다. 사회복지기관 구성원들의 결혼여부, 학력, 사회복지분야 근무연수. ... 하나는 복지 기관의 사용자(employer)가 소속 사회복지종사자가 교육과 훈련을 적극 이수하도록 지원하도록 유도하는 것이고 둘째는 사회복지종사자의 직접적인 교육과 관리 감독을 강조한다

  리포트 | 1페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.03.11

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  인적자원관리 리포트

  Ⅰ. 서론4차 산업 혁명은 정보통신 기술의 융합으로 이루어지는 차세대 산업 혁명이다. 2016년 세계 경제포럼을 통해 제4차 산업 혁명이 세계적으로 이슈화된 주제가 되었다. 우리나라도 이에 대한 중요성을 인식하였고 ‘대통령 직속 4차산업혁명위원회’를 설립하여 여러 가지..

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.07.19 | 수정일 2022.11.16

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  인적자원관리 레포트

  편리성 사용자 입장에서 중요하게 고려하지 않을 수 없는 UI(user interf기업형의 전략적 인적 자원 관리를 실현하고 임직원에 대한 HR 서비스를 획기적으로 향상하고자 인사시스템 ... 상당히 비효율적이었지만, 한성자동차의 인사시스템이 안고 있는 특수사항을 고려하여 현재 감수하고 있는 불편과 그에 따른 비효율을 타개할 해결책을 찾고 있다가 기업의 핵심 자산이 되는 인적 ... 4.0’을 토대로 채용, 인력, 조직, 평가, 교육, 보상 등 모든 인사업무 프로세스의 통합적인 강화작업을 진행할 예정일 뿐 더러 새로이 구축되는 e-HR 솔루션은 마이크로소프트의 인터넷

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.09.30

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  인적자원관리 레포트

  그리고 관리계층의 간소화로 조직의 유연성을 얻을 수 있게 된다. ... 그리고 마지막으로 많은 업무량에 구성원들이 지치지 않도록 시간을 적절하게 효율적으로 관리해야 한다. 이처럼 팀제에서 팀장의 역할은 매우 중요하다는 것을 알 수 있다. ... 따라서 팀제의 장점과 단점에 대해 정리해보면, 장점으로는 1) 높은 성과를 이룰 수 있고 2) 인력활용의 효율성을 증가시킬 수 있다. 3) 또한 관리계층의 축소로 인해 조직의 유연성을

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.09.02

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  환경과 인적자원관리

  본 론 (1) 인적자원관리란 (2) 인적자원관리에 영향을 주는 요소 (3) 정치와 인적자원관리 Ⅲ. 결 론 Ⅳ. 참 고 문 헌 Ⅰ. ... 이 중에서 우리는 정치가 인적자원관리와 어떠한 관계를 형성하는지에 대해 중점적으로 다뤄보고자 한다. (3) 정치와 인적자원관리 1) 정치가 인적자원관리에 미치는 중요성 인적자원관리에 ... 인적자원관리 주제: 환경과 인적자원관리 내용: 환경의 요인(정치, 사회, 경제, 문화, 국제, 자연 등과 같은 하위요인분야 중 하나의 요인을 자신이 자유롭게 선택-> 선택요인과 인적자원관리과의

  리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.05

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  인적자원관리 트렌드

  인적자원관리 트렌드 2가지 이름/학번 세대가 교체되고 경영환경이 급변하면서 인적관리에 있어서도 과거와 다른 방식으로 접근하고자 하는 노력이 나타나고 있다. ... 이러한 변화 환경 속에서 인적자원관리 담당자들은 개인맞춤화된 직원 교육 설계를 위해서 고민하고 있다. ... 하지만 이 트렌드를 통해 알 수 있듯이 4차산업혁명의 주된 기술들이 인적자원관리에서도 빛을 발하고 있는 것으로 보인다.

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.12.29

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  인적 자원 관리사례

  인적 자원 관리란 경영학의 한 분야로서 조직에서의 인적 자원의 효과적 관리를 다루는 분야이다. ... 그래서 현재에는 많은 기업과 조직에서 인적 자원에 대한 체계적인 관리가 들어가고 있다. ... 예로부터 인적 자원이라는 분야에 대한 필요성의 부족으로 기업의 물적 자원과 재무적 자원에 대한 투자 대비 인적 자원에 대한 투자가 아주 적었다.

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.05.02 | 수정일 2021.05.10

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  인적자원관리 사례, CJ의 인적자원관리, 인적자원관리관행, 기업의 인적자원관리

  목차 Ⅰ.인적자원관리란? Ⅱ.인적자원관리의 중요성 Ⅲ.인적자원관리의 사례 1) 기업소개 - CJ 2) 인적자원관리 관행 ⅰ. 확보관리 ⅱ. 개발관리 ⅲ. 평가관리 ⅳ. ... 보상관리 v . 유지관리 3) 인적자원관리 관행 실시로 얻은 성과 Ⅳ. 의견 Ⅰ.인적자원관리란? 인적자원관리란 경영관리 활동 중 하나에 해당한다. ... Ⅱ.인적자원관리의 중요성 1) 인적자원은 개발 가능성과 잠재력이 무한대이다.

  리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.04.25 | 수정일 2022.08.31

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  인적자원관리 ) 1. 경영학의 다른 관리제도(생산관리, 재무관리, 마케팅관리 등)와 다른 인적자원관리만의 고유한 성격은 무엇인지 설명하시오. 2. 인

  인적자원관리 1. 경영학의 다른 관리제도(생산관리, 재무관리, 마케팅관리 등)와 다른 인적자원관리만의 고유한 성격은 무엇인지 설명하시오. 2. ... 인적자원관리에 가장 큰 영향을 미치는 외부환경을 하나 선택하여 사례와 함께 분석하시오. 목차 1. 인적자원관리의 고유한 성격 2. 인적자원관리활동 - 보상 3. ... 인적자원관리에 가장 큰 영향을 미치는 외부환경을 하나 선택하여 사례와 함께 분석하시오. 인적자원관리 4.

  방송통신대 | 6페이지 | 5,000원 (5%↓) 4750원 | 등록일 2023.08.24

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  REPORT 인적자원관리

  결론 관심기업을 선택하여 해당 기업의 인적자원관리 시스템에 대하여 조사 1. ... 인적자원관리-우리나라 특정기업의 채용전략을 조사하고, 그 시사점을 제시하시오. ... REPORT 관심기업을 선택하여 해당 기업의 인적자원관리 시스템에 대하여 조사 목 차 1. 서론 2. 본론 3.

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.10.11

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  인적자원관리report

  인적자원관리 1) 인적자원관리의 개념 - 인적자원관리(human resource management): 조직에서 사람과 관련되어 수행되는 모든 활동을 말한다. ... 제목: 인적자원관리 학습내용 1. ... . - 인적자원관리의 대상은 이간, 노동자, 근로자, 인력, 직원, 인적자원, 종업원, 피고용자, 조직구성원 등 다양한 용어로 표현된다.인적자원관리 대상이 조직에 속한 인간, 구성원

  리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.11.08

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  인적자원관리 ppt

  시간제 관리전담 계약직은 관리자 직급에 있으면서 그동안 쌓은 업무 경험을 후배 직원들에게 전수하는 자리다 . ... 비교 사례를 통한 임금피크제 제 10 장 기본급관리 I N D E X Ⅰ . 서론 - 선정 동기 - 임금피크제의 개념 Ⅱ. 본론 - 국내 기업 비교 사례 분석 ⅰ . ... 근로자가 원하면 임금피크제 대신 시간제 관리전담 계약직으로 다시 채용될 수 있다 . 이럴 경우 추가로 3 년 동안 고용이 보장된다 .

  리포트 | 30페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.05.03

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